
การประชุมจัดขึ้นท่ามกลางบรรยากาศแห่งความสามัคคี ประชาธิปไตย และนวัตกรรม ภายใต้คำขวัญ "สามัคคี - ประชาธิปไตย - วินัย - นวัตกรรม - การพัฒนา" ในช่วงปี พ.ศ. 2566-2568 สหภาพแรงงานเขตพิเศษประสบความสำเร็จอย่างโดดเด่นหลายประการ ได้แก่ การจัดตั้ง สหภาพแรงงานระดับรากหญ้า 86 แห่ง มี สมาชิกสหภาพแรงงาน 2,357 ราย การพัฒนา สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าใหม่ 23 แห่ง และ มีสมาชิกสหภาพแรงงานมากกว่า 450 ราย การจัดกิจกรรม "ตรุษญวน" และ "เดือนแห่งแรงงาน" อย่างมีประสิทธิภาพ มอบ ของขวัญตรุษญวนกว่า 850 ชิ้น สนับสนุน ครอบครัวแรงงานด้อยโอกาส 5 ครอบครัว ในการสร้างและซ่อมแซมบ้านพัก "ที่พักสหภาพแรงงาน" การประสานงานการจัด ประชุมประชาสัมพันธ์ 6 ครั้ง และให้คำปรึกษาทางกฎหมาย แก่ แรงงานกว่า 500 คน การระดม สมาชิกสหภาพแรงงานที่โดดเด่น 156 คน เพื่อนำเสนอต่อพรรคเพื่อพิจารณารับเข้าทำงาน การเคลื่อนไหวเลียนแบบ "คนงานดี คนงานสร้างสรรค์" "นวัตกรรม การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล" ได้ถูกนำไปใช้อย่างแพร่หลาย ส่งผลให้ภารกิจ ทางการเมือง ของแต่ละหน่วยงาน หน่วยงาน และองค์กรประสบความสำเร็จ
ในการประชุมใหญ่ สหพันธ์แรงงานจังหวัด กวางนิญ ได้ประกาศ มติแต่งตั้งสมาชิกสหภาพแรงงานเขตพิเศษวานดอน จำนวน 7 คน วาระที่ 1 และแต่งตั้งคณะกรรมการตรวจสอบและตำแหน่งสำคัญ ที่ประชุมใหญ่ได้มีมติตั้งเป้าหมายพัฒนา สมาชิกสหภาพแรงงานเพิ่มขึ้นอย่างน้อย 750 คน ภายในปี พ.ศ. 2573 กำหนดให้สถานประกอบ การที่มีพนักงานตั้งแต่ 25 คนขึ้นไปจัดตั้งสหภาพแรงงาน 100% กำหนดให้สหภาพแรงงานระดับรากหญ้า 85% ดำเนินการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัล และให้แต่ละสถานประกอบการแนะนำ สมาชิกสหภาพแรงงานดีเด่นอย่างน้อย 1 คน เพื่อให้พรรค พิจารณารับเข้าเป็นสมาชิกทุกปี

รัฐสภาได้เรียกร้องให้สมาชิกสหภาพแรงงานและพนักงานทุกคนส่งเสริมประเพณี "วินัยและความสามัคคี" ร่วมมือกันและมุ่งมั่นที่จะปฏิบัติตามมติของรัฐสภาให้ประสบความสำเร็จ ส่งผลให้เขตเศรษฐกิจพิเศษ Van Don ได้รับการพัฒนาอย่างยั่งยืน
ที่มา: https://baoquangninh.vn/dai-hoi-cong-doan-dac-khu-van-don-lan-thu-i-phan-dau-phat-trien-them-it-nhat-750-doan-vien-3381405.html






การแสดงความคิดเห็น (0)