พิธีเปิดงานมหกรรม "การจ้างงานอย่างยั่งยืน" ปี 2025

งานนี้มีองค์กรเข้าร่วม 34 แห่ง โดยมีบูธมากกว่า 40 บูธจากภาคธุรกิจและสถาบัน อาชีวศึกษา จัดแสดงโอกาสในการทำงานและการลงทะเบียนมากกว่า 12,000 ตำแหน่ง ทั้งในประเทศและต่างประเทศ ในจำนวนนี้ ภาคธุรกิจต้องการรับสมัครพนักงานกว่า 7,000 คน ขณะที่วิทยาลัยและโรงเรียนอาชีวศึกษาเสนอที่นั่งลงทะเบียนมากกว่า 5,000 ที่นั่ง

ในช่วงที่ผ่านมา หน่วยงานภาครัฐในระดับต่างๆ ภาคส่วนต่างๆ และท้องถิ่น ได้ดำเนินการแก้ไขปัญหาการจ้างงานมากมาย โดยใช้ประโยชน์จากทรัพยากรมนุษย์อย่างเต็มที่ และมีส่วนช่วยลดอัตราการว่างงานและการทำงานไม่เต็มเวลา เฉพาะในช่วงปี 2024 ถึงครึ่งแรกของปี 2025 เมืองนี้ได้อำนวยความสะดวกในการจ้างงานให้กับแรงงานกว่า 28,200 คน รวมถึงเกือบ 3,900 คนที่ไปทำงานต่างประเทศภายใต้สัญญาจ้าง สถาบันอาชีวศึกษาได้เปิดรับนักเรียนกว่า 23,000 คน โดยมีผู้สำเร็จการศึกษา 14,803 คน สิ่งเหล่านี้มีส่วนช่วยในการพัฒนาและปรับปรุงคุณภาพของทรัพยากรมนุษย์ โดยเฉพาะทรัพยากรมนุษย์ที่มีคุณภาพสูง คาดการณ์ว่าภายในสิ้นปี 2025 สัดส่วนของแรงงานที่ได้รับการฝึกฝนในเมืองจะสูงถึง 75%

แม้ว่าจะประสบความสำเร็จในหลายด้าน แต่ตลาดแรงงานของเมืองยังคงเผชิญกับข้อบกพร่องอยู่ ความไม่สมดุลระหว่างอุปทานและอุปสงค์แรงงานยังคงมีอยู่ คุณภาพงานในภาคไม่เป็นทางการยังคงต่ำ และขาดความมั่นคงและความยั่งยืน งานมหกรรมจัดหางานยังไม่สามารถบรรลุศักยภาพอย่างเต็มที่ งาน "การจ้างงานอย่างยั่งยืน" ในปี 2025 คาดว่าจะช่วยแก้ไขข้อจำกัดเหล่านี้และเสริมสร้างความเชื่อมโยงระหว่างธุรกิจ สถาบันฝึกอบรม และแรงงาน

นักเรียนและผู้หางานสามารถหาข้อมูลเกี่ยวกับการรับเข้าเรียนและโอกาสในการฝึกอบรมวิชาชีพได้ที่บูธให้คำปรึกษา

ในการกล่าวสุนทรพจน์ในงานดังกล่าว นายเหงียน จี ไท รองประธานคณะกรรมการประชาชนนคร กล่าวเน้นย้ำว่า “งานมหกรรมจัดหางานเพื่อความยั่งยืนนี้ ไม่เพียงแต่จะมอบโอกาสในการทำงานให้กับแรงงานเท่านั้น แต่ยังเป็นการยืนยันถึงความมุ่งมั่นของเมืองในการสร้างตลาดแรงงานที่ทันสมัย ​​ยืดหยุ่น มีประสิทธิภาพ และยั่งยืน เพื่อให้บรรลุเป้าหมายนี้ นครจึงมุ่งเน้นหลายแนวทาง ได้แก่ การขยายโอกาสในการทำงานสำหรับผู้ยากไร้ ผู้มีรายได้น้อย และผู้พิการ การสร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้อให้เยาวชนและสตรีเริ่มต้นธุรกิจ การส่งเสริมความเชื่อมโยงระหว่างอุปสงค์และอุปทานผ่านการแลกเปลี่ยนงานและแพลตฟอร์มดิจิทัล การปฏิรูปขั้นตอนเพื่อให้มั่นใจว่าสิทธิของแรงงานได้รับการคุ้มครองอย่างรวดเร็วและโปร่งใส และการเชื่อมโยงการศึกษาด้านอาชีวศึกษากับความต้องการที่แท้จริงของธุรกิจอย่างใกล้ชิด”

  งานมหกรรมจัดหางานที่ยั่งยืน นี่คือกุญแจสำคัญทั้งในการยกระดับคุณภาพทรัพยากรมนุษย์และการส่งเสริมการเติบโต ทางเศรษฐกิจ และสังคมที่รวดเร็วและยั่งยืน และยังเป็นพันธสัญญาของเมืองเว้ที่จะร่วมมือและสนับสนุนแรงงานและธุรกิจให้พัฒนาไปด้วยกัน

ไห่ถวน

แหล่งที่มา: https://huengaynay.vn/kinh-te/gioi-thieu-tren-12000-co-hoi-tuyen-dung-va-tuyen-sinh-trong-ngoai-nuoc-157684.html