การกระจายการฝึกอบรมบุคลากรด้านการออกแบบไมโครชิป

เมื่อไม่นานมานี้ หลายจังหวัดและเมือง เช่น ด่งไน บิ่ญเซือง ... ได้ดำเนินโครงการฝึกอบรมบุคลากรด้านไมโครชิป และค่อยๆ ก่อตั้งศูนย์ออกแบบไมโครชิปขึ้น การขยายตัวนี้มาจากโครงการฝึกอบรมไมโครชิปที่สวนเทคโนโลยีขั้นสูงนครโฮจิมินห์ (SHTP)

เหตุการณ์ที่สร้างผลกระทบแบบลูกโซ่ในการฝึกอบรมการออกแบบไมโครชิปเกิดขึ้นในเดือนกันยายน พ.ศ. 2566 เมื่อ SHTP เปิดตัวศูนย์อิเล็กทรอนิกส์และเซมิคอนดักเตอร์ (ESC) ซึ่งเป็นศูนย์ฝึกอบรมมาตรฐานสากลแห่งแรกในเวียดนาม ซึ่งตั้งอยู่ในศูนย์ฝึกอบรม SHTP

นักศึกษาเรียนรู้เกี่ยวกับโมเดลการฝึกอบรมไมโครชิปที่ศูนย์ฝึกอบรมอิเล็กทรอนิกส์เซมิคอนดักเตอร์และไมโครชิป SHTP

“ESC ถือเป็นศูนย์ฝึกอบรมที่จัดหลักสูตรฝึกอบรมที่เป็นระบบที่สุดในปัจจุบัน ตามมาตรฐาน IPC (International Process Control) ซึ่งบริษัทเทคโนโลยี ระดับโลก นำไปใช้อย่างแพร่หลาย หลักสูตรฝึกอบรมนี้สอนโดยผู้เชี่ยวชาญชาวเวียดนามที่มีประสบการณ์การทำงานในบริษัทอิเล็กทรอนิกส์ขนาดใหญ่ในซิลิคอนแวลลีย์ (สหรัฐอเมริกา) มานานหลายปี การฝึกอบรมจะมุ่งเน้นที่การร่วมมือกับบริษัทไมโครชิประดับโลกหลายแห่ง เช่น Mediatek, Synopsys, Sun Electronics... เพื่อพัฒนาคุณภาพการฝึกอบรมและการออกแบบไมโครชิป” คุณเหงียน ดึ๊ก ฮุย ผู้อำนวยการศูนย์ฝึกอบรม SHTP กล่าว

ตามแบบจำลองและศักยภาพของ ESC หลายจังหวัดและเมืองได้ประกาศโครงการฝึกอบรมการออกแบบไมโครชิป ในช่วงต้นเดือนมกราคม 2567 มหาวิทยาลัย Thu Dau Mot (Binh Duong) และ Sun Edu (สมาชิก ESC) ได้เปิดหลักสูตรฝึกอบรมการออกแบบไมโครชิปแบบเข้มข้นสำหรับอาจารย์ ปลายเดือนมกราคม 2567 ESC และมหาวิทยาลัย Lac Hong ได้ลงนามข้อตกลงความร่วมมือในการฝึกอบรมและจัดตั้งศูนย์ไมโครชิปใน ด่ง นาย งานนี้ได้รับความสนใจจากผู้นำจังหวัดด่งนาย และผู้นำจังหวัดด่งนายกล่าวว่าจะมีกลไกและนโยบายเพื่อส่งเสริมให้มหาวิทยาลัยต่างๆ ฝึกอบรมบุคลากรในอุตสาหกรรมไมโครชิป

ศาสตราจารย์ Dang Luong Mo กล่าวว่า การกำหนดรูปแบบการฝึกอบรมมาตรฐานที่เชื่อมโยงอย่างใกล้ชิดกับการพัฒนาอุตสาหกรรมไมโครชิปทั่วโลก คือแนวทางที่ศูนย์ฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลด้านไมโครชิปมุ่งหวัง นับตั้งแต่ ESC ใน SHTP และความร่วมมือกับมหาวิทยาลัยต่างๆ ในภาคใต้เมื่อเร็วๆ นี้ ไม่เพียงแต่การขยายการฝึกอบรมเท่านั้น แต่ยังสร้างการกระจายการพัฒนาทรัพยากรบุคคลคุณภาพสูงด้านการออกแบบไมโครชิปเพื่อรองรับความต้องการทรัพยากรบุคคลของนักลงทุน ธุรกิจ และในอนาคตอันใกล้นี้ ถือเป็นสิ่งจำเป็นอย่างยิ่ง

ในปี พ.ศ. 2567 SHTP มีเป้าหมายที่จะส่งเสริมเวียดนามให้เป็นศูนย์กลางการออกแบบเซมิคอนดักเตอร์ระดับภูมิภาคและระดับโลก โดยจะเริ่มฝึกอบรมบุคลากรและมีส่วนร่วมในการนำแบบจำลองการฝึกอบรมมาใช้ "นครโฮจิมินห์ได้กำหนดให้ภาคอิเล็กทรอนิกส์และไมโครชิปเป็นหนึ่งในภาคส่วนสำคัญในการพัฒนา ดังนั้น คณะกรรมการบริหาร SHTP จึงไม่เพียงแต่จะเสริมสร้างความร่วมมือในการฝึกอบรมบุคลากรอย่างต่อเนื่องเท่านั้น แต่ยังจะมีนโยบายดึงดูดการลงทุนในภาคส่วนนี้เพื่อพัฒนาอุตสาหกรรมไมโครชิปของเมืองอีกด้วย" นายเหงียน อันห์ ถิ ประธานคณะกรรมการบริหาร SHTP กล่าว

ทัน บา

แหล่งที่มา