ผลงานในการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพครู ดำเนินการเป็นไปตามระเบียบปฏิบัติในปัจจุบัน
กระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม ได้ออกหนังสือเวียนฉบับที่ 13/2024/TT-BGDDT กำหนดมาตรฐานและเงื่อนไขในการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพครูระดับก่อนวัยเรียนและการศึกษาทั่วไปของรัฐ และครูเตรียมอุดมศึกษา หนังสือเวียนฉบับนี้จะมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 15 ธันวาคม 2024
หนังสือเวียนฉบับนี้ใช้แทนหนังสือเวียนฉบับที่ 34/2021/TT-BGDDT ซึ่งกำหนดมาตรฐานและเงื่อนไขสำหรับการสอบหรือการเลื่อนตำแหน่ง เนื้อหา รูปแบบ และการตัดสินใจของผู้ที่ผ่านการสอบเพื่อเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพของครูประถมศึกษาและการศึกษาทั่วไปของรัฐ
นั่นหมายความว่าภาคผนวกของหนังสือเวียน 34/2021/TT-BGDDT ที่ให้คำแนะนำเกี่ยวกับหลักฐานและการให้คะแนนการปฏิบัติงานสำหรับครูที่ลงทะเบียนเพื่อพิจารณาเลื่อนตำแหน่งก็ถูกยกเลิกด้วยเช่นกัน
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ข้อ 2 มาตรา 14 (บทบัญญัติที่ใช้บังคับ) ของหนังสือเวียนที่ 13/2024/TT-BGDDT กำหนดผลสำเร็จในการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพครูไว้ดังนี้:
“2. ตามบทบัญญัติทางกฎหมายที่เกี่ยวข้อง หน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่ในการจัดระเบียบการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งจะต้องระบุผลงานในกิจกรรมวิชาชีพในโครงการเพื่อจัดระเบียบการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งเป็นพื้นฐานในการพิจารณาผู้ผ่านการคัดเลือกในช่วงการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งตามที่กำหนดไว้ในข้อ a วรรค 2 มาตรา 40 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 115/2020/ND-CP แก้ไขและเพิ่มเติมในวรรค 20 มาตรา 1 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 85/2023/ND-CP”
ดังนั้น จึงได้แก้ไขและเพิ่มเติมข้อ 2 มาตรา 40 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 115/2020/ND-CP เป็นข้อ 20 มาตรา 1 แห่งพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 85/2023/ND-CP โดยกำหนดหลักเกณฑ์การคัดเลือกข้าราชการที่ผ่านการสอบเลื่อนตำแหน่ง ดังนี้
“2. ในกรณีที่จำนวนข้าราชการที่ได้รับการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งในหน่วยงานใดมีมากกว่าโควตาเลื่อนตำแหน่งที่ได้รับอนุมัติ การพิจารณาคัดเลือกข้าราชการเพื่อเลื่อนตำแหน่งจะดำเนินการตามลำดับความสำคัญดังนี้
ก) เจ้าหน้าที่ที่มีผลงานความสำเร็จในการปฏิบัติงานวิชาชีพที่ได้รับการยอมรับจากหน่วยงานที่มีอำนาจหน้าที่
ข) ข้าราชการพลเรือนหญิง ;
ค) เจ้าหน้าที่เป็นชนกลุ่มน้อย
ง) ข้าราชการอาวุโส (คิดตามวัน เดือน ปี เกิด)
ง) เจ้าหน้าที่มีเวลาทำงานเพิ่มมากขึ้น
เกี่ยวกับข้อบังคับในข้อ ก: "ข้าราชการที่มีผลงานสูงกว่าในกิจกรรมวิชาชีพ" ตามเอกสารรวม 08, 09, 10, 11/VBHN-BGDDT เอกสารรวม 01, 02, 03, 04/TT-BGDDT และเอกสาร 08/2023/TT-BGDDT ครูระดับก่อนวัยเรียนและการศึกษาทั่วไปจะต้องมีหลักฐานอย่างใดอย่างหนึ่งต่อไปนี้จึงจะมีสิทธิ์พิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพจากระดับ III เป็นระดับ II:
"ได้รับการยอมรับว่าเป็นนักสู้จำลองระดับรากหญ้าหรือเป็นครูที่ยอดเยี่ยม เป็นครูประจำชั้นที่ยอดเยี่ยมในระดับโรงเรียนหรือสูงกว่า"
ครูระดับอนุบาลปีที่ 2 อาจใช้แทนได้ด้วย: ใบรับรองคุณธรรม หรือ ใบรับรองคุณธรรมระดับเขต หรือสูงกว่า
ครูประถมศึกษาชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 สามารถทดแทนด้วยใบรับรองคุณธรรมจากระดับเขตหรือสูงกว่า ครูที่เป็นผู้นำที่ดีของทีม Ho Chi Minh Young Pioneers Team จากระดับเขตหรือสูงกว่า"
นอกจากนี้ มาตรา 23 แห่งพระราชบัญญัติเลียนแบบและเชิดชูเกียรติ กำหนดว่า: ตำแหน่ง “นักสู้เลียนแบบรากหญ้า” จะมอบให้กับบุคคลที่ตรงตามเกณฑ์ต่อไปนี้:
"1. มีคุณสมบัติตรงตามมาตรฐานตำแหน่ง "พนักงานอาวุโส" หรือ "ทหารอาวุโส"
2. ปฏิบัติงานได้สำเร็จลุล่วงหรือมีความคิดริเริ่มที่ได้รับการยอมรับจากหน่วยงาน หรือมีหัวข้อ ทางวิทยาศาสตร์ โครงการทางวิทยาศาสตร์ ผลงานทางวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีที่ได้รับการยอมรับ หรือมีความเฉลียวฉลาดและสร้างสรรค์ในการรบและทำหน้าที่รบที่ได้รับการยอมรับจากหน่วย
การแข่งขันครูดีเลิศและครูประจำชั้นดีเลิศ ดำเนินการตามประกาศ 22/2019/TT-BGDDT ประกาศใช้ข้อบังคับว่าด้วยการแข่งขันครูดีเลิศในสถาบันการศึกษาระดับก่อนวัยเรียน ครูดีเลิศและครูประจำชั้นดีเลิศในสถาบันการศึกษาทั่วไป
ดังนั้น การแข่งขันระดับโรงเรียนเพื่อหาครูดีเด่นและครูประจำชั้นดี จึงจัดขึ้นทุก 2 ปี โดยทางโรงเรียนเป็นผู้จัด
การแข่งขันเพื่อหาครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีระดับอำเภอจะจัดขึ้นทุก 2 ปี จัดโดยกรมสามัญศึกษา
การแข่งขันครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีประจำจังหวัด จัดขึ้นทุก ๆ สี่ปี จัดโดยกรมสามัญศึกษา
ตำแหน่งครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีสงวนไว้ดังนี้ ตำแหน่งครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีระดับโรงเรียนสงวนไว้เป็นเวลา 1 ปี นับจากปีที่ได้รับการรับรองให้เป็นครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีระดับโรงเรียน
ตำแหน่งครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีระดับอำเภอสงวนไว้เป็นเวลา 1 ปี นับจากปีที่ได้รับการรับรองเป็นครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีระดับอำเภอ
ตำแหน่งครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีระดับจังหวัดสงวนไว้เป็นเวลา 3 ปี นับจากปีที่ได้รับการรับรองเป็นครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีระดับจังหวัด
ตำแหน่งครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีสงวนไว้และไม่นำมาใช้เป็นเกณฑ์ในการเข้าแข่งขันตำแหน่งครูดีเด่นและครูประจำชั้นดีทุกระดับชั้น
วรรค 1 ข้อ 20 (การใช้ผลการแข่งขัน) หนังสือเวียน 22/2019/TT-BGDDT กำหนดว่าผลการแข่งขันเป็นหลักฐานในการเข้าร่วมการประเมินมาตรฐานวิชาชีพและการดำเนินการตามนโยบายสำหรับครูตามระเบียบข้อบังคับปัจจุบัน
นอกจากนั้น ข้อ 3 ข้อ 14 (บทบัญญัติที่ใช้บังคับ) ของหนังสือเวียนที่ 13/2024/TT-BGDDT กำหนดการพิจารณาคัดเลือกข้าราชการพลเรือนที่ผ่านเกณฑ์ในการสอบเลื่อนตำแหน่งไว้ดังนี้:
“3. สำหรับมาตรฐานที่ไม่มีหลักฐานเป็นประกาศนียบัตร ใบรับรอง ใบรับรองการตัดสิน ใบรับรองคุณธรรม ใบรับรองคุณธรรม หัวข้อ โครงการหรือผลิตภัณฑ์ที่นำไปใช้ในการศึกษา การสอนนักเรียน และเอกสารที่เกี่ยวข้อง หลักฐานคือบันทึกการประเมิน ความคิดเห็นเกี่ยวกับความสามารถในการบรรลุมาตรฐานดังกล่าวของกลุ่มวิชาชีพ กลุ่มวิชา หรือเทียบเท่า และได้รับการยืนยันจากหัวหน้าสถานศึกษาที่ดูแลและใช้ครูโดยตรง”
โดยทั่วไปครูที่มีผลงานดีจะได้รับการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งในวิชาชีพครูเป็นลำดับแรก ตามพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 85/2023/ND-CP ซึ่งแก้ไขและเพิ่มเติมมาตราต่างๆ ของพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 115/2020/ND-CP ว่าด้วยการสรรหา การใช้ และการจัดการข้าราชการ และหนังสือเวียนฉบับที่ 13/2024/TT-BGDDT ที่กำหนดมาตรฐานและเงื่อนไขในการเลื่อนตำแหน่งในวิชาชีพครู
ที่มา: https://danviet.vn/th/th/th/th/th/th/th/th/th- ...
การแสดงความคิดเห็น (0)