บำนาญในวัยชรา
ต้นเดือนสิงหาคมที่ผ่านมา ณ สำนักงานประกันสังคมบิ่ญเซิน จังหวัด กว๋างหงาย ได้มีการพิจารณาอนุมัติเงินบำนาญให้แก่นางสาวเหงียน ถิ มินห์ ถวี นางสาวถวีเกิดในเดือนพฤษภาคม พ.ศ. 2511 และเคยเป็นข้าราชการประจำในตำบลบิ่ญมี อำเภอบิ่ญเซิน (เดิม) จังหวัดกว๋างหงาย เธอเข้าร่วมโครงการประกันสังคมตั้งแต่เดือนมกราคม พ.ศ. 2555 ถึงเดือนพฤศจิกายน พ.ศ. 2567

หลังจากลาออกจากงานเมื่อปลายปี 2567 คุณถวีได้เข้าร่วมโครงการประกันสังคมภาคสมัครใจอย่างจริงจัง เมื่อพระราชบัญญัติประกันสังคมฉบับที่ 41/2567/QH15 มีผลบังคับใช้อย่างเป็นทางการในวันที่ 1 กรกฎาคม 2568 คุณถวีได้จ่ายเงินสมทบเพียงครั้งเดียวสำหรับ 18 เดือนที่เหลือ เป็นจำนวนเงินรวม 8.37 ล้านดอง เพื่อให้เป็นไปตามเงื่อนไขการเข้าร่วมโครงการประกันสังคม 15 ปี ด้วยเหตุนี้ เธอจึงมีสิทธิได้รับเงินบำนาญตั้งแต่เดือนสิงหาคม 2568 และจะได้รับบัตรประกันสุขภาพสำหรับเกษียณอายุ
ในพิธีส่งมอบเงินบำนาญ สำนักงานประกันสังคมบิ่ญเซินยังได้สั่งการให้นางสาวถวี ดำเนินขั้นตอนการคืนเงินประกันสุขภาพครอบครัวที่จ่ายไปตั้งแต่เดือนสิงหาคม 2568 ถึงเดือนกุมภาพันธ์ 2569 เนื่องจากเธอมีสิทธิ์ได้รับบัตรประกันสุขภาพเกษียณอายุฟรี
นางสาวฟาน ถิ ฮอง ซวีน รองผู้อำนวยการสำนักงานประกันสังคมบิ่ญเซิน เปิดเผยว่า หากเธอได้รับประกันสังคมครั้งหนึ่ง นางสาวถวีนจะได้รับเงินเพียงกว่า 40 ล้านดองเท่านั้น นางสาวถวีนได้ให้คำแนะนำแก่นางสาวถวีนเกี่ยวกับระดับเงินสมทบประกันสังคมโดยสมัครใจที่เหมาะสมในช่วง 18 เดือนที่เหลือ เพื่อให้ครบ 15 ปีของการเข้าร่วมประกันสังคม
“การทำงานในชุมชน ฉันรู้ว่าเงินสมทบประกันสังคมของฉันไม่สูงนักและระยะเวลาการทำงานก็ไม่นานนัก แต่ฉันก็ยังต้องการเป็นผู้ได้รับผลประโยชน์จากประกันสังคม ดังนั้นฉันจึงเลือกที่จะจ่ายส่วนที่เหลือ แม้ว่าเงินบำนาญรายเดือนจะอยู่ที่ 774,000 ดอง แต่ฉันก็ยังมีความสุขและพึงพอใจมาก เพราะเข้าใจว่าเงินสมทบที่น้อยและเวลาทำงานที่สั้นย่อมให้ผลประโยชน์ที่สอดคล้อง สำหรับฉัน สิ่งสำคัญที่สุดคือการได้รับการยอมรับว่าเป็นผู้รับผลประโยชน์จากประกันสังคม มีเงินบำนาญรายเดือนที่มั่นคง และได้รับบัตรประกันสุขภาพสำหรับผู้สูงอายุเพื่อดูแลสุขภาพในยามชราภาพ ในพื้นที่ชนบท การมีเงินเพียงไม่กี่หมื่นดองต่อวันก็สามารถช่วยจ่ายค่าอาหาร ข้าว และน้ำปลาได้” คุณถุ้ยเปิดเผย
รองผู้อำนวยการสำนักงานประกันสังคมบิ่ญเซิน ฟาน ถิ ฮอง ซวีน กล่าวเสริมว่า ในช่วงแรกของการบังคับใช้นโยบายใหม่ สำนักงานประกันสังคมบิ่ญเซินได้บันทึกกรณีพนักงานที่มีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญ 6 กรณี รวมถึงกรณีเกษียณอายุและจ่ายเงินประกันสังคมมาแล้วอย่างน้อย 15 ปี (1 รายได้รับเงินบำนาญตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2568 และอีก 5 รายที่เหลือได้รับเงินบำนาญตั้งแต่วันที่ 1 สิงหาคม 2568) กรณีเหล่านี้เคยเข้าร่วมประกันสังคมมาแล้ว 10 ปีขึ้นไป แต่เนื่องจากยังไม่ครบ 15 ปี จึงไม่มีสิทธิ์ได้รับเงินบำนาญตามกฎหมายเดิม ด้วยกฎระเบียบที่อนุญาตให้จ่ายเงินบำนาญครั้งเดียวได้ไม่เกิน 5 ปีที่ขาดหายไป พนักงานจึงได้ปฏิบัติตามเงื่อนไข แก้ไขปัญหาเงินบำนาญ เริ่มได้รับเงินบำนาญรายเดือน และได้รับบัตรประกันสุขภาพฟรีพร้อมสิทธิประโยชน์สูง สำนักงานประกันสังคมได้ดำเนินการติดต่อพนักงานเพื่อดำเนินการตามขั้นตอนการเกษียณอายุอย่างจริงจัง
ใน 6 รายแรกที่ได้รับเงินบำนาญจากประกันสังคมบิ่ญเซิน เงินบำนาญต่ำสุดอยู่ที่ 774,000 ดอง/เดือน ส่วนรายอื่นๆ ได้รับเงินบำนาญสูงกว่า ในบรรดาผู้ได้รับเงินบำนาญทั้งหมด คุณ Pham Thi Le อดีตช่างทาสี ได้รับเงินบำนาญ 2.337 ล้านดอง/เดือน
ผู้แทนสำนักงานประกันสังคมจังหวัดบิ่ญเซิน กล่าวว่า ด้วยการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกที่นำมาซึ่งผลประโยชน์มากมายให้กับผู้เข้าร่วม โดยเฉพาะกฎระเบียบเกี่ยวกับระยะเวลาขั้นต่ำในการเข้าร่วมประกันสังคมเพื่อรับเงินบำนาญตั้งแต่ 20 ปีลงเหลือ 15 ปี จะช่วยให้ผู้เข้าร่วมประกันสังคมได้รับเงินบำนาญได้อย่างง่ายดาย
ความปลอดภัยในวัยชรา
เมื่อเร็วๆ นี้ คุณ Bui Thanh Phong เกิดเมื่อเดือนมกราคม พ.ศ. 2506 (อาศัยอยู่ในตำบล Tan Phuoc 1 จังหวัด Dong Thap ) รู้สึกตื่นเต้นมากเมื่อได้รับการตัดสินใจเกษียณอายุในเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2568 จากสำนักงานประกันสังคม Tan Phuoc 1 - สำนักงานประกันสังคม Dong Thap
คุณพงษ์ อายุ 62 ปี 6 เดือน เล่าให้ฟังว่า “ผมเคยคิดว่าจะไม่มีเงินบำนาญ เพราะจ่ายประกันสังคมมาแค่ 10 กว่าปี พอได้คำแนะนำเรื่องกรมธรรม์ใหม่ ผมก็รู้ว่าต้องจ่ายแค่ 15 ปีถึงจะได้รับเงินบำนาญ ผมเลยตัดสินใจจ่ายทันทีสำหรับปีที่ขาดไป ตอนนี้ผมมีเงินบำนาญรายเดือนที่มั่นคงแล้ว”
คุณพงษ์เลี้ยงชีพด้วยการปลูกสับปะรด ปัจจุบันเขามีเงินบำนาญเพิ่มอีก 2.17 ล้านดองต่อเดือน ซึ่งทำให้ชีวิตเขาง่ายขึ้น
ในทำนองเดียวกัน ในเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2568 สำนักงานประกันสังคม Tan Phuoc 1 ก็ได้อนุมัติการเกษียณอายุให้แก่คุณ Le Thi Hai Luyen เช่นกัน คุณ Luyen เข้าร่วมประกันสังคมภาคบังคับตั้งแต่เดือนเมษายน พ.ศ. 2551 ถึงเดือนมีนาคม พ.ศ. 2566 รวมระยะเวลา 14 ปี 8 เดือน หลังจากนั้น เธอเข้าร่วมประกันสังคมแบบสมัครใจ และรวมระยะเวลาการเข้าร่วมประกันสังคมทั้งหมด 15 ปี 8 เดือน คุณ Luyen ได้รับเงินบำนาญรายเดือนเกือบ 2.9 ล้านดอง
ปัจจุบันครอบครัวของคุณหลัวเยนมีลูกสาวสองคน และรายได้ของครอบครัวมาจากการปลูกสับปะรด หน่อไม้ และมะพร้าว “การเพิ่มรายได้จากต้นไม้ผลไม้เข้าไปในเงินบำนาญของฉันเดือนละ 2.9 ล้านดองก็เพียงพอสำหรับฉันที่จะใช้ชีวิตได้อย่างสุขสบาย ก่อนหน้านี้ เจ้าหน้าที่ประกันสังคมแนะนำฉันสองทางเลือก คือ รับเงินประกันสังคมครั้งเดียว หรือรับเงินบำนาญ หลังจากฟังการวิเคราะห์แล้ว ฉันได้คิดและหารือกับครอบครัว และตัดสินใจเลือกทางเลือกเรื่องเงินบำนาญ ด้วยเงินบำนาญนี้ ฉันมีรายได้เพิ่มขึ้นเพื่อดูแลชีวิตประจำวัน นอกจากนี้ ฉันยังได้รับบัตรประกันสุขภาพเพื่อการดูแลสุขภาพตลอดชีวิตอีกด้วย” คุณหลัวเยนกล่าว
นางสาวถวี เดียม เจ้าหน้าที่สำนักงานประกันสังคมเตินเฟือก 1 ให้ความเห็นว่า กรมธรรม์ประกันสังคมฉบับใหม่นี้ได้สร้างเงื่อนไขให้ผู้ประกันสังคมจำนวนมากมีโอกาสได้รับเงินบำนาญ โดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้ที่เข้าประกันสังคมล่าช้า จึงเป็นแรงผลักดันที่สำคัญและกระตุ้นให้ประชาชนจำนวนมากยังคงเข้าประกันสังคมต่อไป กรมธรรม์นี้ไม่เพียงแต่ช่วยให้ผู้ประกันตนมีเงินบำนาญที่มั่นคงในเร็ววันเท่านั้น แต่ยังช่วยแก้ปัญหาที่ยากขึ้น โดยช่วยให้ผู้ประกันตนพิจารณาไม่ถอนประกันสังคมในทันที เพื่อให้ได้รับสิทธิประโยชน์ระยะยาวและยั่งยืน
การลดระยะเวลาในการชำระเงินประกันสังคมเพื่อรับเงินบำนาญได้เปิดทางเลือกใหม่ที่มีความหมาย แทนที่จะได้รับประกันสังคมในทันทีและสูญเสียโอกาสในการรับบริการด้านสุขภาพ ปัจจุบันแรงงานสามารถเลือกที่จะชำระเงินเป็นเวลา 15 ปี เพื่อให้เมื่อเกษียณอายุแล้ว พวกเขาจะมีเงินบำนาญที่มั่นคงและมีบัตรประกันสุขภาพตลอดชีวิต นี่เป็นตัวอย่างที่ชัดเจนของนโยบายประกันสังคมในการขยายสิทธิประโยชน์สำหรับผู้เข้าร่วมประกันสังคมแบบสมัครใจ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ณ ศูนย์ประกันสังคม Tan Phuoc 1 ในเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2568 ผู้เข้าร่วมประกันสังคมแบบสมัครใจ 2 รายได้รับการตัดสินใจรับเงินบำนาญ การมีเงินบำนาญไม่เพียงแต่สร้างความมั่นคงทางการเงินเท่านั้น แต่ยังได้รับประกันสุขภาพสำหรับการดูแลสุขภาพด้วยอัตราผลประโยชน์ประกันสุขภาพสูงสุดถึง 95%
ตัวแทนจากสำนักงานประกันสังคมจังหวัดด่งท้าป ระบุว่า เนื่องจากมีการลดระยะเวลาการชำระเบี้ยประกันสังคมลงเหลือ 15 ปี อัตราเงินบำนาญขั้นต่ำ 45% ตามกฎหมายประกันสังคม พ.ศ. 2557 จึงมีการเปลี่ยนแปลงให้เหมาะสมเช่นกัน ดังนั้น สำหรับแรงงานหญิง เงินบำนาญรายเดือนจะเท่ากับ 45% ของเงินเดือนเฉลี่ยที่ใช้เป็นฐานในการชำระเบี้ยประกันสังคม ซึ่งสอดคล้องกับระยะเวลาการชำระเบี้ยประกันสังคม 15 ปี และสำหรับทุกๆ ปีที่ชำระเบี้ยประกันเพิ่มเติม จะมีการคิดเพิ่มอีก 2% โดยสูงสุดไม่เกิน 75%
สำหรับลูกจ้างชาย เงินบำนาญรายเดือนจะเท่ากับ 45% ของเงินเดือนเฉลี่ยที่ใช้เป็นฐานเงินสมทบประกันสังคม ซึ่งสอดคล้องกับระยะเวลา 20 ปี จากนั้นเพิ่มอีก 2% สำหรับทุกปีที่จ่ายเงินสมทบเพิ่มเติม สูงสุดไม่เกิน 75% สำหรับลูกจ้างชายที่จ่ายเงินประกันสังคมครบ 15 ปี แต่ไม่ถึง 20 ปี เงินบำนาญรายเดือนจะเท่ากับ 40% ของเงินเดือนเฉลี่ยที่ใช้เป็นฐานเงินสมทบประกันสังคม ซึ่งสอดคล้องกับระยะเวลา 15 ปี จากนั้นเพิ่มอีก 1% สำหรับทุกปีที่จ่ายเงินสมทบเพิ่มเติม
ที่มา: https://baolaocai.vn/luong-huu-den-som-voi-nhieu-nguoi-dong-bao-hiem-xa-hoi-duoc-15-nam-post879795.html
การแสดงความคิดเห็น (0)