ผู้แทนที่เข้าร่วมประชุม
หลังจากการควบรวมกิจการ กรมการ ศึกษา และฝึกอบรม (กรม) มีผู้อำนวยการและรองผู้อำนวยการ 4 คน กรมเฉพาะทาง 6 กรม ประกอบด้วยข้าราชการ 66 คน และสัญญาจ้างแรงงาน 7 ฉบับ กรมนี้บริหารจัดการหน่วยงานและโรงเรียน 765 แห่ง มีจำนวนผู้จัดการและครูรวม 24,266 คนทั่วทั้งจังหวัด
คณะกรรมการบริหารกรมได้พิจารณาและดำเนินการตามแนวทางของส่วนกลางและจังหวัดในการปรับปรุงโครงสร้างภายในหน่วยงานอย่างจริงจัง พร้อมทั้งสั่งการให้จัดทำแผนงาน แผนงาน และโครงการต่างๆ เพื่อจัดระบบการปฏิบัติงานให้มีความมุ่งมั่นสูงสุด โดยเน้นการอบรมและส่งเสริมข้าราชการ ผู้บริหาร ครู ในระดับจังหวัดและส่วนท้องถิ่นโดยเฉพาะ ทบทวน จัดทำ และพัฒนาเครือข่ายสถานศึกษาในจังหวัดในช่วงปีการศึกษา 2564-2568 และปฐมนิเทศถึงปีการศึกษา 2573 สรรหานักเรียนทุกระดับชั้น และเตรียมความพร้อมสำหรับการเปิดภาคเรียนใหม่ 2568-2569 ให้ดียิ่งขึ้น
ผู้แทนหารือกันในการประชุม
ในการประชุม ผู้แทนได้หารือและเสนอแนวทางแก้ไขเพื่อแก้ไขปัญหาและอุปสรรคในการปฏิบัติงานภายหลังการควบรวมกิจการ ที่เกี่ยวข้องกับการจัดโครงสร้างองค์กร สภาพการทำงาน อาหาร ที่พัก และการเดินทางของเจ้าหน้าที่และข้าราชการ ดังนั้น ปัญหาใหญ่ที่สุดของหน่วยงานในปัจจุบันคือ สิ่งอำนวยความสะดวกและอุปกรณ์การเรียนการสอนยังคงมีจำกัด ตอบสนองความต้องการขั้นพื้นฐานได้เพียงบางส่วนเท่านั้น เจ้าหน้าที่และข้าราชการจำนวนหนึ่งที่รับผิดชอบด้านการศึกษาและฝึกอบรมในระดับตำบลยังไม่มีประสบการณ์ในการทำงาน จึงทำให้มีปริมาณงานมาก
ในอนาคต กรมฯ จะยังคงมุ่งเน้นการปรับปรุงโครงสร้างองค์กรของโรงเรียนในเครืออย่างต่อเนื่อง สรรหาครูตามบุคลากรที่ได้รับมอบหมายเพื่อเสริมทรัพยากรสำหรับปีการศึกษา 2568-2569 ดำเนินกิจกรรมภาคฤดูร้อนในปี 2568 อย่างต่อเนื่อง เร่งดำเนินการรับสมัครนักเรียนระดับประถมศึกษา สรุปข้อมูลปีการศึกษา 2567-2568 และจัดสรรภารกิจสำหรับปีการศึกษา 2568-2569 ประสานงานกับกรม สาขา และท้องถิ่น เพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับการจัดพิธีเปิดปีการศึกษา 2568-2569 ในจังหวัดให้ครบถ้วน
นายเหงียน มิญ ลวน รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด กล่าวในการประชุม
ในการประชุมครั้งนี้ นายเหงียน มิญ หลวน รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ได้ขอร้องให้คณะกรรมการบริหารของกรม ผู้อำนวยการโรงเรียน เจ้าหน้าที่ ข้าราชการ ครู และหน่วยงานระดับตำบล หาวิธีการแก้ปัญหาที่ยืดหยุ่น จัดการกับปัญหาใหม่ๆ ที่เกิดขึ้นในการปฏิบัติงานอย่างรวดเร็ว ใส่ใจและดูแลชีวิตและสุขภาพของครู โดยเฉพาะครูที่อยู่ในสถานการณ์ที่ยากลำบากซึ่งทำงานในพื้นที่ห่างไกล และทำหน้าที่จัดเตรียม คัดเลือก ระดมพล แต่งตั้ง ฝึกอบรม และส่งเสริมบุคลากรและครูด้านการจัดการการศึกษาให้ดี
บริหารจัดการทรัพย์สินและอุปกรณ์อย่างเคร่งครัดเพื่อหลีกเลี่ยงการสูญหายหรือสิ้นเปลือง จัดการประเมินผลการสอบปลายภาคการศึกษาชั้นมัธยมศึกษาตอนปลาย ปีการศึกษา 2568 และเสนอแนวทางแก้ไขเพื่อเอาชนะข้อจำกัดทันทีเพื่อปรับปรุงคุณภาพการสอบในปีหน้า พัฒนานวัตกรรมวิธีการสอนและการเรียนรู้ที่เกี่ยวข้องกับการประยุกต์ใช้ ศาสตร์ เทคโนโลยี และการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลอย่างต่อเนื่อง สร้างแรงบันดาลใจและปลุกเร้าจิตวิญญาณและความตั้งใจที่จะศึกษาด้วยตนเองและฝึกฝนนักเรียน และสร้างสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่ปลอดภัยและมีสุขภาพดี ทบทวนและจัดเตรียมสภาพแวดล้อมเพื่อจัดการเรียนการสอน 2 ครั้ง/วันตามระเบียบ
รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเหงียน มิญ ลวน ได้ขอให้คณะกรรมการบริหารของแผนกมุ่งเน้นไปที่การวิจัยและให้คำปรึกษาแก่คณะกรรมการพรรคจังหวัดและคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเกี่ยวกับแนวทางแก้ไขเพื่อพัฒนาการศึกษาอาชีวศึกษาและการศึกษานอกระบบ ประเมิน เสนอแก้ไข เพิ่มเติม ประกาศ และปฏิบัติตามนโยบายและระเบียบปฏิบัติสำหรับแกนนำและครูอย่างเต็มที่ตามระเบียบและสถานการณ์จริง
รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดหวังว่ากลุ่มแกนนำและครูจะส่งเสริมจิตวิญญาณ ความรับผิดชอบ และประเพณีของภาคการศึกษาและการฝึกอบรม ดำเนินการวิจัยและเสนอความคิดเห็นต่อไป มีส่วนสนับสนุนในการส่งเสริมอาชีพด้านการศึกษาและการฝึกอบรมของจังหวัดเพื่อเปลี่ยนแปลงและสร้างความก้าวหน้าที่แข็งแกร่งยิ่งขึ้นในอนาคต
ที่มา: https://www.camau.gov.vn/van-hoa-xa-hoi/nganh-giao-duc-va-dao-tao-ca-mau-can-but-pha-manh-me-hon-nua-286475
การแสดงความคิดเห็น (0)