การกลับมาของบุคลากรด้านเทคโนโลยีช่วยสร้างชีวิตใหม่ให้กับสตาร์ทอัพของเวียดนาม

หลังจากเรียนและทำงานในต่างประเทศ ผู้มีความสามารถทางด้านเทคโนโลยีจำนวนมากก็กลับมายังเวียดนาม และกลายเป็นทรัพยากรที่สำคัญสำหรับระบบนิเวศสตาร์ทอัพ

หลายประเทศกำลังมองหาการพัฒนาซิลิคอนแวลลีย์ของตนเอง เวียดนามก็เช่นกัน “ผู้มีความสามารถทางเทคโนโลยีชาวเวียดนามจำนวนมากกำลังเดินทางกลับประเทศ ส่งเสริมห่วงโซ่อุปทานอิเล็กทรอนิกส์และ เศรษฐกิจ ดิจิทัลที่กำลังเติบโตอย่างรวดเร็ว” นิกเคอิ เอเชีย กล่าว

เป็นเวลากว่าสองทศวรรษแล้วที่เวียดนามมีนักศึกษาจำนวนมากเดินทางไปต่างประเทศ เยาวชนผู้มีความสามารถได้เดินทางไปทั่วโลก สะสมทักษะและเครือข่ายอันทรงคุณค่าก่อนจะกลับบ้านเกิดเมื่ออาชีพการงานของพวกเขาเติบโตเต็มที่ นี่คือช่วงเวลาที่เวียดนามกำลังอยู่ในช่วง "เก็บเกี่ยว"

เวียดนามติดอันดับ 1 ใน 10 แหล่งนักศึกษาต่างชาติชั้นนำในสหรัฐอเมริกามานานกว่าทศวรรษ จากข้อมูลของประเทศในปี 2565 เวียดนามอยู่อันดับที่ 5 ในด้านจำนวนนักศึกษาที่ศึกษาที่นี่ มหาวิทยาลัยในฟินแลนด์และเกาหลีใต้ยังจัดอันดับให้เวียดนามเป็นประเทศที่มีสัดส่วนนักศึกษาสูงที่สุดอีกด้วย

จำนวนนักศึกษาต่างชาติชาวเวียดนามอยู่ในอันดับต้น ๆ ของเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ ที่มา: ยูเนสโก

ตั้งแต่ปี พ.ศ. 2546 รัฐสภาสหรัฐอเมริกาได้จัดตั้งทุนการศึกษาชื่อมูลนิธิ การศึกษา เวียดนาม (VEF) เพื่อดึงดูดนักศึกษา ตู โง นักลงทุนและนักวิชาการของ VEF กล่าวว่ากองทุนนี้เป็นตัวอย่างที่ดีของผลลัพธ์ของโครงการศึกษาต่อต่างประเทศ เมื่อศิษย์เก่าเติบโตขึ้นและยืนยันสถานะของตนในเศรษฐกิจเวียดนาม บุคคลร่วมสมัยของเธอได้ก่อตั้งบริษัทสตาร์ทอัพชื่อดังอย่างต่อเนื่อง เช่น Palexy ผู้ให้บริการการเรียนรู้ด้วยเครื่อง ธุรกิจที่โดดเด่นหลายแห่ง เช่น Tap Tap, Uber Vietnam, Abivin, Genitica... ก็ก่อตั้งโดยนักศึกษาชาวเวียดนามเช่นกัน

“บัณฑิตจำนวนมากขึ้นเรื่อยๆ เลือกที่จะกลับไปตั้งรกรากในเวียดนาม ขณะที่เศรษฐกิจมีอัตราการเติบโตสูงที่สุดในโลก ดึงดูดบริษัทอย่าง LG และ Alibaba อัตราการหลุดพ้นจากงานจึงลดลงอย่างมากเช่นกัน” Nikkei Asia ให้ความเห็น

จากการศึกษาวิจัยของ Google, Temasek และ Bain คาดการณ์ว่าเวียดนามจะมีขนาดเศรษฐกิจอินเทอร์เน็ตเติบโตสูงสุดในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ภายในปี 2568 โดยคาดว่าข้อตกลงเงินร่วมทุนระหว่างปี 2568 ถึงปี 2573 จะเติบโตอย่างมาก

ก่อนหน้านี้ บลูมเบิร์ก เคยกล่าวไว้ว่าเวียดนามกำลังกลายเป็นศูนย์กลางเทคโนโลยีแห่งใหม่ของเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ เนื่องจากจำนวนสตาร์ทอัพและข้อตกลงการลงทุนเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว รายงานของเคพีเอ็มจี อินเตอร์เนชั่นแนล และเอชเอสบีซี โฮลดิ้งส์ ในเดือนกรกฎาคม 2565 ระบุว่าจำนวนสตาร์ทอัพในเวียดนามเพิ่มขึ้นเป็นสองเท่าตั้งแต่ต้นปี 2564 ถึงกลางปี 2565 นักลงทุนรายใหญ่หลายรายทั่วโลก เช่น เซควอยอา แคปิตอล, วอร์เบิร์ก พินคัส แอลแอลซี และอาลีบาบา กำลังทุ่มทุนเพื่อลงทุนในสตาร์ทอัพที่มีศักยภาพในเวียดนาม

ก่อนกลับเวียดนาม ดร. ตวน เกา เคยเป็นวิศวกรอาวุโสที่ Google AI และก่อตั้ง Genetica บริษัททดสอบพันธุกรรมด้วย AI ในสหรัฐอเมริกา “ในปี 2560 ตอนที่ผมตัดสินใจลาออก คำแนะนำทั้งหมดชี้ไปที่สิงคโปร์ ซึ่งเป็นประเทศที่เปิดรับเทคโนโลยีใหม่ๆ อย่างมาก ได้รับการสนับสนุนจากรัฐบาล และเข้าถึงลูกค้าเป้าหมายได้ง่าย... แต่ท้ายที่สุดแล้ว เมื่อมองภาพรวมของตลาด ผมจึงตัดสินใจกลับเวียดนาม” ซีอีโอของ Genetica กล่าวถึงเหตุผลในการกลับมาเริ่มต้นธุรกิจที่บ้านเกิด

ดร. Cao Anh Tuan - CEO Genetica (ภาพซ้าย) ที่มา: เจเนติกา

หลังจากผ่านไปหลายปี ตวน เฉา ยังคงเชื่อว่านี่เป็นการตัดสินใจที่โชคดีและเปลี่ยนชีวิตของเขาไปอย่างสิ้นเชิง “ทุกคนบอกว่าเวียดนามพัฒนายาก แต่ผมมองว่าที่นี่มีโอกาสมากมาย” เขากล่าว ประการแรกคือการสนับสนุนจากรัฐบาลต่อสาขาเทคโนโลยีใหม่ โรงพยาบาล มหาวิทยาลัย เพื่อนร่วมงานในสาขาเดียวกัน และบริษัทเทคโนโลยี ถัดมาคือตลาดเวียดนามและตลาดในภูมิภาค ซึ่งเปิดกว้างและมีศักยภาพสูง “ไม่ว่าเทคโนโลยีจะดีแค่ไหน หากไม่มีตลาดก็อาจต้องปิดตัวลง ตลาดเป็นผู้กำหนดทุกอย่าง Genetica ถอดรหัสพันธุกรรมสำหรับคนเอเชีย ดังนั้นการกลับมาเวียดนามจึงไม่ใช่เรื่องแปลก” เขากล่าว

Nguyen Quoc Huy ผู้พัฒนาแอปจดบันทึก CollaNote ที่ได้รับเกียรติจาก Apple ในฐานะนักประดิษฐ์ที่โดดเด่นที่นำผลิตภัณฑ์ของเวียดนามไปยังต่างประเทศ ตัดสินใจกลับมายังเมืองดานังเพื่อเริ่มต้นธุรกิจหลังจากศึกษาที่ประเทศเยอรมนี

“เมื่อโครงการมีขนาดใหญ่พอและมีรายได้ก้อนแรก ผมก็คิดว่าถึงเวลาแล้วที่จะต้องจัดตั้งทีมงานมืออาชีพเพื่อบรรลุเป้าหมายที่ยิ่งใหญ่กว่า สถานที่แรกที่ผมนึกถึงคือเวียดนามเมื่อผมฝันถึงความฝันระดับโลก” ฮุยกล่าว เขาเล่าว่าแอปพลิเคชันนี้ได้รับการพัฒนาในเยอรมนี ตลาดลูกค้ารายใหญ่ที่สุดมาจากสหรัฐอเมริกา จีน อาระเบีย เยอรมนี และเกาหลีใต้ แต่หากทีมปฏิบัติการตั้งอยู่ในเวียดนาม ก็น่าจะมีข้อได้เปรียบมากมายในการเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน ในขณะที่คุณภาพและทักษะของคนรุ่นใหม่ก็ไม่ด้อยไปกว่ากัน

อย่างไรก็ตาม ในทางกลับกัน นักวิเคราะห์กล่าวว่าผลงานของแรงงานชาวเวียดนามยังไม่ทันต่อศักยภาพการพัฒนาของประเทศ

ซัพพลายเออร์ของ Apple ระบุว่าพวกเขาไม่สามารถหาวิศวกรในเวียดนามได้เพียงพอ เนื่องจากกำลังขยายกำลังการผลิต แม้จะมีบริษัทเทคโนโลยีระดับยูนิคอร์นเกิดขึ้น แต่เวียดนามยังคงมองหาสตาร์ทอัพที่สามารถพาแบรนด์ของประเทศไปสู่ระดับโลกได้อย่างแท้จริง เช่น Gojek ของอินโดนีเซีย หรือ Shopee ของสิงคโปร์

“นักลงทุนมักกล่าวว่าเวียดนามมีศักยภาพมากมาย แต่ความท้าทายอยู่ที่การหาผู้ก่อตั้งและพันธมิตรที่ไว้วางใจได้ในการสร้างธุรกิจที่มีมาตรฐานการกำกับดูแลและความซื่อสัตย์” ตู โง กล่าวกับ นิกเคอิ เอเชีย อย่างไรก็ตาม เธอเชื่อว่านักศึกษาต่างชาติหลายรุ่นที่กลับมาเริ่มต้นธุรกิจที่ประเทศจะเป็นสะพานสำคัญที่จะช่วยขับเคลื่อนธุรกิจไปข้างหน้า และช่วยปรับเปลี่ยนมุมมองที่มีต่อธุรกิจในเวียดนาม

เรียบเรียงโดย อัน ธู

วีเอ็นเอ็กซ์เพรส.เน็ต

แหล่งที่มา