รองประธาน หวอ ถิ อันห์ ซวน รองประธานคนแรกของสภาการแข่งขันและรางวัลกลาง และคณะผู้แทนเข้าร่วมการประชุมสมัชชาการแข่งขันรักชาติ ของกลุ่มอุตสาหกรรมถ่านหินและแร่แห่งชาติเวียดนาม ภาพ: VPCTN
ปรับปรุงประสิทธิภาพการเคลื่อนไหวเลียนแบบ
นายหวู อันห์ ตวน รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรค ผู้อำนวยการใหญ่กลุ่มบริษัท TKV และประธานสภาจำลองและรางวัลของกลุ่มบริษัท TKV ได้รายงานต่อที่ประชุมใหญ่ว่า ในช่วงปี พ.ศ. 2563-2568 กลุ่มบริษัท TKV ได้ปฏิบัติตามแนวทางของพรรคและรัฐเกี่ยวกับการจำลองและรางวัลอย่างเคร่งครัด ขบวนการเลียนแบบได้รับการจัดระเบียบอย่างเป็นรูปธรรมและมีประสิทธิภาพอยู่เสมอ โดยติดตามการดำเนินงาน ทางการเมือง ภารกิจสำคัญและเร่งด่วนของกลุ่มบริษัทและหน่วยงานต่างๆ อย่างใกล้ชิด โดยเชื่อมโยงขบวนการเลียนแบบแรงงานและการผลิตเข้ากับ "การศึกษาและปฏิบัติตามแบบอย่างทางศีลธรรมของโฮจิมินห์"
เพื่อเสริมสร้างการทำงานตรวจสอบและควบคุมดูแล คณะกรรมการพรรคและผู้อำนวยการทั่วไปของกลุ่มบริษัทได้ออกมติและคำสั่งอย่างรวดเร็วเพื่อพัฒนานวัตกรรมอย่างต่อเนื่อง รับรองความสามารถในการปฏิบัติจริง และปรับปรุงประสิทธิภาพของการเคลื่อนไหวเลียนแบบ รวมถึงการตอบแทนการทำงาน
ภายใต้การนำของคณะกรรมการพรรคของกลุ่ม การประสานงานและความรับผิดชอบอย่างใกล้ชิดขององค์กรมวลชน ได้จัดกิจกรรมเลียนแบบที่น่าตื่นเต้นมากมายเพื่อกระตุ้นแรงงานฝีมือและแรงงาน การเคลื่อนไหวเหล่านี้ได้นำมาซึ่งประสิทธิภาพอย่างแท้จริง และได้สร้างเอกลักษณ์เฉพาะของกลุ่ม TKV ในกลุ่มเลียนแบบรัฐวิสาหกิจและกลุ่มต่างๆ
โดยทั่วไปแล้ว การเคลื่อนไหวเลียนแบบ "การรับรองความปลอดภัยคือสิ่งสำคัญที่สุด การแข่งขันเพื่อให้เสร็จสมบูรณ์แผนการประสานงานธุรกิจประจำปีอย่างครอบคลุม การแข่งขันเพื่อประหยัดต้นทุนและลดราคาสินค้าเพื่อการผลิตและธุรกิจที่มีประสิทธิภาพ"; "แรงงานสร้างสรรค์บรรลุผลผลิตชั้นนำของกลุ่มด้วยเตาเผาเหมืองถ่านหิน ทีมขุดอุโมงค์เร็ว ทีมขุดเจาะ รถขุด และรถบรรทุกขนาดใหญ่"; "การรับรองความก้าวหน้าและคุณภาพของงานก่อสร้างและโครงการลงทุน"; "แรงงานดี - แรงงานสร้างสรรค์ รายได้สูง จึงเลือกคนงานทั่วไปที่โดดเด่นทุกไตรมาส"; "วิสาหกิจเพื่อคนงาน"...
นอกจากนี้ งานยกย่องเชิดชูยังดำเนินการโดยกลุ่ม TKV ในลักษณะที่เป็นสาธารณะ โปร่งใส ทันท่วงที และตรงเป้าหมาย โดยมุ่งเน้นไปที่คนงาน คนงานโดยตรง และกลุ่มรากหญ้า เชื่อมโยงการเคลื่อนไหวของการเลียนแบบกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล การใช้เครื่องจักร ระบบอัตโนมัติ และการประยุกต์ใช้เทคโนโลยี ค้นพบและจำลองตัวอย่างทั่วไปมากมาย สร้างแรงบันดาลใจ และเผยแพร่จิตวิญญาณแห่งการเลียนแบบไปทั่วทั้งกลุ่ม
รอง ประธานาธิบดี หวอ ถิ อันห์ ซวน มอบรางวัลวีรบุรุษแรงงานให้แก่นาย ฟาม ดิงห์ ดวน พนักงานบริษัท Vang Danh Coal Joint Stock Company - Vinacomin ภาพ: VPCTN
รองประธานาธิบดี หวอ ถิ อันห์ ซวน พร้อมด้วยบุคคลสำคัญรับตำแหน่งวีรบุรุษแรงงานและเหรียญแรงงานชั้นสาม ภาพ: VPCTN
การเคลื่อนไหวเลียนแบบมีส่วนช่วยให้กลุ่มบริษัทสามารถบรรลุเป้าหมายและสูงกว่าเป้าหมายที่ตั้งไว้ ในช่วงปี พ.ศ. 2563-2568 กลุ่มบริษัทมีรายได้รวม 820,630 พันล้านดอง กำไรก่อนหักภาษี 34,008 พันล้านดอง จ่ายเงินเข้างบประมาณแผ่นดิน 120,326 พันล้านดอง ผลิตภาพแรงงานมีอัตราการเติบโตเฉลี่ย 7.8% ต่อปี เงินเดือนเฉลี่ยของพนักงานในปี พ.ศ. 2563 อยู่ที่ 13.83 ล้านดอง/คน/เดือน และในปี พ.ศ. 2567 อยู่ที่ 18.56 ล้านดอง/คน/เดือน...
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การปฏิบัติตามคำสั่งที่ 41-CT/TW ของโปลิตบูโรเกี่ยวกับการเสริมสร้างความเป็นผู้นำของพรรคในด้านการเลียนแบบและการทำงานให้รางวัลในสถานการณ์ใหม่ และเอกสารแนะนำของพรรคและรัฐเกี่ยวกับการเลียนแบบและการทำงานให้รางวัล กลุ่มบริษัท TKV ได้นำโซลูชันมาใช้เพื่อส่งเสริมการเคลื่อนไหวในการเลียนแบบอย่างสม่ำเสมอและเฉพาะทางอย่างมีประสิทธิภาพสูง โดยประสบความสำเร็จในการปฏิบัติตามมติของการประชุมสมัชชาใหญ่พรรคครั้งที่ 4 ของกลุ่ม วาระ 2025-2030 โดยมีเป้าหมายเพื่อเพิ่มจำนวนกลุ่มและบุคคลที่ได้รับผลตอบแทนขึ้น 5-10% เมื่อเทียบกับช่วงปี 2020-2025
พร้อมกันนี้ จำเป็นต้องเสริมสร้างภาวะผู้นำและทิศทางของคณะกรรมการพรรคและผู้นำรัฐบาล ประสานงานอย่างใกล้ชิดกับองค์กรมวลชนในการเปิดตัว จัดตั้ง ดำเนินการ ตรวจสอบ และกำกับดูแลการดำเนินงานของขบวนการเลียนแบบ ส่งเสริมขบวนการเลียนแบบอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะอย่างยิ่งขบวนการดั้งเดิมของ TKV เพื่อค้นหา สร้าง และบ่มเพาะรูปแบบขั้นสูงเพื่อยกย่อง ให้รางวัล และทำซ้ำเพื่อเสนอรางวัลในทุกระดับ ขณะเดียวกัน พัฒนาคุณภาพงานด้านรางวัลอย่างต่อเนื่อง รับรองหลักการของรางวัลที่ถูกต้อง เปิดเผย และโปร่งใส พัฒนารูปแบบรางวัล และสร้างขบวนการเลียนแบบที่สอดคล้องกับเป้าหมายของการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล พัฒนา "เหมืองสีเขียว เหมืองทันสมัย เหมืองผลผลิตสูง"...
มุ่งเน้นการให้รางวัลแก่คนงานและคนงานโดยตรง
รองประธานาธิบดี หวอ ถิ อันห์ ซวน กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุมใหญ่ ภาพ: VPCTN
รองประธาน Vo Thi Anh Xuan กล่าวชื่นชมและแสดงความยินดีต่อความสำเร็จและความพยายามสร้างสรรค์ของทีมเลียนแบบและให้รางวัลของกลุ่ม TKV ในช่วงปี 2020 - 2025 และชื่นชมภารกิจและแนวทางแก้ไขที่กลุ่มได้เสนอ พร้อมทั้งเสนอแนะให้ส่งเสริมประเพณีที่ดีของอุตสาหกรรมถ่านหินและแร่ธาตุอย่างต่อเนื่อง เอาชนะความยากลำบากและจุดอ่อนในช่วงที่ผ่านมา เอาชนะความท้าทาย และมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายและภารกิจที่พรรคและรัฐมอบหมายให้สำเร็จ
นั่นคือการเป็นกลุ่มเศรษฐกิจที่แข็งแกร่ง รักษาตำแหน่งเป็นหนึ่งในสามเสาหลักของพลังงาน มีส่วนสนับสนุนในการสร้างความมั่นคงด้านพลังงานของชาติ ปรับตัวเชิงรุกต่อแนวโน้มการพัฒนาใหม่ๆ ของโลก เช่น เศรษฐกิจดิจิทัล เศรษฐกิจสีเขียว เศรษฐกิจหมุนเวียน พัฒนาอย่างยั่งยืนและมีประสิทธิผลบนพื้นฐานของการใช้ประโยชน์ การประมวลผลเชิงลึก และการใช้ทรัพยากรอย่างประหยัด ควบคู่ไปกับความรับผิดชอบในการปกป้องสิ่งแวดล้อม การปรับตัวต่อการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ และพันธสัญญาระหว่างประเทศของเวียดนาม ซึ่งก็คือการบรรลุเป้าหมายการปล่อยมลพิษสุทธิเป็นศูนย์ภายในปี 2593
เพื่อให้มีส่วนสนับสนุนในการบรรลุเป้าหมายและภารกิจเหล่านั้น รองประธานได้ขอให้กลุ่มบริษัทดำเนินการสร้างสรรค์สิ่งใหม่ๆ และปรับปรุงคุณภาพงานจำลองและให้รางวัลตามเจตนารมณ์ของคำสั่ง 41-CT/TW ของโปลิตบูโร เพื่อให้มั่นใจถึงคุณภาพ ประสิทธิภาพ สาระสำคัญ และความใกล้ชิดกับข้อกำหนดของงาน
“ขบวนการเลียนแบบต้องมุ่งเน้นไปที่การเอาชนะข้อจำกัด สร้างความก้าวหน้า และการพัฒนาที่ยั่งยืนให้กับกลุ่มบริษัท งานด้านรางวัลต้องมุ่งเน้นไปที่คนงาน คนงานโดยตรง กลุ่มย่อย ทีมผลิต ริเริ่มเลียนแบบและให้รางวัลแก่ความสำเร็จในการประยุกต์ใช้วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นวัตกรรม การเพิ่มผลผลิต คุณภาพ การสร้างมาตรฐานความปลอดภัยแรงงานสูงสุด และการปกป้องสิ่งแวดล้อม...” รองประธานาธิบดีกล่าวเน้นย้ำ
พร้อมกันนี้ คณะผู้บริหาร คนงาน และลูกจ้างของกลุ่มยังคงส่งเสริมประเพณีของชนชั้นแรงงานชาวเวียดนามในยุคใหม่อย่างต่อเนื่อง โดยพัฒนาความรู้ ทักษะ และความเชี่ยวชาญในวิชาชีพอย่างต่อเนื่อง มีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในการสร้างกลุ่มให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น และมีส่วนสนับสนุนอันทรงคุณค่าในการสร้างและปกป้องปิตุภูมิ
ภายใต้การกำกับดูแลของรองประธาน เลขาธิการพรรค และประธานคณะกรรมการบริหารกลุ่มบริษัท TKV โง ฮวง งาน ได้ขอให้แกนนำ คนงาน และพนักงานทุกคนของกลุ่มบริษัทมีความภาคภูมิใจในประเพณี วินัย ความสามัคคี ยึดมั่นในจิตวิญญาณแห่งความรับผิดชอบและความคิดสร้างสรรค์ในแต่ละงานและแต่ละตำแหน่ง เพื่อให้แต่ละคนและแต่ละหน่วยงานกลายเป็นปัจจัยสำคัญในขบวนการเลียนแบบ ส่งเสริมการประยุกต์ใช้ศาสตร์และเทคโนโลยี การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลอย่างครอบคลุม สร้างเหมืองสีเขียว ทันสมัย และให้ผลตอบแทนสูง และเปลี่ยนกลุ่มบริษัทให้เป็นองค์กรดิจิทัลภายในปี 2030
ควบคู่ไปกับการเสริมสร้างความสามัคคีและการประสานงานอย่างใกล้ชิดระหว่างหน่วยงาน ส่งเสริมบทบาทขององค์กรทางการเมืองและสังคม มุ่งเน้นความปลอดภัย อาชีวอนามัย และการคุ้มครองสิ่งแวดล้อม บรรลุเป้าหมายความสดใส เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม สะอาด และสร้างความมั่นใจว่าการผลิตและธุรกิจจะสอดคล้องกับสิ่งแวดล้อมและชุมชน ส่งเสริมการเคลื่อนไหวเลียนแบบที่มีประสิทธิภาพและใช้งานได้จริง จำลองแบบ สร้าง ปรับปรุง และเพิ่มผลผลิตและคุณภาพงาน ผ่านการเคลื่อนไหวเลียนแบบ ตรวจจับและส่งเสริมปัจจัยทั่วไปได้อย่างรวดเร็ว ยกย่องและตอบแทนอย่างรวดเร็วเพื่อกระตุ้นให้พนักงานมุ่งมั่น มุ่งมั่นทำงานที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จลุล่วง...
ในการประชุมใหญ่ รองประธานาธิบดีได้มอบตำแหน่งวีรบุรุษแรงงานให้แก่นาย Pham Dinh Duan (พนักงานของ Exploitation Workshop 14 บริษัท Vang Danh Coal Joint Stock Company, TKV Group) ในนามของผู้นำพรรคและรัฐ สำหรับผลงานโดดเด่นด้านแรงงานและความคิดสร้างสรรค์ โดยมีส่วนสนับสนุนในการสร้างสังคมนิยมและปกป้องปิตุภูมิ
รองประธานาธิบดีได้มอบเหรียญรางวัลแรงงานชั้น 3 ให้แก่ นาย Do Tuan Thoan (พนักงานซ่อมเครื่องจักรและไฟฟ้าในเหมือง โรงงานขนส่งเหมือง บริษัท Vang Danh Coal Joint Stock Company, TKV Group) และนาย Dao Hong Quang (ผู้อำนวยการสถาบันวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีเหมืองแร่ บริษัท TKV Group) สำหรับผลงานที่โดดเด่นในการทำงาน การสนับสนุนการสร้างสังคมนิยมและการปกป้องปิตุภูมิ
โง ฮวง งาน เลขาธิการพรรคและประธานคณะกรรมการกลุ่มอุตสาหกรรมถ่านหินและแร่แห่งชาติเวียดนาม มอบประกาศนียบัตรเกียรติคุณของนายกรัฐมนตรีให้แก่บุคคลที่มีผลงานโดดเด่น ภาพ: VPCTN
โอกาสนี้ กลุ่ม TKV จำนวน 6 กลุ่ม และบุคคลจำนวน 21 คน ได้รับเกียรติรับใบประกาศเกียรติคุณจากนายกรัฐมนตรี
ที่มา: https://vpctn.gov.vn/tin-tuc-su-kien/tap-doan-tkv-doi-moi-cong-tac-thi-dua-khen-thuong-gop-phan-bao-dam-an-ninh-nang-luong.html
การแสดงความคิดเห็น (0)