“การเลียนแบบและการให้รางวัลจะต้องเกี่ยวข้องกับภารกิจทางการเมืองของแต่ละหน่วยและเป็นแหล่งที่มาของแรงจูงใจและแรงบันดาลใจสำหรับคนงานทุกคน”

นั่นคือคำปราศรัยชี้นำของสหาย Dinh Tien Phong อดีตรองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สมาชิกสภาจำลองและให้รางวัลจังหวัด Thanh Hoa ในการประชุมเพื่อทบทวนงานจำลองและให้รางวัลในช่วง 6 เดือนแรกของปี และจัดวางภารกิจในช่วง 6 เดือนสุดท้ายของปี 2567 ของกลุ่มจำลองหมายเลข 13 ซึ่งจัดขึ้นที่บริษัทไฟฟ้า Thanh Hoa ในช่วงบ่ายของวันที่ 16 สิงหาคม

ภาพรวมการประชุม

คลัสเตอร์การจำลองหมายเลข 13 ของจังหวัด Thanh Hoa ประกอบด้วยหน่วยงานต่อไปนี้: บริษัท ไฟฟ้า Thanh Hoa, โทรคมนาคม Thanh Hoa, ที่ทำการไปรษณีย์ จังหวัด Thanh Hoa, Viettel Thanh Hoa, บริษัท Thanh Hoa Tobacco จำกัด, บริษัท ร่วมหุ้น Hanoi-Thanh Hoa Beer, บริษัท Bao Viet Thanh Hoa, บริษัท Bao Viet Nhan Tho Thanh Hoa, บริษัท Bao Minh Thanh Hoa, บริษัทร่วมหุ้น Bim Son Cement และการลงทุน HUD4 และบริษัทร่วมหุ้นก่อสร้าง

สหายฮวงไห่ เลขาธิการพรรค กรรมการบริษัทไฟฟ้าถั่นฮวา หัวหน้าคลัสเตอร์จำลองหมายเลข 13 ปี 2567 กล่าวสุนทรพจน์เปิดงานประชุม

ในคำกล่าวเปิดการประชุม สหายฮวงไห่ เลขาธิการพรรค ผู้อำนวยการบริษัทไฟฟ้าถั่นฮวา หัวหน้ากลุ่มปฏิบัติการจำลองหมายเลข 13 ได้ย้ำคำกล่าวของประธานาธิบดีโฮจิมินห์ ณ สมัชชาแห่งชาติทหารปฏิบัติการจำลองและเจ้าหน้าที่ตัวอย่าง เมื่อวันที่ 1 พฤษภาคม ค.ศ. 1952 ว่า "การเลียนแบบคือความรักชาติ ความรักชาติต้องอาศัยการเลียนแบบ" เพื่อตอบสนองต่อคำเรียกร้องของลุงโฮ ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ภายใต้การนำและการกำกับดูแลของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สภาประชาชน คณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัด คณะกรรมการพรรคทุกระดับ องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น และความพยายามของเจ้าหน้าที่ พนักงาน และลูกจ้างของบริษัทต่างๆ ในจังหวัดโดยรวม โดยเฉพาะอย่างยิ่งกลุ่มปฏิบัติการจำลองหมายเลข 13 ขบวนการเลียนแบบและงานยกย่องเชิดชูของหน่วยงานต่างๆ ในกลุ่มฯ ได้บรรลุผลสำเร็จและผลลัพธ์ที่ครอบคลุมในทุกด้าน มีส่วนช่วยในการบรรลุเป้าหมายและภารกิจในการพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคม ประกันความมั่นคงแห่งชาติ ความมั่นคง และคุณภาพชีวิตของประชาชนในจังหวัด หัวหน้าคลัสเตอร์จำลองหมายเลข 13 ยังได้ร้องขอให้หน่วยงานต่างๆ เข้าร่วมการอภิปรายอย่างแข็งขันและเสนอแนวทางแก้ไขที่เป็นรูปธรรมที่สุดเพื่อส่งเสริมการเคลื่อนไหวของการจำลองและปรับปรุงประสิทธิภาพการดำเนินงานของคลัสเตอร์ต่อไป

รายงานการประเมินผลงานการเลียนแบบและให้รางวัลในช่วง 6 เดือนแรกของปี และการจัดวางภารกิจในช่วง 6 เดือนสุดท้ายของปี 2567 ระบุไว้อย่างชัดเจนว่า หน่วยงานต่างๆ ในกลุ่มจะปฏิบัติตามและปฏิบัติตามแนวปฏิบัติและนโยบายของพรรค กฎหมาย และนโยบายของรัฐอย่างใกล้ชิด ประสานงานอย่างเป็นเชิงรุก ยืดหยุ่น เสนอแนวทางแก้ไขปัญหาอย่างทันท่วงทีเมื่อเผชิญกับปัญหาทางเศรษฐกิจ และดำเนินการตามขบวนการเลียนแบบรักชาติที่ริเริ่มโดยรัฐบาล กระทรวง หน่วยงานต่างๆ คณะกรรมการประชาชนจังหวัดแท็งฮวา และองค์กรทางสังคมและการเมืองได้อย่างมีประสิทธิภาพ มุ่งมั่นและรักษาไว้ซึ่งความมั่นคงด้านการผลิตและธุรกิจ ความมั่นคงทางการเมือง ความสงบเรียบร้อยและความปลอดภัยทางสังคม เพื่อสร้างพื้นฐานสำหรับการบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การเคลื่อนไหวและแคมเปญเลียนแบบความรักชาติที่เปิดตัวโดยรัฐบาลกลางและรัฐบาลจังหวัด เช่น "ทั้งประเทศร่วมมือกันสร้างพื้นที่ชนบทใหม่" "วิสาหกิจเวียดนามบูรณาการและพัฒนา" "ทั้งประเทศร่วมมือกันเพื่อคนยากจน ไม่ทิ้งใครไว้ข้างหลัง" การเลียนแบบการสร้าง "หน่วยงานและหน่วยงานต้นแบบ" "วิสาหกิจที่บรรลุมาตรฐานทางวัฒนธรรม" ... ได้ส่งเสริมและกระตุ้นให้แกนนำและคนงานเอาชนะความยากลำบากและความท้าทาย และแข่งขันกันในการผลิตแรงงาน

ด้วยการตระหนักถึงบทบาทและความสำคัญของการเลียนแบบและให้รางวัล ผู้นำหน่วยงานต่างๆ จึงได้กำหนดภารกิจนี้ตั้งแต่ต้นปี พ.ศ. 2567 ว่าเป็นหนึ่งในภารกิจสำคัญที่จะกระตุ้นและส่งเสริมความคิดเชิงบวก ความคิดริเริ่ม และความคิดสร้างสรรค์ของทั้งกลุ่มและบุคคล ให้แข่งขันกันอย่างกระตือรือร้นเพื่อบรรลุภารกิจที่ได้รับมอบหมายอย่างยอดเยี่ยม การเปิดตัวแคมเปญเลียนแบบมากมายที่มุ่งเน้นการทำงานด้านการผลิตและธุรกิจให้สำเร็จลุล่วง ส่งผลให้รายได้จากการบริการเติบโต ขณะเดียวกันก็ค้นพบกลุ่มและบุคคลที่มีผลงานโดดเด่น เพื่อยกย่องและนำแบบจำลองขั้นสูงมาใช้

นอกจากการเคลื่อนไหวเลียนแบบแล้ว แต่ละหน่วยงานในคลัสเตอร์ยังได้สร้างองค์กรพรรคการเมืองและระบบการเมืองที่เข้มแข็ง ปฏิบัติตามกฎเกณฑ์ประชาธิปไตยระดับรากหญ้า ฝึกฝนการประหยัด ต่อสู้กับการสูญเปล่า ส่งเสริมการปฏิรูปการบริหาร ประยุกต์ใช้วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีในการบริหารจัดการและการดำเนินงาน มีส่วนสนับสนุนในการบรรลุเป้าหมายการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลระดับชาติที่อุตสาหกรรมกำหนดไว้... นอกจากนี้ ยังรักษาประเพณีไว้เสมอ ทำงานได้ดีในงานด้านความมั่นคงทางสังคมผ่านการมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในกิจกรรมด้านมนุษยธรรมและการกุศล

ตัวแทนหน่วยงานต่างๆ ในคลัสเตอร์ที่เข้าร่วมการประชุมเน้นการหารือและวิเคราะห์สาเหตุของผลลัพธ์ที่บรรลุ ตลอดจนปัญหาและข้อบกพร่อง และหารือถึงทิศทาง ภารกิจ และแนวทางแก้ไขสำคัญที่เสนอในช่วงที่เหลือของปี 2567

ในการประชุม หน่วยงานต่างๆ ในคลัสเตอร์มุ่งเน้นไปที่การหารือและวิเคราะห์สาเหตุของผลลัพธ์ที่บรรลุ ตลอดจนปัญหาและข้อบกพร่อง และหารือถึงทิศทาง ภารกิจ และแนวทางแก้ไขหลักที่เสนอสำหรับช่วงที่เหลือของปี 2567 โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การดำเนินงานด้านการโฆษณาชวนเชื่อและการให้ความรู้แก่แกนนำ ลูกจ้าง และคนงานอย่างต่อเนื่องอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อนำแนวปฏิบัติและนโยบายของพรรค นโยบายของรัฐ และกฎหมายเกี่ยวกับการเลียนแบบและการให้รางวัลไปปฏิบัติอย่างมีประสิทธิภาพ การให้คำปรึกษาคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สภาประชาชน และคณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัดอย่างมีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่องเกี่ยวกับการพัฒนาโครงการ มติ โครงการ โครงการเป้าหมาย การจัดการ ทิศทาง และการดำเนินการตามภารกิจ การเสริมสร้างการตรวจสอบในระดับรากหญ้าเพื่อให้แผนประจำปีเสร็จสมบูรณ์อย่างมีคุณภาพและมีประสิทธิภาพสูง การส่งเสริมการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัล การเรียกร้องให้มีการตอบสนองเชิงปฏิบัติต่อแคมเปญ "คนเวียดนามใช้สินค้าเวียดนาม" เพื่อจำลองและประยุกต์ใช้โมเดลนี้กับผู้คนในคลัสเตอร์เพื่อสนับสนุนซึ่งกันและกัน

สำหรับบริษัทไฟฟ้า Thanh Hoa ในช่วง 6 เดือนแรกของปี นอกเหนือจากการบรรลุเป้าหมายการผลิตและธุรกิจที่ได้รับมอบหมายสำเร็จแล้ว หน่วยงานยังได้ริเริ่มการเคลื่อนไหวจำลองเฉพาะต่างๆ มากมาย ได้แก่ การจำลอง "การดำเนินงานและแผนงานสำหรับปี 2567 สำเร็จ"; มุ่งมั่นที่จะบรรลุและเกินเป้าหมายแผนปี 2567 อย่างครอบคลุม"; ฉลองครบรอบ 60 ปี การก่อตั้งโรงไฟฟ้า Ham Rong ครบรอบ 55 ปี การก่อตั้งบริษัท Northern Power Corporation และครบรอบ 70 ปี ประเพณีการปฏิวัติอุตสาหกรรมไฟฟ้าของเวียดนาม; ส่งเสริมการพัฒนาโครงสร้างพื้นฐานแบบซิงโครนัสและทันสมัย ฝึกประหยัด ลดความสิ้นเปลือง; ปรับปรุงคุณภาพการบริการลูกค้า; ประหยัดไฟฟ้า - นิสัยในสำนักงานและในชีวิตประจำวัน; เลียนแบบคนงานดี คนงานสร้างสรรค์; การเคลื่อนไหว "สองดี" ในหมู่คนงานหญิง; "สีเขียว - สะอาด - สวยงาม" ในสถานที่ทำงาน; การเคลื่อนไหวของสหภาพแรงงานและสหภาพเยาวชน เช่น "สัปดาห์สีชมพู"; "มื้ออาหารสหภาพแรงงาน"...

บริษัทยังได้มอบรางวัลประจำไตรมาสให้แก่หน่วยงานที่ดำเนินงานด้านการผลิตและธุรกิจสำเร็จลุล่วงไปได้ด้วยดี รวมถึงรางวัลที่ไม่คาดคิดสำหรับกลุ่มและบุคคลที่มีผลงานโดดเด่น นอกจากนี้ ยังมีรางวัลสำหรับหน่วยงานนอกภาคอุตสาหกรรมที่ประสบความสำเร็จในการช่วยเหลือบริษัทไฟฟ้าถั่นฮวาให้ดำเนินงานด้านการผลิตและธุรกิจสำเร็จลุล่วงไปได้ด้วยดี การดำเนินงานด้านประกันสังคมที่ดี อาทิ การเยี่ยมเยียน ให้กำลังใจ และมอบของขวัญแก่ครอบครัวผู้เอาประกันภัย คุณแม่ผู้กล้าหาญชาวเวียดนาม การระดมพนักงานเพื่อสนับสนุนกองทุนช่วยเหลือผู้ยากไร้ การตอบแทนความกตัญญู การสนับสนุนการก่อสร้างบ้านพักอาศัยให้กับครัวเรือนผู้ยากไร้ ครอบครัวผู้เอาประกันภัย และครัวเรือนที่มีปัญหาที่อยู่อาศัยในจังหวัดถั่นฮวา ตามหนังสืออุทธรณ์ของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด - สภาประชาชน - คณะกรรมการประชาชน - คณะกรรมการแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนาม จังหวัดถั่นฮวา การให้เงินช่วยเหลือบุตรของพนักงานที่มีความพิการ การป้องกันสารพิษเอเจนต์ออเรนจ์ การช่วยเหลือครอบครัวของพนักงานที่ประสบปัญหา การเยี่ยมชมและให้กำลังใจพนักงานที่ป่วยหนัก การสนับสนุนกองทุนการกุศล การส่งเสริมและสร้างแรงบันดาลใจแก่บุตรของพนักงานที่มีผลการเรียนดี...

ที่น่าสังเกตคือในช่วง 6 เดือนแรกของปี บริษัทฯ ได้ส่งพนักงานเข้าร่วมกองกำลังพิเศษของบริษัทไฟฟ้าภาคเหนือ สนับสนุนและให้กำลังใจพนักงานของบริษัทไฟฟ้าจากบริษัทไฟฟ้าภาคกลางและภาคใต้ในการก่อสร้างโครงการสายส่งไฟฟ้า 500 กิโลโวลต์ 3 ในจังหวัดทัญฮว้า ซึ่งถือเป็นส่วนสำคัญในการดำเนินการตามคำสั่งของนายกรัฐมนตรีให้สำเร็จลุล่วง และโครงการจะแล้วเสร็จตามกำหนดเวลา

สหาย เล หง็อก ข่านห์ หัวหน้าคณะกรรมการการแข่งขันและรางวัลจังหวัดทัญฮว้า กล่าวสุนทรพจน์ในงานประชุม

สหายดิงห์ เตี๊ยน ฟอง อดีตรองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สมาชิกสภาจำลองและมอบรางวัลจังหวัดทัญฮว้า กล่าวสุนทรพจน์ในงานประชุม

ไทย จากรายงานผลการปฏิบัติงานเลียนแบบและยกย่องในช่วง 6 เดือนแรกของปี การจัดวางภารกิจในช่วง 6 เดือนสุดท้ายของปี 2567 การหารือและข้อเสนอของหน่วยงานในคลัสเตอร์เลียนแบบหมายเลข 13 ในการประชุม สหาย Dinh Tien Phong อดีตรองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สมาชิกสภาเลียนแบบและยกย่องจังหวัด Le Ngoc Khanh หัวหน้าคณะกรรมการเลียนแบบและยกย่องจังหวัด Thanh Hoa ได้ยอมรับและยกย่องความสำเร็จของคลัสเตอร์เลียนแบบหมายเลข 13 และในขณะเดียวกันได้เสนอภารกิจสำคัญหลายประการที่มีลักษณะของคำสั่งให้คลัสเตอร์มุ่งเน้นไปที่การวิจัย ปฏิบัติ และจัดระเบียบการดำเนินการในช่วงเวลาที่เหลือของปี 2567 เช่นเดียวกับปีต่อๆ ไป ได้แก่ การวิจัยอย่างต่อเนื่อง เข้าใจอย่างถ่องแท้และบังคับใช้กฎหมายว่าด้วยการเลียนแบบและยกย่อง ติดตามภารกิจทางการเมืองของท้องถิ่นและหน่วยธุรกิจอย่างใกล้ชิด ส่งเสริมความสำเร็จเพื่อส่งเสริมการเคลื่อนไหวเลียนแบบที่เกี่ยวข้องกับภารกิจทางการเมืองของแต่ละหน่วยงานอย่างต่อเนื่องเพื่อให้การเลียนแบบเป็นแหล่งแรงจูงใจและแรงบันดาลใจที่แท้จริงสำหรับคนงานทุกคน จำลองแบบจำลองขั้นสูง ให้กำลังใจและเรียนรู้จากกันและกัน

จากเนื้อหาการเปิดตัวการแข่งขันในปี 2024 จากการหารือ ความคิดเห็น และข้อเสนอของหน่วยงานต่างๆ และทิศทางของสภา คณะกรรมการการแข่งขันและรางวัลระดับจังหวัดที่ให้ไว้ในการประชุม คลัสเตอร์การแข่งขันหมายเลข 13 มุ่งมั่นที่จะดำเนินการตามเป้าหมายที่ตั้งไว้อย่างประสบความสำเร็จ โดยมุ่งมั่นที่จะเป็นคลัสเตอร์ที่มีตัวอย่างขั้นสูงที่เป็นแบบฉบับมากมาย มีการเคลื่อนไหวในการแข่งขันที่แข็งแกร่งและเป็นแบบฉบับในจังหวัด Thanh Hoa

Thu Huong (PC Thanh Hoa)

ที่มา: https://baothanhhoa.vn/thi-dua-khen-thuong-phai-gan-voi-nhem-vu-chinh-tri-cua-tung-don-vi-va-la-nguon-dong-luc-truyen-cam-hung-toi-toan-the-nguoi-lao-dong-222482.htm