จากการสำรวจพนักงาน 31,000 คนจาก 31 ประเทศ รายงานดังกล่าวพบว่า แม้ผู้ตอบแบบสอบถาม 59% ยอมรับว่ากลัวการสูญเสียงานเนื่องจาก AI แต่พวกเขายังคงต้องการมอบงานให้กับเทคโนโลยีนี้มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้
 |
| ปัญญาประดิษฐ์ทำให้เกิดความกลัวการเลิกจ้าง แต่พนักงานยังคงต้องการใช้ปัญญาประดิษฐ์ |
แนวโน้มดังกล่าวถือเป็นแนวโน้มที่คล้ายกันในกลุ่มผู้นำ เมื่อถามถึงประโยชน์ของ AI ในสถานที่ทำงาน มีผู้ตอบว่าการเพิ่มผลผลิตของแรงงานเป็นสิ่งสำคัญที่สุด รองลงมาคือการใช้ระบบอัตโนมัติในการทำงาน (29%) การปรับปรุงความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน (26%) และการสร้างสภาพแวดล้อมสำหรับการทำงานที่มีมูลค่าสูง (25%) การลดจำนวนพนักงานเป็นคำตอบที่ได้รับความนิยมน้อยที่สุด (16%)
นายลี จี อึน ซีอีโอของไมโครซอฟต์เกาหลี กล่าวว่า หลายคนตระหนักถึงบทบาทและอิทธิพลของ AI ในการทำงาน AI นำมาซึ่งวิธีการใหม่ๆ ในการทำงาน ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ของแต่ละบุคคล และนำพาความสำเร็จขององค์กร
ในขณะเดียวกัน โอ ซองมี หัวหน้าฝ่ายธุรกิจของไมโครซอฟต์ กล่าวว่า แม้ว่า เทคโนโลยีดิจิทัล จะช่วยให้เราทำงานได้มีประสิทธิภาพมากขึ้น แต่ในขณะเดียวกัน มนุษย์ก็ยังต้องทำงานหลายอย่างเมื่อมีงานล้นมือ แอปพลิเคชัน AI ยังช่วยสนับสนุนไอเดียสร้างสรรค์ที่ดีขึ้นอีกด้วย
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)