นางสาวเล ทิ วัน ทำงานที่โรงเรียนอนุบาลเทียวโด อำเภอเทียวฮัว ( Thanh Hoa ) ตั้งแต่ปี 2549 และสำเร็จการศึกษาระดับมหาวิทยาลัยตั้งแต่ปี 2556 อย่างไรก็ตาม จนกระทั่งปี 2562 เธอจึงได้รับการโอนไปยังระดับเงินเดือนของวิทยาลัย (ระดับ III) ก่อนหน้านั้น เธอได้รับเงินเดือนตามระบบระดับกลางเท่านั้น ซึ่งสอดคล้องกับตำแหน่งระดับ IV ซึ่งมีค่าสัมประสิทธิ์ 1.86 เป็นเวลา 13 ปี
“ฉันมีเกณฑ์ทั้งหมดที่จำเป็นในการพิจารณาเลื่อนขั้นเป็นระดับ 2 ฉันได้ส่งใบสมัครไปหลายครั้งแล้วแต่ยังไม่ได้รับการอนุมัติ เราหวังว่าจะมีกลไกที่ยืดหยุ่นมากขึ้นเพื่อรับรองสิทธิของครูที่ดำรงตำแหน่งมายาวนานซึ่งมีความสามารถและมีส่วนสนับสนุนในทางปฏิบัติ” นางสาวแวนกล่าว
จากการศึกษาพบว่า นอกจากนางสาววัน แล้ว ที่โรงเรียนอนุบาลเทียวโด ยังมีอีกกว่า 10 ราย ที่เข้าเกณฑ์สามารถยื่นคำร้องขอเลื่อนตำแหน่ง แต่ยังไม่ได้รับการพิจารณา
เกี่ยวกับเรื่องนี้ นายเหงียน ลานห์ ดง หัวหน้าแผนกการศึกษาและฝึกอบรมของเขตเทียวฮัว แจ้งว่าปัจจุบันเขตเทียวฮัวมีเป้าหมายส่งเสริม 207 เป้าหมาย โดยระดับอนุบาลมีจำนวน 176 เป้าหมาย อย่างไรก็ตาม รายงานอย่างเป็นทางการ 64/BNV-CCVC ลงวันที่ 5 มกราคม 2024 ของ กระทรวงมหาดไทย กำหนดว่าหน่วยงานบริการสาธารณะได้รับอนุญาตให้มีอัตราข้าราชการชั้นประถมศึกษาปีที่ 1 ไม่เกิน 10% และชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 ไม่เกิน 50% หากโรงเรียนมีอัตราข้าราชการชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 หรือใกล้จะถึงอัตราข้าราชการชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 แล้ว จะไม่อนุญาตให้เสนอเพิ่มเติมอีก
สถานการณ์ดังกล่าวข้างต้นไม่เพียงแต่เกิดขึ้นในเขต Thieu Hoa เท่านั้น แต่ยังเกิดขึ้นทั่วไปในพื้นที่อื่นๆ อีกหลายแห่งใน Thanh Hoa อีกด้วย
![]() |
บทเรียนของครูและนักเรียนที่โรงเรียนมัธยมศึกษา Trung Ly สำหรับชนกลุ่มน้อย (เมืองลาด ทันห์ฮวา) |
นายตา ฮ่อง ลิ่ว รองผู้อำนวยการฝ่ายการศึกษาและฝึกอบรมของโรงเรียนทันฮวา กล่าวว่า ไม่เพียงแต่ในระดับอนุบาลเท่านั้น แต่ยังรวมถึงระดับมัธยมศึกษาตอนปลายภายใต้ฝ่าย การศึกษา และฝึกอบรมด้วย ครูจำนวนมากมีคุณสมบัติเหมาะสมแต่ไม่ได้รับการพิจารณาเลื่อนตำแหน่ง ฝ่ายนี้เป็นหน่วยงานประสานงานและไม่มีอำนาจโดยตรงในการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งของข้าราชการ ความรับผิดชอบหลักเป็นของฝ่ายกิจการภายในประเทศ
นายเหงียน ซาง นัม รองอธิบดีกรมกิจการภายในประเทศThanh Hoa กล่าวว่าในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา กรมฯ ได้ให้คำแนะนำแก่ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในการจัดการส่งเสริมครูในทุกระดับ
ในปี 2025 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้อนุมัติเป้าหมายการเลื่อนตำแหน่งโดยพิจารณาจากหนังสือเวียน 13/2024/TT-BGDDT รวมถึงพิจารณาเลื่อนตำแหน่งจากครูอนุบาลชั้นประถมศึกษาปีที่ 3 (เงินเดือนระดับวิทยาลัย) เป็นชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 (เงินเดือนระดับมหาวิทยาลัย) ภายใต้การกำกับดูแลของคณะกรรมการประชาชนในระดับอำเภอ ตำบล และเทศบาล ปัจจุบัน ท้องถิ่นต่างๆ กำลังพิจารณาเลื่อนตำแหน่งตามระเบียบ ในอนาคต เมื่อรัฐบาลท้องถิ่นระดับ 2 มีผลบังคับใช้ กฎหมายว่าด้วยครูจะผ่านโดยรัฐสภา กรมกิจการภายในจะประสานงานกับกรมการศึกษาและการฝึกอบรมและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องต่อไป เพื่อให้คำแนะนำแก่คณะกรรมการประชาชนจังหวัด ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด เพื่อออกโครงการพิจารณาเลื่อนตำแหน่งวิชาชีพตั้งแต่ชั้นประถมศึกษาปีที่ 3 เป็นชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 และจากชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 เป็นชั้นประถมศึกษาปีที่ 1 สำหรับเจ้าหน้าที่การศึกษาในจังหวัด
ในปี 2568 คณะกรรมการประชาชนจังหวัดทัญฮว้าได้อนุมัติเป้าหมายในการส่งเสริมชื่อวิชาชีพจำนวน 8,987 รายการ
ที่มา: https://tienphong.vn/vi-sao-nhieu-giao-vien-o-thanh-hoa-du-dieu-kien-nhung-chua-duoc-xet-thang-hang-post1750855.tpo
การแสดงความคิดเห็น (0)