กรณีหนังสือพิมพ์ เตียนฟอง รายงานว่า นายโด ดึ๊ก มานห์ อดีตครูโรงเรียนประถมจุง เซิน ตรัม (เมืองเซินเตย์) ทำร้ายร่างกายเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย ลวนลามครูหญิง และละเมิดจรรยาบรรณครูซ้ำแล้วซ้ำเล่า นายทราน เดอะ เกือง ผู้อำนวยการกรมการ ศึกษา และฝึกอบรมกรุงฮานอย กล่าวว่า กรมการศึกษาและฝึกอบรมกรุงฮานอยมีทัศนะว่า กรณีละเมิดจรรยาบรรณครูต้องได้รับการจัดการอย่างเคร่งครัดตามระเบียบข้อบังคับ
จากการวิเคราะห์ในมุมมองทางกฎหมาย ทนายความ Nguyen Hai Lang (สำนักงานกฎหมาย Hong Hanh Van Canh) กล่าวว่า จำเป็นต้องพิจารณาคำตัดสินของศาลอุทธรณ์ที่ยกเลิกคำตัดสินบังคับให้ Mr. Do Duc Manh ลาออกจากงานใหม่
 |
นายฟุง ดึ๊ก จุง (เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยของโรงเรียน) และคุณครู เล่าถึงเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น |
นาย Do Duc Manh เป็นครูพลศึกษา ไม่ได้ดำรงตำแหน่งผู้บริหารที่โรงเรียนประถมศึกษา Trung Son Tram และได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นข้าราชการอย่างเป็นทางการตั้งแต่ปี 2012 ทนายความ Hai Lang ยืนยันว่าผู้อำนวยการโรงเรียนประถมศึกษา Trung Son Tram มีอำนาจเพียงพอที่จะบังคับให้นาย Do Duc Manh ลาออก ทนายความ Lang อ้างถึงมาตรา 31 ข้อ 2 พระราชกฤษฎีกา 112/2020/ND-CP ซึ่งกำหนดว่าหัวหน้าหน่วยงานบริการสาธารณะที่ดูแลข้าราชการมีสิทธิ์ลงโทษและตัดสินใจเกี่ยวกับมาตรการลงโทษสำหรับข้าราชการที่ไม่ได้ดำรงตำแหน่งผู้บริหาร และไม่ได้ระบุว่าหน่วยงานบริการได้รับอำนาจปกครองตนเองหรือหน่วยงานบริการไม่ได้รับอำนาจปกครองตนเอง
ทนายความกล่าวว่า คำตัดสินของศาลประชาชน ฮานอย ที่ระบุว่าประธานคณะกรรมการประชาชนเมืองซอนเตย์มีอำนาจในการจัดการกับการดำเนินการทางวินัย เนื่องจากโรงเรียนไม่ได้รับอำนาจปกครองตนเองนั้นไม่มีมูลความจริง
ทนายความกล่าวเสริมว่า การตัดสินใจหมายเลข 25/2021/QD-UBND ของคณะกรรมการประชาชนนครฮานอย และเอกสารหมายเลข 2395/UBND-NV ของคณะกรรมการประชาชนเมืองซอนเตย์ ทั้งสองฉบับกำหนดให้มีการกระจายอำนาจการทำงานให้แก่หัวหน้าหน่วยงานบริการสาธารณะในสังกัดในกระบวนการจัดการวินัยทางการบริหาร...
 |
โรงเรียนประถมศึกษา Trung Son Tram (เมือง Son Tay) |
การละเมิดจรรยาบรรณวิชาชีพและความปลอดภัยทางการศึกษา
ทนายความ Hai Lang กล่าวว่าการตัดสินใจบังคับให้ครู Do Duc Manh ลาออกจากงานนั้นมีความจำเป็นและเหมาะสมกับลักษณะเฉพาะของสภาพแวดล้อมทางการศึกษา ทนายความเน้นย้ำว่า การทำร้ายเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยในโรงเรียนไม่เพียงแต่เป็นการละเมิดส่วนบุคคลเท่านั้น แต่ยังเป็นการละเมิดจริยธรรมวิชาชีพและความปลอดภัยในการเรียนการสอนโดยตรงอีกด้วย ซึ่งไม่ถือเป็น "การปะทะกันตามปกติ" เนื่องจากผู้ก่อเหตุคือครู และสถานที่ดังกล่าวเป็นสถานที่ฝึกฝนบุคลิกภาพ
เกี่ยวกับการจัดการของนาย Do Duc Manh ทนายความ Hai Lang ได้เสนอให้คณะกรรมการบริหารของโรงเรียนประถมศึกษา Trung Son Tram ดำเนินการตามขั้นตอนที่จำเป็นเพื่อขอการพิจารณาทบทวนตามขั้นตอนการตัดสินคดี ควบคุมบันทึกทางวินัยทั้งหมด และส่งคำร้องถึงกรมกิจการภายในฮานอยเพื่อนำกระบวนการจัดการทางวินัยตามระเบียบปฏิบัติกลับมาใช้ใหม่
ก่อนหน้านี้ ในการพิจารณาอุทธรณ์เมื่อวันที่ 14 พฤษภาคม 2025 ศาลประชาชนฮานอยได้ตัดสินใจรับฟ้องคดีของนาย Do Duc Manh อดีตครูโรงเรียนประถม Trung Son Tram (เมือง Son Tay) ศาลประชาชนฮานอยได้ยื่นคำร้องเพื่อขอให้ยกเลิกคำตัดสินทางวินัยเพื่อบังคับให้เขาลาออกจากงานและคืนสิทธิและผลประโยชน์ทางกฎหมายให้กับเขา
คำตัดสินดังกล่าวทำให้ครูและผู้ปกครองของโรงเรียนจำนวนมากรู้สึกกังวล คณะกรรมการประชาชนของเมืองซอนเตย์ยังได้ออกเอกสารแนะนำเรื่องนี้ด้วย
ตัวแทนคณะกรรมการประชาชนเมืองซอนเตย์กล่าวว่าเมืองได้ส่งคำร้องถึงศาลประชาชนฮานอยเกี่ยวกับ "ข้อพิพาทเกี่ยวกับคดีการดำเนินการทางวินัยของการไล่ออกโดยบังคับ" ระหว่างทั้งสองฝ่าย
คณะกรรมการประชาชนของเมืองจึงมอบหมายให้สำนักงานตรวจสอบเมืองซอนเทย์ตรวจสอบเหตุการณ์ดังกล่าว สำนักงานตรวจสอบได้ระบุว่านายมานห์ทำร้ายนักเรียนและครู และหนีเรียนโดยไม่รายงานตัว โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ในปี 2561 นายมานห์คุกคามนางสาวเอช (ครูในโรงเรียน) นอกจากนี้ สำนักงานตรวจสอบยังระบุว่าครู 2 คนยังกล่าวว่าพวกเขาถูกนายมานห์ "ล่วงละเมิดทางเพศ" ด้วย
โดยเฉพาะอย่างยิ่งในปี 2023 นายมานห์ ได้ทำร้ายและสาปแช่งนายฟุง ดึ๊ก จุง ซึ่งเป็นเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยของโรงเรียน ส่งผลให้นายจุงต้องเข้าโรงพยาบาลด้วยอาการบาดเจ็บที่สมองและได้รับการกระทบกระเทือนที่ศีรษะ
ตำรวจเขต Trung Son Tram ยังได้แสดงความคิดเห็นว่า “พฤติกรรมของนาย Manh เป็นอันตรายต่อสังคมและต้องได้รับการจัดการอย่างเคร่งครัดตามกฎหมายเพื่อยับยั้งและให้ความรู้แก่ Do Duc Manh”
ที่มา: https://tienphong.vn/vu-giao-vien-danh-bao-ve-quay-roi-nu-dong-nghiep-giam-doc-so-giao-duc-ha-noi-len-tieng-post1752381.tpo
การแสดงความคิดเห็น (0)