 |
| Konferansta Danang Üniversitesi Müdürü Doçent Dr. Nguyen Ngoc Vu açılış konuşmasını yaptı. |
Da Nang Üniversitesi, 15 Kasım öğleden sonra Da Nang'da, Kuzey Merkez ve Orta Sahil bölgelerindeki iller için nitelikli insan kaynağı yetiştirmede bağlantı odaklı bir çalıştay düzenledi. Bu çalıştay, Da Nang Üniversitesi'nin kuruluş ve gelişiminin 30. yıl dönümünü (1994-2024) kutlamak amacıyla düzenlenen etkinlikler dizisinin önemli etkinliklerinden biriydi.
Çalıştaya, Eğitim ve Öğretim Bakan Yardımcısı (MOET) Doçent Dr. Hoang Minh Son, Hanoi Ulusal Üniversitesi Müdürü Profesör Dr. Le Quan, Da Nang Şehri Halk Komitesi Daimi Başkan Yardımcısı Dr. Ho Ky Minh, Eski Eğitim ve Öğretim Bakan Yardımcısı Profesör Dr. Bui Van Ga ve Danang Üniversitesi Müdürü Doçent Dr. Nguyen Ngoc Vu katıldı ve başkanlık etti.
Yaklaşık 250 delegenin katıldığı Çalıştay, liderler, yöneticiler, okullar, bilim insanları ve işletmeler için endişeleri paylaşmak, deneyim alışverişinde bulunmak ve "üç Meclis" (Devlet - Okul - İşletme) arasında etkili, sürdürülebilir ve anlamlı bağlantıları daha da geliştirmek için çözümler önermek üzere bir forum oluşturdu; bu sayede yüksek kaliteli insan kaynakları yetiştirilmesi, Parti ve Devlet politikalarının, özellikle de Politbüro'nun 26-NQ/TW sayılı Kararı'nın, Kuzey Merkez ve Merkez Sahil bölgelerinde 2030 yılına kadar sosyo-ekonomik kalkınma ve ulusal savunma ve güvenliğin sağlanması ile 2045 vizyonunun başarılı bir şekilde uygulanmasına katkıda bulunuldu.
Çalıştayın açılış konuşmasında, Danang Üniversitesi Müdürü Doçent Dr. Nguyen Ngoc Vu, Thanh Hoa'dan Binh Thuan'a kadar 14 il ve şehri kapsayan Kuzey Merkez ve Merkez Sahil bölgelerinin ekonomi, siyaset, kültür, toplum, çevre, ulusal savunma ve güvenlik ile dış ilişkiler açısından özellikle önemli bir stratejik role ve konuma sahip olduğunu; sosyoekonomik kalkınma için birçok potansiyel ve avantaja sahip olduğunu vurguladı. Ancak bölge, şu anda potansiyelleri ve avantajlarıyla orantılı bir gelişme gösterememiştir. Bunun birçok nedeni vardır ve bunlardan biri, insan kaynaklarının niteliğinin kalkınmanın gerek ve beklentilerini karşılamamasıdır.
Doçent Dr. Nguyen Ngoc Vu, Danang Üniversitesi'nin yaklaşık 65.000 öğrencisiyle ülkenin en iyileri arasında yer aldığını; 30 yılı aşkın bir süredir gelişme ve 50 yıldır üye üniversitelere sahip olduğunu, yaklaşık 2.600 kişilik bir kadro ve memur kadrosuna sahip olduğunu; doktora derecesi veya daha yüksek dereceye sahip öğretim üyesi oranının yaklaşık %50 olduğunu söyledi. Danang Üniversitesi, bakanlıklar, şubeler ve büyük yerel işletmelerle ilişkilerini sürdürürken geniş bir uluslararası iş birliği ağına sahip olup, eğitim kalitesinin iyileştirilmesine ve öğrenciler için gelişim fırsatlarının genişletilmesine katkıda bulunmaktadır... Doçent Dr. Nguyen Ngoc Vu, "Bu nedenle, Danang Üniversitesi'nin yüksek kaliteli insan kaynağı yetiştirmenin "beşiği" olduğunu ve özellikle Orta Dağlık Bölge'nin ve genel olarak tüm ülkenin sosyo-ekonomik kalkınmasına önemli katkılarda bulunduğunu" vurguladı.
 |
Kuzey Merkez ve Merkez Sahil Bölgesi illerinde nitelikli insan kaynağının yetiştirilmesinde bağlantı kurulmasına ilişkin çalıştayın özeti. |
Doçent Dr. Nguyen Ngoc Vu'ya göre, Danang Üniversitesi eğitim kalitesini bir üniversitenin sürdürülebilir kalkınmasının temeli ve "kırmızı iplik" olarak görmektedir. Danang Üniversitesi'nde ve genel olarak üniversitelerde insan kaynakları eğitiminde okul ve paydaşlar arasındaki bağlantı olumlu ilk sonuçlar elde etmiş, ancak henüz beklentileri karşılamamıştır. Bu nedenle, özellikle Bölge'nin ve genel olarak tüm ülkenin sosyo-ekonomik kalkınma ihtiyaçlarını karşılamak üzere yüksek kaliteli insan kaynakları yetiştirmede "üç Meclis" (Devlet - Okul - İşletme) arasındaki bağlantıyı teşvik etmek için bir neden bulmak ve çözümler önermek, mevcut durumda acil bir ihtiyaçtır.
Çalıştaya sunulan 70'in üzerinde bildiri; insan kaynağı ihtiyaçlarının çok yönlü olarak ele alınması, ekonomik yeniden yapılanma ve bölgesel bağlantıların gereklerinin karşılanması; işletmelerin eğitim sürecinde üniversitelerle işbirliği yaparak insan kaynaklarının gerçek kullanımını ve eğitimi birbirine bağlamalarını teşvik eden politikalar; bölgesel potansiyelden hareketle deniz, sanayi, tarım ve hizmet ekonomisi sektörlerinin geliştirilmesi, yeni kalkınma bağlamına sürdürülebilir bir şekilde yanıt verilmesi gibi pek çok konuya odaklandı.
Yorum (0)