"Sürdürülebilir İstihdam" Fuarı 2025 Açılış Töreni

Etkinliğe, işletmeler ve meslek eğitim kurumlarından 40'tan fazla stantla 34 kuruluş katıldı ve hem yurt içinde hem de yurt dışında 12.000'den fazla iş ve kayıt fırsatı sergilendi. Bunlardan işletmeler 7.000'den fazla işçi ararken, kolejler ve meslek okulları 5.000'den fazla kayıt kontenjanı sundu.

Geçtiğimiz dönemde, çeşitli hükümet kademeleri, sektörler ve yerel yönetimler, istihdam sorunlarını ele almak, insan kaynaklarının avantajlarından en iyi şekilde yararlanmak ve işsizlik ile eksik istihdamı azaltmaya katkıda bulunmak için çok sayıda çözüm uygulamıştır. Sadece 2024'ten 2025'in ilk yarısına kadar olan dönemde, şehir 28.200'den fazla işçiye istihdam olanağı sağlamış olup, bunların yaklaşık 3.900'ü sözleşmeli olarak yurt dışına çalışmaya gitmiştir. Meslek eğitim kurumlarına 23.000'den fazla öğrenci kayıt olmuş ve 14.803'ü mezun olmuştur. Bu durum, özellikle yüksek nitelikli insan kaynakları olmak üzere, insan kaynaklarının geliştirilmesine ve kalitesinin iyileştirilmesine katkıda bulunmuştur. 2025 yılının sonuna kadar şehirdeki eğitimli işçi oranının %75'e ulaşması öngörülmektedir.

Birçok olumlu sonuca ulaşılmasına rağmen, şehrin işgücü piyasası hala eksikliklerle karşı karşıya. İşgücü arzı ve talebi arasındaki dengesizlik devam ediyor; kayıt dışı sektördeki işlerin kalitesi düşük kalıyor; istikrar ve sürdürülebilirlik eksikliği mevcut. İş fuarları henüz potansiyellerini tam olarak gerçekleştiremedi. 2025'teki "Sürdürülebilir İstihdam" etkinliğinin bu sınırlamaları gidermesi ve işletmeler, eğitim kurumları ve çalışanlar arasındaki bağlantıları güçlendirmesi bekleniyor.

Öğrenciler ve iş arayanlar, danışma masasından kayıt ve mesleki eğitim fırsatları hakkında bilgi edinebilirler.

Etkinlikte konuşan Şehir Halk Komitesi Başkan Yardımcısı Nguyen Chi Tai şunları vurguladı: “Sürdürülebilir İş Fuarı sadece işçiler için iş fırsatları sağlamakla kalmıyor, aynı zamanda şehrin modern, esnek, verimli ve sürdürülebilir bir işgücü piyasası kurma kararlılığını da teyit ediyor. Bunu başarmak için şehir çeşitli yaklaşımlara odaklanıyor: yoksullar, yoksulluğa yakın olanlar ve engelliler için iş fırsatlarını genişletmek; gençlerin ve kadınların iş kurmaları için koşullar yaratmak; iş bulma platformları ve dijital platformlar aracılığıyla arz ve talep arasındaki bağlantıyı güçlendirmek; işçilerin haklarının hızlı ve şeffaf bir şekilde korunmasını sağlamak için prosedürleri yeniden düzenlemek; ve mesleki eğitimi işletmelerin pratik ihtiyaçlarıyla yakından ilişkilendirmek.”

  Sürdürülebilir İş Fuarı Bu, hem insan kaynaklarının kalitesini iyileştirmenin hem de hızlı ve sürdürülebilir ekonomik ve sosyal büyümeyi teşvik etmenin anahtarıdır ve aynı zamanda Hue'nun işçilerin ve işletmelerin birlikte gelişmesine eşlik etme ve destekleme taahhüdüdür.

HAI THUAN

Kaynak: https://huengaynay.vn/kinh-te/gioi-thieu-tren-12000-co-hoi-tuyen-dung-va-tuyen-sinh-trong-ngoai-nuoc-157684.html