Ulusal Ücret Konseyi, bölgesel asgari ücreti %7,2'ye çıkarma teklifini sonuçlandırdı

(DN)- Ulusal Ücret Konseyi, 11 Temmuz sabahı 2. toplantısını gerçekleştirdi ve 2026 yılı bölgesel asgari ücret (RTW) planını kesinleştirmek için oy kullandı. Buna göre, 2026 RTW kesinleştirildi ve 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, 2025 yılına kıyasla aylık ortalama 300.000 VND artışla %7,2 oranında artırılmak üzere Hükümete sunuldu.

Maaş artışları çalışanların yaşamlarının iyileştirilmesine katkıda bulunur. İllüstrasyon fotoğrafı: Thao My

Özellikle, LTTV I, 4,96 milyon VND/ay'dan 5,31 milyon VND/ay'a (350 bin VND'lik artış), bölge II, 4,41 milyon VND/ay'dan 4,73 milyon VND/ay'a (320 bin VND'lik artış), bölge III, 3,86 milyon VND/ay'dan 4,14 milyon VND/ay'a (280 bin VND'lik artış), bölge IV, 3,45 milyon VND/ay'dan 3,7 milyon VND/ay'a (250 bin VND'lik artış) yükseldi.

Daha önce, Ulusal Ücret Konseyi'nin (26 Haziran'da düzenlenen) ilk oturumunda, Vietnam Genel Emek Konfederasyonu asgari ücreti artırmak için iki seçenek önermişti; bu seçenekler arasında işçiler için asgari yaşam standardının %9,2 veya %8,3 olması sağlanıyordu.

Vietnam Genel İşçi Konfederasyonu Başkan Yardımcısı ve Ulusal Ücret Konseyi Başkan Yardımcısı Ngo Duy Hieu'ya göre, önerilen %7,2'lik asgari ücret artışı, ülke genelindeki sendika üyelerinin ve işçilerin isteklerini karşılayacak; aynı zamanda işletmelerin zorluklarını paylaşma ruhunu da yansıtacak. Hükümet 2026 asgari ücret artışına resmen karar verdikten sonra, Genel Konfederasyon, işçilerin yüksek verimlilik ve kaliteli çalışmaya devam etmeleri ve tüm ülkenin yeni bir döneme girmesine katkıda bulunacak işletmelerin geliştirilmesi konusunda hemfikir olmaları ve destek vermeleri için propaganda çalışmaları düzenleyecek.

Thao My

Kaynak: https://baodongnai.com.vn/cong-doan/lao-dong-viec-lam/202507/hoi-dong-tien-luong-quoc-gia-chot-de-xuat-tang-luong-toi-thieu-vung-o-muc-72-04a0e48/