BIDV Phu My: 19 років створення цінності, прискорення інновацій, підкорення майбутнього

Зі скромних початків, BIDV Phu My стабільно зростала, підтверджуючи характер динамічного, ефективного та творчого колективу південного динамічного регіону.

У свій 19-річний ювілей (1 листопада 2006 р. – 1 листопада 2025 р.) відділення Фу Мі було відзначено як «Передова модель BIDV на період 2020–2025 років», що дедалі більше підтверджує позицію та стійкість єдиного, інноваційного, наполегливого та амбітного колективу.

З нагоди 19-ї річниці заснування, шлях створення цінності та майбутні прагнення BIDV Phu My яскраво відтворені через історії та досвід поколінь керівників та співробітників – тих, хто зробив свій внесок у створення ідентичності філії сьогодні.

BIDV Phu Моя команда сповнена рішучості вирушити в нову подорож

Від міцного фундаменту до моєї ідентичності Фу

Компанія BIDV Phu My була заснована 1 листопада 2006 року, коли в місті Phu My почалося формування промислових парків та морських портів. З початкових 25 співробітників філія розвинулася в групу з понад 110 осіб та операційну мережу, що включає головний офіс та 5 офісів транзакцій. До кінця перших 9 місяців 2025 року загальний операційний масштаб BIDV Phu My досяг понад 18 000 мільярдів донгів. Прибуток від торгівлі іноземною валютою, чистий дохід від цифрового банкінгу та кількість нових клієнтів, які реєструються в електронному банкінгу, різко зросли, що відображає зосередженість філії на «прискоренні інновацій», особливо на каналах цифрового банкінгу.

Розмірковуючи про шлях філії за останні два десятиліття, пані Нгуєн Тхань Туї, директорка BIDV Phu My, поділилася: «Для мене найважливіше — це успадкувати колектив із міцним фундаментом та власною ідентичністю. За останні 20 років BIDV Phu My пройшов багато етапів розвитку, але спільна риса ніколи не змінювалася — це дух солідарності та бажання зробити свій внесок. Ми продовжуємо цей шлях з духом інновацій, відповідальності та відданості, щоб міцно ввести BIDV Phu My в нову еру».

Пані Нгуен Тхань Тхуй - директор BIDV Phu My

Пан Нгуєн Тхань Лонг, заступник директора BIDV Phu My, який працює у філії з моменту її заснування, згадує: «Я досі пам’ятаю перший раз, коли філія була вперше відкрита, обладнання все ще бракувало, бізнес-процеси все ще доводилося обробляти вручну, і був великий тиск на людські ресурси та ринок. Але саме в той важкий час ми сформували дух Phu My – сміливість думати, сміливість діяти, сміливість брати на себе відповідальність. Це стало міцною основою для колективу, щоб сприяти внутрішній силі, готовності вступити на етап прискорення інновацій та потужних трансформацій, як сьогодні».

Прискорення інновацій

За останні роки BIDV Phu My досягла багатьох видатних результатів, що створило поштовх для того, щоб філія була відзначена як «Типово передова у період 2020-2025 років». Пані Нгуєн Тхань Туї розповіла про рушійну силу цієї трансформації: «Я думаю, що це резонанс між традиціями та інноваціями. Ми визначаємо «прискорення інновацій» не лише як гасло, а й як конкретну дію в кожній галузі: управління та адміністрування, розвиток клієнтів, цифрова трансформація та корпоративна культура. Крім того, рішучість Ради директорів, зусилля кожного співробітника та солідарність усієї команди є вирішальними факторами, які допомагають Phu My досягти сьогоднішніх досягнень».

Протягом періоду 2023-2025 років відділення продемонструвало вражаючі результати зростання: мобілізація капіталу на кінець періоду збільшилася на 21,4%, а непогашена кредитна заборгованість на кінець періоду зросла на 13,9%. Відділення добре та відмінно виконувало свої завдання протягом багатьох років поспіль. У 2023 році воно було нагороджене Почесною грамотою від Народного комітету провінції Ба Ріа - Вунгтау , а у 2024 році отримало звання Відмінного трудового колективу, отримало Почесну грамоту від Генерального директора BIDV та Прапор наслідування від Народного комітету провінції Ба Ріа - Вунгтау за «Підрозділ з видатними досягненнями в русі наслідування».

Пані Нгуєн Тхань Туї та пані Во Тхі Тхань Трі отримали нагороду «Передова модель BIDV на період 2020–2025 років».

Зокрема, у 2024 році філія була удостоєна почесного звання «Прапор емуляції» від Державного банку, у 2025 році її було відзначено як «Передосконалену модель BIDV на період 2020-2025 років», а підрозділ «Досягнув видатних досягнень за 20 років роботи – активно та ефективно зробив свій внесок у справу побудови та розвитку системи BIDV». Ці звання продемонстрували міцність досвіду, дух змагання та мужність колективу BIDV Phu My.

Поряд із досягненням бізнес-результатів, філія активно реагувала на системні рухи, такі як комплексна програма трансформації роздрібної торгівлі (RBT), інноваційні конкурси («Мільйон ініціатив», «Hack the idea»), забіг BIDV за зелене життя, «Теплий тет для бідних», а також внутрішні спортивні та культурні заходи та місцеве соціальне забезпечення...

У 2024 році низова партійна осередок, низова профспілка та низова молодіжна спілка BIDV Phu My отримали відмінні оцінки у виконанні своїх завдань, демонструючи синхронізацію між керівництвом партії та ефективністю бізнесу та масовим рухом відділення.

Колектив BIDV Phu My висловив свою згоду на Конгресі профспілок низових організацій на термін 2025-2030 років

У цій інноваційній картині багато співробітників сміливо впроваджували інновації та докладали зусиль, щоб пробитися. Пані Во Тхі Тхань Трі, заступниця директора відділу транзакцій Фу Ха, є однією з типових осіб, яких відзначили як Типову передову модель BIDV за період 2020-2025 років. Вона поділилася: «Я завжди відчуваю заохочення до інновацій у Фу Ха. Рада директорів завжди створює умови для кожного співробітника для проактивного дослідження, тестування та застосування інновацій. Цей дух допомагає мені сміливо пропонувати креативні рішення та ініціативи у моїй роботі, сприяючи загальній ефективності філії».

Підкори майбутнє

Після 19 років BIDV Phu My вступає в новий етап розвитку з багатьма очікуваннями. Керівник філії ділиться своїми майбутніми орієнтирами: «Я завжди вірив, що сила BIDV Phu My полягає в її людях. Кожен співробітник робить свій внесок у створення нових цінностей. За останні 19 років ми створили фундамент; у наступні 19 років ми розвиватимемо наше бачення, статус та вплив».

У період 2025-2030 років BIDV Phu My вирішила зосередитися на просуванні комплексної цифровізації та розвитку зеленого банкінгу. Філія прагне стати провідним фінансовим партнером у динамічній портово-промисловій зоні Phu My, що з'єднує ключовий економічний регіон Півдня.

Цей дух новаторства та прагнення передається поколінням молодих співробітників, які привносять нову енергію до Phu My. Ле Ань Тхо – спеціаліст з управління клієнтами, відділ персональних клієнтів, новий співробітник, прийнятий на роботу у 2024 році, – каже: «Я справді вражений робочим середовищем у BIDV Phu My – де кожного слухають, навчають та довіряють. Як новий персонал, нас надихає культура BIDV, а також філії. Ми докладемо всіх зусиль, щоб успадкувати та сприяти основним корпоративним культурним цінностям BIDV: інтелект – довіра – чесність – професіоналізм – прагнення».

19 років – це недовгий шлях в історії BIDV, але це достатньо довгий шлях для BIDV Phu My, щоб підтвердити свою мужність, позиції та гордість. Продовжуючи цей дух, філія сповнена рішучості твердо йти шляхом інтеграції та інновацій. «BIDV Phu My сьогодні – це кристалізація рішучості та невпинного консенсусу багатьох поколінь. Ми пишаємося минулим, впевнені в сьогоденні та готові до проривного майбутнього – для клієнтів, для BIDV та для сталого та сяючого В'єтнаму», – поділилася пані Нгуєн Тхань Туї.

Джерело: https://bidvinfo.com.vn/bidv-phu-my-19-nam-kien-tao-gia-tri-tang-toc-doi-moi-chinh-phuc-tuong-lai-10012528.html