Остерігайтеся онлайн-сервісів, які підтримують одноразове скасування соціального страхування

Розуміючи психологію працівників, після звільнення вони часто стикаються з економічними труднощами та хочуть швидко та негайно скасувати своє соціальне страхування, шахраї створили фальшиві веб-сайти та фан-сторінки та голосно їх розмістили, щоб залучити зацікавлених людей. Під час цього процесу шахраї видають себе за консультантів із соціального страхування, просячи працівників надати історію виплат соціального страхування для розрахунку розміру допомоги по безробіттю.

Побудова багаторівневої, сучасної системи соціального страхування В'єтнаму відповідно до міжнародної практики
Соціальне забезпечення В'єтнаму: своєчасний розподіл, підтримка та забезпечення виплат соціального та медичного страхування для постраждалих від пожежі в Тхань Суані

Через щільний робочий графік та брак часу для дослідження та ознайомлення з процедурами одноразового скасування соціального страхування, пані HTN відвідала сторінки фанатів, які пропонували послуги підтримки щодо одноразового скасування соціального страхування. Вона думала, що знайде когось, хто їй допоможе, але зрештою потрапила в пастку шахрая.

«Вони сказали, що підтримають виплату протягом двох днів, за умови, що я маю сплатити 2 мільйони донгів авансом за плату за послуги. Після оплати я не отримала жодної субсидії», – сказала пані ХТН.

Шахраї створили фальшиві веб-сайти та фан-сторінки, голосно просуваючи їх, щоб залучити зацікавлених людей.

Розуміючи психологію працівників, після звільнення з роботи вони часто стикаються з економічними труднощами та хочуть швидко та негайно скасувати своє соціальне страхування. Шахраї створювали фальшиві веб-сайти та сторінки для фанатів, а також голосно представлялися, щоб залучити зацікавлених людей. Під час цього процесу шахраї видають себе за консультантів із соціального страхування, просячи працівників надати інформацію про порядок виплати соціального страхування для розрахунку розміру допомоги по безробіттю. Після цього суб'єкти надають консультації, обіцяють допомогти працівникам з процедурами виплати протягом 2 днів та стягують комісії, які необхідно сплатити заздалегідь.

Пан Тран Зунг Ха (заступник директора Департаменту соціального страхування міста Хошимін) сказав: «Усі агентства соціального страхування, оброблюючи всі процедури для працівників, не стягують жодних зборів. Ми публічно розкриваємо всі питання, пов’язані з книгами та одноразовими виплатами соціального страхування, на інформаційних сторінках агентства соціального страхування, а також на сторінках соціального страхування в соціальних мережах. Працівникам, які цього потребують, потрібно лише перевірити інформацію на офіційних сторінках, щоб ознайомитися з процедурами та записами та дотримуватися правил агентства. У разі виникнення проблем із записами, які потребують доповнення, співробітники агентства, які отримують книги, зателефонують безпосередньо, щоб допомогти з процедурами».

Наразі агентство соціального страхування обробляє заяви про відкликання із соціального страхування за допомогою двох форм.

Наразі агентство соціального страхування обробляє заяви про відрахування із соціального страхування за двома способами: один полягає в тому, що працівники подають заяви безпосередньо до агентства соціального страхування або поштою . Інший – подання заяв на національному порталі державних послуг.

За даними Агентства соціального забезпечення В'єтнаму, у минулому працівники користувалися нагальною потребою в отриманні одноразових виплат соціального страхування достроково для покриття невідкладних труднощів, а з іншого боку, чинні правила щодо процедур одноразових виплат соціального страхування дуже прості, тому деякі суб'єкти організувалися для збору книжок соціального страхування працівників у формі іпотеки та авторизації (працівники, які володіють книжками соціального страхування, уповноважують інших здійснювати процедури для одноразових виплат соціального страхування).

Це акт купівлі-продажу книжок соціального страхування, який не лише створює великі незручності для працівників, коли вони отримують лише від 1/3 до 1/2 реальної вартості книжки соціального страхування, але й у довгостроковій перспективі створює тиск на систему соціального забезпечення.

КРИСТАЛ

Посилання на джерело