FPT входить до 8 найкращих компаній з великою капіталізацією та найкращою якістю корпоративного управління.

DNVN – В рамках Конференції підприємств, що котируються на біржі, та 18-ї церемонії нагородження підприємств, що котируються на біржі (VLCA), організованої HoSE, FPT була відзначена серед 8 найкращих підприємств з великою капіталізацією з найкращою якістю корпоративного управління.

2025 рік знаменує собою важливий зсув: в'єтнамські підприємства перейшли від моделі «управління для задоволення вимог» до «управління для створення цінності та сталого розвитку». А нагорода за корпоративне управління вважається «випробуванням на витривалість» внутрішніх інституцій підприємств, що котируються на біржі, від структури ради директорів, ролі незалежних членів, прав акціонерів до внутрішнього контролю та управління ризиками.

Ця нагорода вкотре підтверджує сучасний, прозорий та сталий управлінський потенціал FPT в контексті дедалі високих міжнародних стандартів та стрімких змін у внутрішніх інституціях.

FPT є піонером нових технологічних тенденцій, розробляючи передові технологічні рішення для сприяння цифровій трансформації.

За даними Ради з оцінювання, група підприємств з великою капіталізацією, включаючи FPT, продовжує утримувати лідируючі позиції завдяки своїй систематичній системі управління, стандартизованим внутрішнім процесам та старшому персоналу з досвідом застосування міжнародних практик. Підприємства цієї групи часто мають більш стандартизовану структуру ради директорів, чітко розділяючи виконавчі та наглядові ролі та підтримуючи високий рівень якості розкриття інформації.

Водночас, ця група продемонструвала ініціативу, що перевершує стандарти, завчасно оголосивши документи для Загальних зборів акціонерів, запровадивши канали для збору думок акціонерів до зборів та зробивши критерії відбору кандидатів прозорими. Зокрема, підприємства з високими балами – це підприємства з видатною зрілістю в категорії дотримання правил, що стосуються структури Ради директорів, та призначення особи, відповідальної за корпоративне управління/секретаря компанії.

Протягом багатьох років FPT завжди дотримувалася всіх важливих правових норм, що стосуються корпоративного управління загалом, а також норм управління для компаній, що котируються на біржі. Водночас, для покращення дотримання правових норм щодо корпоративного управління, Група також докладала зусиль для покращення якості управління відповідно до міжнародних стандартів, застосовуючи та дедалі більше дотримуючись критеріїв, викладених у Принципах міжнародного управління ОЕСР, Системі показників корпоративного управління АСЕАН та Кодексі найкращих практик корпоративного управління В'єтнаму, спільно розроблених Державною комісією з цінних паперів та Міжнародною фінансовою корпорацією (IFC).

Рада директорів FPT різноманітна за знаннями, професійним досвідом та відповідає міжнародній практиці щодо статі та кількості незалежних членів. Усі члени Ради директорів мають знання або професійні знання у сфері фінансів, управління ризиками, ІТ, права, бізнес-адміністрування, міжнародного досвіду та бізнес-середовища. Серед них є 1 член з багаторічним досвідом роботи у фінансовій сфері, 5 членів з великим досвідом роботи у сфері ІТ та 1 член з глибоким розумінням інвестицій та корпоративного управління.

Ван Ань

Джерело: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/chung-khoan/fpt-vao-top-8-doanh-nghiep-nhom-von-hoa-lon-co-chat-luong-quan-tri-cong-ty-tot-nhat/20251206083529222