![]() |
| Народний комітет округу Мінх Сюань працює з непрофесійним персоналом округу. |
Ця політика спрямована на оперативну підтримку тих, кого торкнулася реорганізація апарату відповідно до резолюцій Національних зборів та Уряду. Резолюція поширюється на тих, хто працює поза квотою в асоціаціях провінційного та районного рівня (у провінціях Туєн Куанг та Ха Зянг до 1 липня 2025 року) та повинен негайно звільнитися з роботи після запровадження в провінції дворівневої моделі організації місцевого самоврядування.
Конкретні суб’єкти включають: Голову, Заступника Голови (працездатного віку або пенсіонера); осіб працездатного віку, які працюють за трудовими договорами. Рівень одноразової субсидії визначається на основі фактичного часу роботи в Асоціаціях, а саме: особи, які фактично відпрацювали 24 місяці або більше безпосередньо перед моментом звільнення, отримають одноразову субсидію, що дорівнює 24 місяцям поточної зарплати або винагороди; особи, які відпрацювали менше 24 місяців безпосередньо перед моментом звільнення, отримають субсидію, що дорівнює кількості фактично відпрацьованих місяців, помноженій на поточну зарплату/винагороду.
Постанова набирає чинності з дати її видання (24 жовтня 2025 року). Провінційна народна рада доручає Провінційному народному комітету організувати впровадження цієї політики. Постійний комітет Провінційної народної ради та відповідні установи несуть відповідальність за ретельний моніторинг процесу впровадження для забезпечення законних прав постраждалих працівників.
Резолюція № 09/2025/NQ-HDND демонструє зацікавленість провінції Туєн Куанг у забезпеченні режимів та політики в процесі організації та впровадження інновацій адміністративного апарату.
Фотозйомка
Джерело: https://baotuyenquang.com.vn/thoi-su-chinh-tri/tin-tuc/202510/hdnd-tinh-ban-hanh-chinh-sach-tro-cap-mot-lan-do-sap-xep-bo-may-6b05abe/







Коментар (0)