Середня пенсія зросла, досягнувши майже 7 мільйонів донгів на людину на місяць

(Ден Трі) - Наразі середня пенсія близько 3,4 мільйона осіб, включаючи збройні сили, становить майже 7 мільйонів донгів на місяць. Цей рівень пенсії значно зріс після нещодавніх коригувань.

14 січня вдень пан До Нгок Тхо, керівник Департаменту впровадження політики соціального страхування Служби соціального забезпечення В'єтнаму, заявив, що якби розрахунки проводилися лише в цивільному секторі, середній рівень пенсій міг би бути нижчим.

Наразі в країні майже 3,4 мільйона людей отримують щомісячні пенсії та виплати соціального страхування. Щоб підтримувати рівень пенсій вище середнього, зазначив пан Тхо, уряд неодноразово коригував пенсії, щоб вони були вищими за індекс споживчих цін та темпи економічного зростання.

Керівник Департаменту реалізації політики соціального страхування зазначив, що з 1 липня 2024 року пенсії зростуть на 15%, що стосується 9 груп суб'єктів.

Для групи працівників, які вийшли на пенсію до 1995 року, після застосування 15% підвищення, але їхня зарплата все ще нижча за 3,5 мільйона донгів на місяць, їм буде виплачена компенсація двома способами.

По-перше, збільшити на 300 000 донгів/особу/місяць для тих, чий рівень допомоги нижче 3,2 мільйона донгів/особу/місяць. По-друге, збільшити на 3,5 мільйона донгів/особу/місяць для тих, чий рівень допомоги становить від 3,2 мільйона донгів/особу/місяць до менше 3,5 мільйона донгів/особу/місяць.

Пан До Нгок Тхо, керівник Департаменту впровадження політики соціального страхування (фото: Ван Куанг).

Згідно з чинним законодавством, виплати соціального страхування розраховуються на основі рівня внесків та періоду сплати внесків.

Відповідно, щомісячна пенсія працівників розраховується на основі щомісячної заробітної плати, яка використовується як основа для внесків на соціальне страхування, та часу участі працівника у страхуванні.

Отже, рівень пенсійного забезпечення працівників є високим або низьким залежно від часу виплати та щомісячної заробітної плати соціального страхування працівника під час його роботи.

Згідно зі статтею 57 Закону про соціальне страхування 2014 року, пенсії коригуються з урахуванням зростання індексу споживчих цін та економічного зростання відповідно до державного бюджету та Фонду соціального страхування.

Згідно з інформацією Міністерства праці, у справах інвалідів війни та соціальних справ , за 10 років (2013-2023) уряд коригував пенсії 7 разів із середнім зростанням понад 8,43%, причому коефіцієнт коригування щоразу перевищує зростання індексу споживчих цін за той самий період.

Збільшення на 15% з 1 липня 2024 року фактично вдвічі перевищує середнє коригування за період 2013-2023 років.

З 1 липня, коли набуде чинності Закон про соціальне страхування 2024 року, умови отримання пенсій зазнають деяких змін порівняно з чинним законом. Важливою зміною є те, що мінімальний період сплати соціального страхування для отримання щомісячних пенсій буде скорочено до 15 років (на 5 років менше, ніж поточний мінімальний період у 20 років сплати соціального страхування).

Згідно зі статистикою Служби соціального забезпечення В'єтнаму за 2024 рік, середня заробітна плата працівників адміністративних, кар'єрних та партійних організацій становила 6,936 мільйона донгів, а працівників підприємств та кооперативних груп – 6,382 мільйона донгів. Різниця у внесках до заробітної плати між цими двома групами становить близько 9%.

До кінця 2023 року середня пенсія групи при виході на пенсію та отриманні державної зарплати становитиме 6,1 мільйона донгів на місяць.

Крім того, пенсіонери з Фонду соціального страхування мають в середньому 5,6 мільйона донгів/особа/місяць.

Джерело: https://dantri.com.vn/an-sinh/luong-huu-binh-quan-tang-dat-gan-7-trieu-dongnguoithang-20250114202149484.htm