PTSC прискорює фазу спринту, продовжуючи темпи зростання до 2025 року

27 жовтня 2025 року в штаб-квартирі В'єтнамської корпорації технічного обслуговування нафти і газу партійний комітет PTSC провів 3-тю конференцію Виконавчого комітету партії (розширене засідання) та розглянув роботу за перші 10 місяців 2025 року з трьома основними питаннями: (1) Звіт про виробничі та бізнес-результати за перші 10 місяців року та напрямки та завдання за останні 2 місяці року; (2) Звіт про роботу партії за перші 10 місяців року та план її реалізації за останні 2 місяці року; (3) Конкретний план дій щодо виконання Резолюції 4-го з'їзду партії Групи та Резолюції 8-го з'їзду партії Корпорації на термін 2025-2030 років. У конференції взяли участь секретар партії, голова Ради директорів Фан Тхань Тунг; заступник секретаря партії, генеральний директор Чан Хо Бак; з усім Виконавчим комітетом партії, Ревізійною комісією, Радою директорів, Наглядовою радою, Радою генеральних директорів, представниками партійних комітетів, профспілок, Спілки молоді та керівниками підрозділів, що входять до складу Корпорації.

Огляд конференції

Підтримувати темпи зростання, пришвидшувати виконання річного плану
Звіт про виробничі та бізнес-результати за перші 10 місяців року показує, що PTSC підтримувала стабільний та безпечний темп роботи та досягла багатьох позитивних результатів. Загальний консолідований дохід, за оцінками, за перші 10 місяців становить 25 828 млрд донгів, прибуток до оподаткування оцінюється в 1 258 млрд донгів; ці показники демонструють зростання порівняно з аналогічним періодом та перевищують план розподілу на 10-місячний період. Протягом останніх 2 місяців року Корпорація зосередилася на прискоренні будівництва та передачі ключових контрактів EPCI, сприянні підписанню та використанню короткострокових контрактів, розширенні міжнародного ринку, одночасно оптимізуючи управління боргами та витратами, надаючи пріоритет ресурсам для проектів з короткостроковим потенціалом доходу, прагнучи виконати річну мету, поставлену Групою.

На конференції виступив секретар партії, голова Ради директорів Фан Тхань Тунг

Пан Фан Тхань Тунг, секретар партії та голова ради директорів PTSC, поділився: «Цільове зростання на 10-15% є великим викликом, але не менш важливим є бачення до 2027 року. Це період, коли Група синхронно впроваджує багато стратегічних рішень у сфері науки і технологій, інновацій та цифрової трансформації... У цьому контексті підрозділи-члени та PTSC повинні максимально використовувати внутрішні ресурси, проактивно впроваджувати інновації, щоб супроводжувати Групу, сприяючи досягненню мети сталого розвитку».

Заступник секретаря партії та генеральний директор Чан Хо Бак виступив на конференції

Заступник секретаря партії та генеральний директор Тран Хо Бак поділився: «Ми повинні зберегти нашу рішучість досягти темпів зростання на рівні 10-15%, одночасно зосереджуючись на цифровій трансформації та вдосконаленні системи процесів, включаючи реструктуризацію та оптимізацію організаційного апарату відповідно до фактичних операцій. Я дуже пишаюся тим, що лише за останні 10 місяців PTSC досягла багатьох чітких результатів, від побудови системи та стратегічного планування до просування цифрової трансформації, і все це з помітним прогресом».

Партійна робота супроводжує розвиток бізнесу
Партійний комітет Корпорації зосередився на управлінні виконанням політичних завдань паралельно з роботою з партійного будівництва. За перші 10 місяців року партійний комітет успішно організував партійні з'їзди всіх рівнів та 8-й партійний з'їзд Корпорації; опублікував програму дій щодо виконання завдань на 2025 рік та проривний план у сфері науки і технологій, інновацій та цифрової трансформації, а також ухвалив 11 резолюцій, пов'язаних з кадровою роботою, для вдосконалення керівного апарату після з'їзду. Було посилено діяльність партійних осередків, політичну ідеологію та діяльність масових організацій паралельно з програмою інспекцій та нагляду та антикорупційними заходами, що сприяло зміцненню дисципліни та підвищенню відповідальності державної служби.

Член партійного комітету, керівник партійного офісу - Профспілка PTSC

Протягом останніх двох місяців року партійний комітет зосередиться на вдосконаленні організації після з'їзду, ретельному розумінні та перетворенні резолюції на програму та план дій на рівні відділів, продовженні покращення якості діяльності партійних осередків, навчанні та розвитку кадрів, а також тісному пов'язуванні роботи з партійного будівництва з виробничими та бізнес-цілями, зосереджуючись на цифровій трансформації, управлінні ризиками та безпеці. Постійному комітету партійного комітету доручено заохочувати, перевіряти та синтезувати періодичні звіти, а також спеціальні звіти, коли це необхідно.

Синхронне впровадження Резолюції та орієнтації на розвиток до 2030 року
План дій щодо конкретизації Резолюції 4-го з'їзду партії Групи та Резолюції 8-го з'їзду партії Корпорації побудовано на основі стратегії розвитку до 2030 року та бачення до 2050 року. План зосереджений на стратегічних напрямках, включаючи інновації в організаційному управлінні, реструктуризацію апарату, цифрову трансформацію, управління ризиками та дотримання вимог, розвиток людських ресурсів, оптимізацію інвестиційного фінансування, розширення міжнародного ринку та прориви в науці та технологіях для підвищення конкурентоспроможності. Запропоновано цілі на період 2026-2030 років, в яких цільовий показник загального консолідованого доходу за період 2026-2030 років встановлений на рівні понад 151 000 мільярдів донгів із середнім зростанням близько 15% на рік. План дій вимагає конкретного завдання та реалізації відповідно до принципу «6 чітких»: чіткі люди, чітка робота, чіткі обов'язки, чіткі повноваження, чіткий час та чіткі продукти для забезпечення доцільності та ефективності під час реалізації. Також наголошується на механізмі регулярної перевірки та нагляду, а також на оновленні та доповненні завдань відповідно до практики, щоб забезпечити рішучість успішно впровадити Резолюцію з самого початку терміну.

Конференція завершилася в напруженій атмосфері з високим консенсусом щодо напрямку дій. У дусі солідарності та відповідальності PTSC має намір перевиконати план на 2025 рік, продовжувати впроваджувати інновації та стратегічно інвестувати, створюючи основу для прориву та сталого розвитку в новий період.

Нгуєн Куок Ан Кханг
Фан Хоанг Хунг

Джерело: https://www.ptsc.com.vn/tin-tuc/tin-ptsc-1/san-xuat-kinh-doanh/ptsc-tang-toc-giai-doan-nuoc-rut-tiep-tuc-da-tang-truong-2025