Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Об'єднати та підвищити операційну ефективність прес-агентств під егідою Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму

Вранці 16 жовтня Постійний комітет Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму (VFF) провів конференцію для огляду роботи преси для своїх афілійованих інформаційних агентств.

Báo Tin TứcBáo Tin Tức16/10/2025

Це перша зустріч після об'єднання, метою якої є зміцнення єдиного керівництва та управління, а також підвищення операційної ефективності прес-агентств під егідою Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму. Головувала на зустрічі пані Ха Тхі Нга, член Центрального комітету партії, віце-голова Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму.

Підпис до фотографії
Товариш Ха Тхі Нга, член Центрального Комітету Партії, віце-голова Центрального Комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму, виступив на конференції. Фото: Фук Ханг/VNA

Організувати та вдосконалити прес-агентства для ефективної та результативної роботи.

Звіт про результати роботи за останні 8 місяців та напрямки й завдання на останні місяці 2025 року для прес-агентств, що підпорядковуються Постійному комітету Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму, показує, що: Виконуючи це рішення, Постійний комітет Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму оперативно видав важливі рішення, створивши ще 7 дочірніх державних служб, які є прес-агентствами, включаючи газету «Ветеранів В'єтнаму», газету «Праця», газету «Сьогоднішня сільська газета», газету «В'єтнамські жінки», газету «Тьєн Фонг», газету «Тхань Ньєн», «Тхієу Ньєн Тьєн Фонг» та газету «Нхі Донг». Це доповнення є значною зміною, що збільшує загальну кількість прес-агентств Фронту з лише газети «Дай Доан Кет» до 8 агентств. Розширення масштабів, диверсифікація об'єктів та пропагандистського контенту сприяли подальшому підвищенню ролі організацій-членів у великому блоці солідарності. Прес-агентства мають функцію консультування та сприяння Постійному комітету Центрального комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму та керівним суспільно -політичним організаціям; водночас вони є спеціалізованими та професійними установами з питань роботи Фронту, суспільно-політичних організацій та координують і спрямовують професійну роботу масових організацій.

Протягом перших восьми місяців 2025 року контентна та пропагандистська робота прес-агентств продемонструвала ініціативність, інновації та ефективність. Газети не лише добре виконали свої політичні завдання, але й гнучко трансформувалися, щоб адаптуватися до сучасних медіа-тенденцій, особливо використовуючи цифрові платформи для широкого охоплення читачів, поширення повідомлень та внесення важливого внеску у зміцнення великого блоку національної єдності та сприяння розвитку країни. Рекламна та дистриб'юторська робота прес-агентств продовжується. Прес-агентства доклали багато зусиль та рішень для адаптації, підтримки та розвитку джерел доходів; синхронно та серйозно впровадили організацію та впорядкування апарату, проактивно та серйозно впроваджуючи Резолюцію Центрального Комітету партії 12-го скликання № 18-NQ/TW про продовження інновацій та впорядкування апарату політичної системи для його впорядкування та ефективної та результативної роботи. Цей процес включає об'єднання, розпуск, реструктуризацію департаментів/відділів/підрозділів, впорядкування персоналу та перегрупування персоналу для забезпечення ефективної та результативної роботи. Зокрема, наступним чином:

Кадрова структура газети «Дай Доан Кет» включає головного редактора, 3 заступників головного редактора, 50 посадовців та 69 співробітників. До складу дочірнього апарату входять спеціалізовані відділи (редакторський секретар, цифровий контент, фронт, поточні справи - політика, нагляд - критика, економіка , культура - суспільство, міжнародні відносини, фінанси - планування), офіс та медіацентр, а також численні представництва та постійні репортери в населених пунктах по всій країні. Газета сформувала редакційну раду та реорганізувала апарат і персонал для управління відділами відповідно до Рішення № 547/QD-MTTW-BTT від 27 червня 2025 року.

Газета «Лао Донг» має 20 співробітників у 13 відділеннях у Ханої та 7 відділеннях у регіонах; реорганізувала апарат, припинила та скоротила діяльність 2 відділів та 5 офісів.

Газета «Тхань Ньєн» має 372 посадовців та співробітників (138 жінок), а також 87 співробітників. Редакційна колегія складається з 8 осіб (1 головний редактор, 3 заступники головного редактора, 4 члени редакційної колегії); її кількість була скорочена з 25 підрозділів до 19 дочірніх шляхом злиття, розпуску та реструктуризації. Газета також задовольнила побажання 40 посадовців та співробітників, які бажають достроково вийти на пенсію.

Штаб-квартира Жіночої газети В'єтнаму знаходиться в Ханої, а представництво — в Хошиміні . Керівництво газети наразі включає 1 заступника головного редактора та 1 заступника головного редактора; посада головного редактора наразі вакантна. Газета має 9 спеціалізованих відділів, 1 представництво, а загалом у ній працює 60 посадовців, державних службовців та працівників.

У газеті «Юні піонери та діти» працює 171 співробітник, репортер та працівник. Редакційна колегія складається з 1 головного редактора, 3 заступників головного редактора та 2 членів; організаційна структура була оптимізована з 13 відділів/відділів до 8 відділів/відділів (скорочення на 39%) шляхом об’єднань та зміни назв. Кількість посад завідувачів відділів/відділів була скорочена на 50% (з 8 до 4), тоді як кількість посад заступників завідувачів відділів/відділів була збільшена на 17% (з 17 до 21) для забезпечення оперативної роботи.

Газета «Тьєн Фонг» наразі має 1 головного редактора та 1 заступника головного редактора. Редакційна колегія складається лише з 2 членів, з яких заступник головного редактора піде на пенсію 1 листопада 2025 року, що спричинить труднощі в управлінні. Структура включає 11 внутрішніх відділів та 7 представництв.

Сьогоднішня «Сільська газета» налічує 175 штатних працівників, державних службовців та робітників; 12 відділів, управлінь та підрозділів (4 представництва). Керівництво включає 1 головного редактора та 4 заступників головного редактора. Газета об'єдналася з журналом «Новий сільський журнал» і скоротила кількість відділів та управлінь з 22 до 12, а кількість працівників — зі 186 до 175 осіб.

У газеті «Ветеранів В'єтнаму» працює лише 1 заступник головного редактора, посада головного редактора вакантна. Структура включає 3 внутрішні відділи та 1 представництво в Хошиміні.

Підпис до фотографії
Конференція. Фото: Фук Ханг/VNA

Розгортання рішень для задоволення потреб інформаційно-пропагандистської роботи в новій ситуації

На зустрічі делегати зосередилися на обговоренні та висловленні думок щодо діяльності за перші 8 місяців 2025 року; вказали на труднощі та запропонували рішення.

На думку багатьох делегатів, найбільшою проблемою наразі є те, що деяким прес-агентствам досі бракує та мають недоліки в керівництві редакційної колегії. Хоча політичні завдання гарантовані, багато газет все ще стикаються зі значними труднощами у досягненні економічних цілей, особливо в рекламі та розповсюдженні друкованих газет. Наступна проблема полягає в організації та призначенні звільненого персоналу. Незважаючи на зусилля щодо оптимізації, переведення звільненого персоналу на роботу, особливо тих, хто працює в секторі друкованих газет (розповсюдження, дизайн, видавнича справа), стикається з багатьма труднощами, оскільки їм важко перейти на нові посади, що вимагають цифрових навичок. Це впливає на якість та ефективність роботи. Більшість газет зафіксували різке зниження доходів та тиражу друкованих газет.

Це поширена тенденція, оскільки багато агентів та газетних кіосків припиняють роботу, коли друковані газети більше не гарантують дохід. Хоча електронні газети мають велику кількість читачів та взаємодій, отримання доходу від автоматичної реклами в електронних газетах все ще дуже обмежене через механізм безкоштовного читання газет та порушення авторських прав. Інвестиційні витрати на цифрову трансформацію та розробку мультимедійних продуктів зростають, тоді як доходи не є відповідними. Організація та впорядкування організаційного апарату, об'єднання адміністративних кордонів та зміна дворівневої моделі місцевого самоврядування вплинули на психологію партнерів та клієнтів, особливо підрозділів з капіталом з бюджету або державних установ. Це ускладнює відновлення зв'язку точок розповсюдження...

У найближчий час, для виконання завдань, поставлених до кінця року, Постійний комітет Центрального Комітету Вітчизняного фронту В'єтнаму просить афілійовані з ним прес-агентства ретельно ознайомитися з принципами та цілями діяльності відповідно до положень Закону про пресу та пов'язаних з ним правових документів, а також уважно стежити за функціями та завданнями Вітчизняного фронту В'єтнаму та його організацій-членів. Роль преси – це міст між партією, державою та народом; форум для вираження думок та прагнень людей; гострий інструмент для боротьби з корупцією та негативом, а також для захисту ідеологічних основ партії. Для Вітчизняного фронту В'єтнаму преса також є продовженою рукою, голосом великого блоку національної єдності, що відображає багатогранну діяльність Фронту від центрального до місцевого рівнів.

Прес-агентства зосереджуються на поширенні важливих політичних подій країни, головних свят, історичних подій Партії та Вітчизняного фронту В'єтнаму; сприяють пропаганді Резолюцій, Директив Партії, політики та законів держави, що безпосередньо стосуються життя людей. Урізноманітнюють форми передачі інформації, застосовують сучасні технології, розробляють мультимедійні прес-продукти, такі як інфографіка, фоторепортажі, відео, прямі трансляції на цифрових платформах та в соціальних мережах, для широкого охоплення читачів, членів профспілок, особливо молодого покоління. Підвищують привабливість, яскравість та легкість сприйняття інформації, висвітлюють її точно, об'єктивно та оперативно. Проактивно та оперативно борються з помилковими та ворожими поглядами та спростовують їх, захищають ідеологічні основи Партії.

Водночас, інформаційні агентства суворо виконують висновки та вказівки Центрального Комітету Партії, Політбюро та Секретаріату Центрального Комітету Партії щодо продовження виконання Резолюції № 18-NQ/TW, впорядкування організації, функцій, завдань та посад. Продовжувати розвивати та вдосконалювати професійну кваліфікацію, навички, політичні якості та професійну етику персоналу, репортерів та редакторів, щоб відповідати дедалі вищим вимогам інформаційно-пропагандистської роботи в новій ситуації. Оперативно переглядати, доповнювати та вдосконалювати відсутні ключові керівні посади в Редакційній колегії для забезпечення безперебійного та ефективного керівництва та управління; розробляти, доповнювати та коригувати положення та правила агентства відповідно до нової організації, функцій та завдань. Продовжувати переглядати, змінювати та доповнювати механізми та політику для кадрів, що працюють на Фронт; впроваджувати рішення для забезпечення інформаційної безпеки, системного адміністрування, управління активами та об'єктами; сприяти цифровій трансформації у внутрішніх справах для підвищення операційної ефективності; зосереджуватися на пошуку та диверсифікації джерел реклами, комунікацій та видавничої діяльності для збільшення доходів, виконання політичних завдань, прагнути до досягнення поставлених економічних цілей...

Джерело: https://baotintuc.vn/thoi-su/thong-nhat-va-nang-cao-hieu-qua-hoat-dong-cua-cac-co-quan-bao-chi-truc-thuoc-uy-ban-trung-uong-mttq-viet-nam-20251016131722717.htm


Коментар (0)

No data
No data

У тій самій темі

У тій самій категорії

У сезон «полювання» на очерет у Бінь Льєу
Посеред мангрового лісу Кан-Джіо
Рибалки з Куангнгай щодня заробляють мільйони донгів, зірвавши джекпот з креветками.
Відео з виступом Єн Ні у національних костюмах має найбільшу кількість переглядів на конкурсі Miss Grand International.

Того ж автора

Спадщина

Фігура

Бізнес

Хоанг Тхуй Лінь виводить хіт із сотнями мільйонів переглядів на світову фестивальну сцену

Поточні події

Політична система

Місцевий

Продукт