Генеральний секретар вручає 8 золотих слів групі Petrovietnam

21 вересня В'єтнамська національна промислово-енергетична група (Petrovietnam) провела церемонію нагородження Медаллю праці першого ступеня та святкування свого 50-річчя. Генеральний секретар То Лам був присутній на ній та виступив з промовою.

Голова Petrovietnam Ле Мань Хунг презентує досягнення нафтогазової промисловості - Фото: T.NGOC

За даними Petrovietnam, у 50-річному шляху справжнім поворотним моментом, який змінив економічну долю країни, став 26 червня 1986 року, коли перша комерційна нафта була видобута на родовищі Бах Хо, якраз на початку процесу Дой Мой.

Філософія 5 безпечно, 5 найкраще

У той час економіка переживала складний перехідний період, оточена ембарго, потік нафти з родовища Бач Хо став потужним «поштовхом», підтверджуючи, що В'єтнам офіційно став країною-виробником нафти.

Пан Ле Мань Хунг, голова правління Petrovietnam, зазначив, що на сьогоднішній день Petrovietnam виконала свою місію з побудови та розвитку синхронної та сучасної нафтогазової промисловості на рівні з регіоном та світом , що продемонстрували 5 безпечних та 5 найкращих показників.

Це для забезпечення національної енергетичної безпеки, економічної безпеки, продовольчої безпеки, національної оборонної безпеки та соціального забезпечення.

Поряд із цим, є 5 найвищих показників: найбільший масштаб; найбільший внесок до бюджету; постійне досягнення найвищого прибутку; підприємство з найбільшою кількістю нагород Хо Ши Міна та штату в галузі науки і техніки; виконання соціальної відповідальності, найвищий внесок у соціальне забезпечення.

Генеральний секретар То Лам дає вказівки - Фото: T.NGOC

У своїй промові Генеральний секретар То Лам високо оцінив внесок Петров'єтнаму у досягнення 5 безпечних та 5 найкращих країн. Це фундаментальний, базовий та надзвичайно важливий внесок, такий як внесок у соціальне забезпечення, що базується на основних цінностях: прагненні, волі та вірі.

Дотепер Petrovietnam підтвердила свою автономну та зрілу роль у нафтогазовій промисловості та енергетичній галузі, маючи фундамент науки та технологій.

Однак, за словами Генерального секретаря, ця роль є ще важливішою в контексті стрімко мінливого світу, з необхідністю забезпечення енергетичної безпеки, економічної безпеки та національної оборонної безпеки.

Відповідно, Генеральний секретар запропонував Петров'єтнаму рішуче забезпечити національну енергетичну безпеку за допомогою трирівневої моделі.

Включаючи стабільні та гнучкі традиційні джерела; скраплений газ, зберігання, нові джерела, такі як енергія вітру, ядерна енергетика. Проактивно резервувати, регулювати постачання та гнучко пов'язувати енергетичну безпеку та безпеку національної оборони.

Петров'єтнам отримав Медаль праці першого ступеня - Фото: T.NGOC

8 золотих слів: Піонер, вищий, сталий, глобальний

Групі необхідно просувати свою провідну роль в індустріалізації та модернізації, розвивати промисловість та послуги як опорні напрямки, розвивати та завершувати нафтохімічний та хімічний комплекс, інтегрувати машинобудування для бурових установок та енергетичного обладнання, будувати національні екологічно-енергетичні промислові центри та сприяти розвитку високотехнологічних послуг.

Піонерство в науці і технологіях, інноваціях та цифровій трансформації, що базується на виділенні ресурсів на дослідження та розробки, штучний інтелект та великі дані. Поряд з цим існує вимога впровадження інновацій в управлінні, вдосконалення моделі корпоративного управління відповідно до міжнародних моделей, підвищення дисципліни та запобігання втратам і марнотратству.

Проактивно інтегруватися на міжнародному рівні, об'єднувати сильні сторони для взаємного розвитку, активно брати участь у міжнародному енергетичному та промисловому ланцюжку, пов'язувати внутрішні ланцюги, заохочувати модель державно-приватного партнерства, створювати умови для участі приватного сектору...

Щоб досягти мети до 2030 року, а саме стати одним із 500 найбільших підприємств світу, Генеральний секретар дав групі 8 слів: Піонер, видатний, сталий, глобальний.

Для реалізації цілей він звернувся до міністерств, галузей та місцевих органів влади з проханням посилити децентралізацію та децентралізацію, створити конкретні механізми для стратегічних енергетичних проектів, створити відкрите інвестиційне та бізнес-середовище, а також усунути вузькі місця в інфраструктурі та плануванні...

Мета – увійти до 500 найбільших підприємств світу до 2030 року

З гаслом «збереження спадщини, створення національної енергії», пан Хунг підтвердив, що група непохитно виконуватиме поставлену стратегічну мету, яка полягає в тому, щоб до 2030 року стати одним із 500 найбільших підприємств світу, розвиваючись потужно та стабільно.

Таким чином, група зосереджується на інноваціях та модернізації системи управління відповідно до групової моделі, зосереджуючись на розвитку науки, технологій та інновацій, зокрема 10 стратегічних технологій, 32 ключових продуктів, з метою забезпечення доходів від науки та технологій на рівні 25%.

Управління талантами, підготовка високоякісних людських ресурсів для майбутнього; розвиток промислових центрів екологічної енергетики; посилення міжнародного співробітництва, інвестицій, експорту та бізнесу, прагнення до того, щоб міжнародний дохід становив 30%; покращення корпоративної культури.

NGOC AN

Джерело: https://tuoitre.vn/tong-bi-thu-tang-8-chu-vang-cho-tap-doan-petrovietnam-20250921185725302.htm