Місто Донг Трієу: Фонд сталого розвитку

Створення здорового, динамічного, творчого, гуманного, прогресивного середовища культурного розвитку ; народ Дон Чіеу розвивається всебічно, справді є центром, суб'єктом, найважливішим ресурсом і метою розвитку . Ці два ключові, міцні фактори визначені як формування та просування культурних цінностей, які залучає народ Куанг Нінь , народ Дон Чіеу .

Створення культурного середовища

Вирішити адміністративні процедури для людей у ​​відділі прийому та видачі результатів округу Бінь Дуонг .

За словами пані До Тхі Ха, начальниці міського відділу культури та інформації, побудова здорового, динамічного, творчого, гуманного та прогресивного культурного середовища є міцною духовною основою процвітаючого, цивілізованого та щасливого суспільства. Тому   Формування культурного середовища в громаді, розробка, доповнення та вдосконалення положень і правил щодо формування культурного способу життя та культурного середовища в установах, підрозділах та підприємствах; розробка та впровадження положень низової демократії та правил офісної культури; формування культури в політичній системі, сільських громадах, мікрорайонах, житлових групах, установах, підрозділах, підприємствах та кожній родині, пов'язаних з рухом "Усі люди об'єднуються для побудови культурного життя", який з увагою впроваджується партійними комітетами та органами влади всіх рівнів.

Місто зосереджується на створенні культурного середовища в партійних організаціях, суспільно-політичних організаціях, агентствах, підрозділах та підприємствах, зосереджуючись на адміністративній реформі та формуванні команди кадрів та членів партії з професійною кваліфікацією, моральними якостями та стандартною поведінкою під час виконання громадських обов'язків. Водночас, зміст створення агентств та підрозділів, що відповідають культурним стандартам, щороку стає одним із критеріїв оцінки та класифікації низових партійних організацій. Осередки в районі розробляють внутрішні правила, положення та стандарти щодо етики, стилю роботи та манер кадрів та членів партії, впроваджують положення щодо культури офісу; суворо підтримують дисципліну, адміністративну дисципліну, проактивний робочий дух, ставлення до служіння та якість виконання адміністративних процедур для організацій та громадян. Загалом у місті 63/63 агентства мають звання культурного підрозділу, 80/81 школа мають звання культурного підрозділу.

Як правило, «Реалізація Резолюції № 17-NQ/TU найчіткіше проявляється у створенні культурного агентства, поведінці посадових осіб та співробітників Центру щодо людей та бізнесу, а також у забезпеченні своєчасного врегулювання адміністративних процедур», – поділилася директорка Центру пані Нгуєн Тхі Хьонг Льєу.

Обмін народними танцями в районі Єн Дик.

Завдяки руху «Усі люди об’єднуються, щоб побудувати культурне життя», пов’язаному з розбудовою нових сільських районів, Дон Чьеу продовжує бути провідним районним населеним пунктом провінції у будівництві зразкових нових сільських районів. Завдяки цьому руху 97,6% сімей; 100% сіл, районів, установ та шкіл у цьому районі отримали культурні звання.

Побудова здорового культурного середовища сприяла зменшенню негативних аспектів у суспільстві, створенню сприятливих умов для того, щоб правильне, добре та прекрасне пронизували та спрямовували діяльність та сфери суспільного життя.

Формування всебічно розвиненої людини

Клас вчителів та учнів початкової школи Транг Ан.

Формування всебічно розвиненої людини, яка є справжнім центром, суб'єктом, найважливішим ресурсом і метою розвитку, є одним із ключових факторів створення культурних цінностей. Цей зміст активно впроваджується містом.

Місто доручило сектору освіти та навчання ефективно виконувати роботу з навчання учнів історії, місцевих революційних традицій та гідних культурних цінностей нації; ефективно впроваджувати документ політичної освіти для молоді Куангніня; створювати демократичне, здорове та дружнє шкільне середовище. 100% шкіл розробили та впровадили кодекс культурної поведінки в школах.

Пані Фам Тхі Фу, директорка середньої школи Мао Хе І, поділилася: Школа ефективно впровадила рух «Кожен вчитель – яскравий приклад самостійного навчання та творчості»; побудувала зелену, чисту, красиву, безпечну та дружню школу, що відповідає критеріям «Безпечної школи, що забезпечує безпеку та порядок». Школа зміцнила навчання життєвим навичкам, правову освіту, моральне виховання, боролася з проникненням токсичних культурних продуктів у шкільне середовище; тісно координувала дії між школою, сім’єю та суспільством в управлінні учнями та освіті.

Міська поліція Дон Чіу пропагує безпеку дорожнього руху серед учнів.

Поряд з цим, посилювати освіту за принципами істини – добра – краси; розвиток соціальних навичок для всіх класів людей, особливо молодого покоління, через шкільні освітні програми, соціальну діяльність та засоби масової інформації. Водночас широко впроваджувати рух «Вся країна змагається за побудову суспільства, що навчається, сприяє навчанню протягом усього життя»; створювати умови для навчання людей протягом усього життя на цифровій платформі.

У найближчому майбутньому місто продовжуватиме зміцнювати керівництво та напрямок виконання Резолюції № 17-NQ/TU; регулярно впроваджувати інновації в змісті та методах, покращувати якість та ефективність пропагандистської та мобілізаційної роботи серед кадрів, членів партії та народу з метою належного впровадження партійних директив, політики та законів держави, а також міської політики щодо побудови та розвитку культури та народу Дон Чіу, забезпечуючи практичність та відповідність кожному предмету.

Джерело: https://baoquangninh.vn/thuc-hien-dong-bo-cac-muc-tieu-giai-phap-3334452.html