Застосування марксизму-ленінізму в партійному будівництві та виправленні

Марксизм-ленінізм та ідеї Хо Ши Міна є ідеологічною основою та компасом для всіх напрямків та політики Комуністичної партії В'єтнаму. У новому контексті творче застосування діалектики марксизму-ленінізму в партійному будівництві та виправленні є неминучою вимогою, спрямованою на збереження революційного характеру, покращення лідерських та управлінських здібностей, а також зміцнення довіри народу до партії.

Сприяння здатності партії до самовиправлення

Марксизм-ленінізм є ідеологічною основою Комуністичної партії В'єтнаму , компасом, який спрямовує всі напрямки, політику та стратегії партії та держави. Одним з основних принципів марксизму-ленінізму є принцип розвитку: всі речі та явища рухаються, змінюються та розвиваються через боротьбу між протиборчими сторонами. Розвиток є результатом цієї боротьби, в якій нове неминуче виникне на заміну старому, створюючи історичний прогрес.

Застосовуючи цей принцип до роботи з партійного будівництва, наша партія стверджує: партійне будівництво та виправлення — це неминучий закон розвитку, процес самооновлення та самовдосконалення для задоволення вимог лідерства на кожному революційному етапі. Самооновлення та самовиправлення — це яскраві прояви діалектичного мислення, що завжди виявляють та долають внутрішні суперечності, помилки та слабкості, щоб забезпечити чистоту та силу партії.

Президент Хо Ши Мін прочитав промову на 3-му Національному з'їзді партії в Ханої . Фото: Архів

По-перше, з точки зору теорії, марксизм-ленінізм вказує на те, що суперечності є джерелом і рушійною силою будь-якого розвитку. Для партійного будівництва виявлення та правильне врегулювання суперечностей між вимогами інновацій та обмеженнями в організації, між революційними якостями та негативними проявами в кожному кадрі та члені партії є вирішальним фактором для постійного просування партії. Тому наша партія завжди розглядає самокритику та критику як «гостру зброю», закон розвитку справжньої революційної партії.

По-друге, з ідеологічного боку, марксизм-ленінізм допомагає нам чітко усвідомити діалектику між революційними ідеалами та реальним життям. Проникнення індивідуалізму, прагматизму та гедонізму неминуче в умовах ринкової економіки ; однак, якщо його правильно визначити та спрямувати, воно стане рушійною силою творчості та розвитку. У цьому також полягає дух діалектики: не заперечувати екстремізм, а перетворювати суперечності на позитивні сили.

По-третє, з точки зору організації та персоналу, діалектика вимагає від партії постійного самовиправлення та оновлення, розглядаючи інспекцію, нагляд та дисципліну як саморегулюючий процес для забезпечення чистоти та бойової сили партійної організації. Суворе боротьба з порушеннями у поєднанні із заохоченням новаторства та творчості є гармонійним поєднанням «будівництва» та «боротьби».

Пропагування духу Хо Ши Міна в партійному будівництві та виправленні

Протягом свого життя президент Хо Ши Мін завжди вважав партійне будівництво та виправлення ключовим завданням, що вирішує виживання партії та режиму. Він вимагав від партії постійного оновлення та виправлення себе в усіх чотирьох аспектах: ідеології, політиці, організації та етиці; рішуче боротися з індивідуалізмом, бюрократією, корупцією та дегенерацією. Він наголошував, що кадри є «коренем усієї праці», повинні практикувати революційну етику, підтримувати дисципліну, солідарність та бути близькими до народу. У своєму Заповіті він радив: «Перше, що потрібно зробити, це виправити партію».

Пам'ятник В. І. Леніну в парку Леніна.

З початку процесу оновлення (1986) і дотепер наша партія безперервно видавала багато важливих резолюцій щодо партійного будівництва та виправлення. Резолюція №3 7-го Центрального Комітету (1992) вперше чітко сформулювала завдання «партійного оновлення та виправлення» в новий період; Резолюція №6 2-го Центрального Комітету (8-ї сесії) (1999) вважається значною виправкою, підкреслюючи боротьбу з індивідуалізмом, опортунізмом, дегенерацією та корупцією. Резолюція №4 11-го Центрального Комітету (2012) продовжувала визначати три групи невідкладних рішень для боротьби з ідеологічною, моральною та способовою деградацією, «саморозвитком» та «самотрансформацією».

Успадковуючи та розвиваючи, Резолюція №4 12-го Центрального Комітету (2016) розширила обсяг та зміст, пов'язавши партійне будівництво із запобіганням та боротьбою з корупцією, марнотратством та негативом; пропагуючи зразкову відповідальність кадрів та членів партії, особливо лідерів. Зокрема, Висновок 21-KL/TW 13-ї сесії (2021) є новим кроком у розвитку, розширюючи вимогу щодо виправлення з партії на всю політичну систему, визначаючи чотири ризики та чотири ключові групи завдань, вважаючи це важливим та регулярним завданням.

У сучасному контексті глобалізації, цифрової трансформації та глибокої міжнародної інтеграції робота партійного будівництва та виправлення стикається з багатьма новими викликами. Деякі кадри та члени партії демонструють ознаки деградації політичної ідеології, етики та способу життя; згасання ідеалів, зниження бойового духу; навіть ознаки «самоеволюції» та «самотрансформації». Згідно з діалектичним мисленням, це прояви внутрішніх суперечностей у процесі розвитку. Якщо ці суперечності не будуть виявлені та вчасно не вирішені, вони перешкоджатимуть розвитку та навіть послаблять керівну роль партії.

Творче застосування марксистсько-ленінської діалектики в нових умовах

Генеральний секретар То Лам у своїй статті, присвяченій 95-річчю заснування партії, вказав на сім ключових завдань партійного будівництва: непохитне прагнення до ідеальних цілей, вдосконалення теоретичної системи; посилення інспекції, нагляду та дисципліни; сприяння самокритиці та критикі; запобігання та боротьба з корупцією та негативом; реорганізація апарату з метою його оптимізації, ефективності та результативності; турбота про створення контингенту кваліфікованих, здібних та престижних кадрів; сприяння застосуванню науки, технологій та цифрової трансформації в управлінні членами партії. Це творче застосування марксистсько-ленінської діалектики в нових умовах, що поєднує теорію та практику.

У проекті політичної доповіді, поданому на 14-й Національний конгрес, наша партія продовжує визначати завдання «зміцнення будівництва та виправлення партії та політичної системи; рішучу та наполегливу боротьбу за запобігання та відсіч деградації, «саморозвитку» та «самотрансформації». Це не лише політична мета, а й конкретний прояв закону діалектичного розвитку – закону боротьби між новим і старим, між позитивним і негативним.

Щоб відповідати вимогам нового періоду, кожен партійний комітет, партійна організація, кожен кадровий працівник і член партії повинні усвідомити наукову та революційну природу марксизму-ленінізму та творчо застосовувати її на практиці. Самокритика та критика повинні розглядатися як регулярна діяльність; перевірка та нагляд повинні розглядатися як інструмент запобігання, виправлення та зміцнення довіри народу до партії.

Розбудова та виправлення партії в дусі марксизму-ленінізму повинні завжди гармонійно поєднувати спадщину та новаторство; сувору дисципліну та заохочення творчості; «будівництво» та «боротьбу». Вся кадрова політика повинна ґрунтуватися на об'єктивних законах руху, забезпечуючи демократію, об'єктивність та науку; рішуче усуваючи негативні прояви, водночас відкриваючи та розвиваючи нові фактори з політичною сміливістю, революційною етикою, практичними здібностями та стратегічним мисленням.

Марксистсько-ленінська діалектика — це не лише філософське вчення, а й науковий метод мислення, який допомагає нашій партії завжди сприймати реальність об'єктивно, всебічно та розвивально. Творче застосування діалектики є ключем до постійного впровадження інновацій, самовиправлення, вдосконалення лідерства, управління та бойової спроможності Комуністичної партії В'єтнаму; збереження її революційного та наукового характеру, гідного її ролі лідера держави та суспільства, а також довіри народу.

Джерело: https://daibieunhandan.vn/van-dung-chu-nghia-mac-lenin-trong-xay-dung-chinh-don-dang-10393217.html