2025 میں 52 ملین کارکنوں کو ملازمت دی جائے گی۔

کانفرنس میں اپنے ابتدائی کلمات میں، ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر کے صدر Nguyen Dinh Khang نے اس بات پر زور دیا کہ یہ دو سطحی مقامی حکومت کے ماڈل کو چلانے کے 5 ماہ بعد ایگزیکٹو کمیٹی کا پہلا اجلاس ہے۔

مختلف شعبوں، علاقوں اور اکائیوں کے عملی تجربے کی بنیاد پر، مسٹر Nguyen Dinh Khang نے مندوبین سے 2025 میں ٹریڈ یونین کی سرگرمیوں کے جائزے کے بارے میں رائے دینے کی درخواست کی۔ موجودہ کوتاہیوں اور حدود پر تبادلہ خیال، تجزیہ اور وجوہات کو واضح کرنا؛ اور، پیشین گوئیوں کی بنیاد پر، ایسے کام اور حل تجویز کریں جن پر 2026 میں توجہ مرکوز کرنے کی ضرورت ہے تاکہ موجودہ کوتاہیوں اور حدود کو دور کیا جا سکے، اس طرح 2026 کے لیے مقرر کردہ اہداف اور کاموں کو کامیابی سے حاصل کیا جا سکے۔

مسٹر Nguyen Dinh Khang نے درخواست کی کہ مندوبین عملی نفاذ میں مشکلات، رکاوٹوں اور چیلنجوں کے بارے میں مزید تاثرات فراہم کریں، اور 2026 میں اس کام کو مؤثر طریقے سے انجام دینے کے لیے اور بھی زیادہ سیاسی عزم کا مظاہرہ کرتے ہوئے، نتائج کو بہتر بنانے کے لیے مخصوص حل تجویز کریں۔

مزدوروں کی آمدنی میں مسلسل بہتری آرہی ہے۔

کارکردگی رپورٹ کے مطابق: 2025 میں ملازمت کرنے والے افراد کی تعداد 52 ملین تھی، جو پچھلے سال کے مقابلے میں 552,300 کا اضافہ ہے۔ کام کرنے کی عمر کے بے روزگار افراد کی تعداد 764,200 تھی، جو پچھلے سال کے مقابلے میں 150,600 کی کمی ہے۔ کام کرنے کی عمر کے لوگوں میں بے روزگاری کی شرح 1.65% تھی۔

مزدوروں کی آمدنی میں مسلسل بہتری آرہی ہے۔ سال کے پہلے نو مہینوں میں کارکنوں کی اوسط ماہانہ آمدنی 8.3 ملین VND تھی، جو پچھلے سال کی اسی مدت کے مقابلے میں 10.0%، یا 756,000 VND زیادہ ہے۔ سانپ کے سال 2025 کے لیے نئے قمری سال کا اوسط بونس 7.72 ملین VND فی شخص تھا، جو 2024 کے مقابلے میں 13% زیادہ ہے۔

اس کے علاوہ 2025 میں، ملک بھر میں 55 اجتماعی کام روکے گئے، جو پچھلے سال کی اسی مدت کے مقابلے میں 21 کی کمی ہے۔

بنیادی وجوہات میں کاروباری اداروں کی طرف سے تنخواہ اور بونس کی ادائیگی میں تاخیر، قواعد و ضوابط اور پالیسیوں کی خلاف ورزیاں، اور ملازمین کا تنخواہ میں اضافے کا مطالبہ کرنا یا کاروبار کی شرائط اور بونس کے حساب کتاب کے طریقوں سے اختلاف کرنا تھا۔ آجروں اور ملازمین کے اجتماع کے درمیان مکالمے اور گفت و شنید کے ذریعے، متعلقہ حکام کی حمایت، رہنمائی اور گواہی کے ذریعے، ملازمین کے زیادہ تر مطالبات آجروں نے مکمل یا جزوی طور پر حل کیے اور ملازمین کا اجتماع معمول کے مطابق کام پر واپس آگیا۔

ملک بھر میں بیک وقت "ٹریڈ یونین کھانے" کا اہتمام کیا گیا۔

2025 میں، تمام سطحوں پر ٹریڈ یونین وسائل پر توجہ مرکوز کریں گی اور یونین کے اراکین اور کارکنوں کی دیکھ بھال کے لیے بہت سی سرگرمیاں منظم کریں گی۔ ٹیٹ (قمری نئے سال) کے دوران یونین کے اراکین اور کارکنوں کی دیکھ بھال کی سرگرمیاں اختراعی رہیں گی۔ سماجی سرگرمیاں، فلاحی نگہداشت، اور مشکل حالات میں یونین کے اراکین اور کارکنوں کے لیے تعاون، وہ لوگ جو کام کے حادثات یا پیشہ ورانہ بیماریوں کا شکار ہوئے ہیں، اور وہ لوگ جو محنت اور پیداوار میں نمایاں کامیابیاں حاصل کر رہے ہیں، ان کی باقاعدگی سے دیکھ بھال اور توجہ دی جائے گی۔

خاص طور پر سال کے آخری مہینوں کے دوران شمالی اور وسطی صوبوں میں قدرتی آفات، طوفانوں اور سیلاب کے اثرات کے جواب میں، تمام سطحوں پر ٹریڈ یونینوں نے ویتنام فادر لینڈ فرنٹ کے ذریعے عطیات دینے کے لیے ملک بھر میں یونین کے اراکین اور کارکنوں کو متحرک کیا۔ اور منظم ورکنگ گروپس کا دورہ کریں اور یونین کے ممبران اور کارکنوں کو طوفان اور سیلاب سے متاثر اور نقصان پہنچانے کے لیے براہ راست مدد فراہم کریں۔

مجموعی طور پر 5,132 نچلی سطح کی ٹریڈ یونینوں نے ملک بھر میں بیک وقت ویتنام ٹریڈ یونین تنظیم کی سالگرہ اور دیگر اہم قومی تعطیلات کے موقع پر "ٹریڈ یونین میلز" کا اہتمام کیا، جس سے کارکنوں اور آجروں کے درمیان یکجہتی، قربت، اور کھلے اور بانٹنے کا ماحول پیدا کرنے میں مدد ملی۔

اس کے علاوہ، ٹریڈ یونین نے کم آمدنی والے کارکنوں کے لیے سماجی رہائش اور رہائش کے نفاذ کے لیے متعلقہ میکانزم اور پالیسیوں کی ترقی پر ان پٹ فراہم کرنے میں سرگرمی سے حصہ لیا۔ سماجی رہائش کے منصوبوں کی پیشرفت کو ایڈجسٹ کرنا اور 4 منصوبوں میں 2025 کے لیے سرمایہ کاری کیپٹل پلان کی تکمیل؛ اور دیگر کے علاوہ ڈونگ تھاپ اور باک نین صوبوں میں کارکنوں کے لیے کرائے کے لیے ہاؤسنگ پروجیکٹس کے لیے سنگ بنیاد کی تقریب کا اہتمام کرنا۔

یونین کے اراکین اور کارکنوں کے جائز حقوق اور مفادات کی نمائندگی اور تحفظ کے اپنے فنکشن کو پورا کرتے ہوئے، 2025 میں، ویتنام جنرل کنفیڈریشن آف لیبر نے 39 مسودہ قوانین، قراردادوں، حکمناموں، اور سرکلرز پر ان پٹ فراہم کرنے میں فعال اور فعال طور پر حصہ لیا جو براہ راست یونین کے اراکین، مزدور تنظیموں کے جائز حقوق اور مفادات سے متعلق ہیں۔

تحقیق پر توجہ مرکوز کرنا اور ٹریڈ یونین تنظیموں سے متعلق 2013 کے آئین کی کچھ دفعات میں ترامیم اور اضافے کی تجویز پیش کرنے میں ویت نام کے فادر لینڈ فرنٹ اور دیگر تنظیموں کے ساتھ حصہ لینا، مسودہ قانون میں ترمیم اور تکمیل میں ہم آہنگی کرنا اور قانون کے کچھ مضامین کی تکمیل کرنا 9ویں اجلاس میں منظوری کے لیے قومی اسمبلی میں پیش کرنے کے لیے نچلی سطح پر جمہوریت کا نفاذ، اس طرح سیاسی نظام کے تنظیمی ڈھانچے کو ہموار کرنے کی پالیسی کو ادارہ جاتی بنانا، نئے ترقیاتی مرحلے میں ٹریڈ یونین تنظیموں کے کردار کو فروغ دینا جاری رکھنا۔