اس ورکشاپ کا اہتمام اکنامک اینڈ اربن پیپر نے میکونگ ڈیلٹا ٹورازم ایسوسی ایشن اور کین تھو سٹی ڈیپارٹمنٹ آف ٹورازم کے اشتراک سے کیا تھا۔
یہاں، کین تھو سٹی پیپلز کمیٹی کے وائس چیئرمین Nguyen Thuc Hien نے کہا کہ 2023 میں، Can Tho نے 5.9 ملین سے زیادہ زائرین کا خیر مقدم کیا، جو 2022 کی اسی مدت کے مقابلے میں 17% زیادہ ہے۔ سیاحت کی کل آمدنی 5,400 بلین VND سے زیادہ ہو گئی، جو کہ اسی عرصے میں 32% کا اضافہ ہے۔ تاہم، کین تھو سٹی کی سیاحت کی صنعت بالخصوص اور میکونگ ڈیلٹا کو عمومی طور پر مشکلات اور چیلنجوں کا سامنا ہے جب سیاحتی مصنوعات اور سیاحت کے طریقے کافی یکساں ہیں، جو ہر علاقے کی صلاحیتوں اور طاقتوں کو مکمل طور پر فروغ نہیں دے رہے ہیں۔
میکونگ ڈیلٹا ٹورازم میں اب بھی ترقی کے لیے کافی گنجائش موجود ہے، جو کہ 2024 میں سیاحت کی صنعت کے مجموعی ہدف میں اپنا حصہ ڈال رہا ہے۔ میکونگ ڈیلٹا ٹورازم ایسوسی ایشن کے نائب صدر ڈاکٹر ٹران ہو ہیپ کے مطابق، خطے کی سیاحت کی صلاحیت کو بیدار کرنے کے لیے، جلد ہی میکونگ ڈیلٹا میں سیاحت کی ترقی کے لیے کوآرڈینیشن بورڈ قائم کرنا ضروری ہے۔ سیاحت کی ترقی کے لیے وسائل کو راغب کرنے اور خطے کے لیے زیادہ پرکشش سیاحتی ماحول بنانے کے لیے فنڈ۔ خاص طور پر پوٹینشل کے مطابق انفراسٹرکچر میں سرمایہ کاری کرنے، انسانی وسائل کے معیار پر توجہ دینے اور علاقائی سیاحت کے لیے ایک برانڈ بنانے پر توجہ دینے کی ضرورت ہے۔
اس ورکشاپ کے فریم ورک کے اندر، بہت سے مندوبین نے کہا کہ، خطے میں سیاحت کی ترقی کی طرف توجہ دینے کے لیے، اس بات پر توجہ دینے کی ضرورت ہے کہ انسانی وسائل کی تعداد میں کمی اور مہارتوں میں کمزوری، ملک میں بالعموم اور خاص طور پر میکونگ ڈیلٹا صوبوں میں سیاحت کی ترقی کی ضروریات کو پورا نہیں کر پا رہے ہیں۔
ٹورازم ڈویلپمنٹ سینٹر کے ڈپٹی ڈائریکٹر مسٹر مائی نگوک تھوئیٹ - کین تھو شہر کے محکمہ ثقافت، کھیل اور سیاحت نے کہا کہ انسانی وسائل COVID-19 کی وبا سے متاثر ہونے کے طویل عرصے کے بعد سیاحت کی ترقی کی موجودہ ضروریات کو پورا نہیں کر پائے ہیں، اور تربیت یافتہ کارکنوں کا معیار بھی ناہموار ہے۔ انتظامی یونٹس، تربیتی سہولیات، اور ٹریول ایجنسیوں میں، تربیت یافتہ کارکنوں کی شرح 100% ہے۔ لیکن سیاحتی علاقوں اور مقامات پر تربیت یافتہ کارکن صرف 26.1% تک پہنچتے ہیں - جو صنعت میں سب سے کم ہے۔ باغات، ہوم اسٹے اور سیاحتی علاقوں میں، ان میں سے زیادہ تر کا انتظام خاندانوں کے ذریعہ خود کیا جاتا ہے، اور عملہ بنیادی طور پر غیر ہنر مند کارکنان ہیں جنہوں نے تربیت یا سیاحت کی تربیت حاصل نہیں کی ہے۔
ہوٹل اکیڈمی ویت (جس کا تعلق سٹی لینڈ گروپ سے ہے) کے نمائندے کے مطابق - ایک سوئس معیاری ریستوراں اور ہوٹل ٹریننگ یونٹ، اعلیٰ معیار کے انسانی وسائل کے لیے بین الاقوامی قابلیت کے حامل انسانی وسائل، بین الاقوامی سطح پر معیاری پروگراموں میں تربیت یافتہ، اور عالمی ماحول میں ملازمت کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے علم اور مہارت سے پوری طرح لیس ہونا چاہیے۔
ہوٹل اکیڈمی ویتنام کے نمائندے نے ورکشاپ میں مقالہ پیش کیا۔
انسانی وسائل کے حصول کے لیے جو معیار اور مقدار دونوں پر پورا اترتا ہو، ہائی اسکول سے ہی قابلیت اور بین الاقوامی انضمام کی ذہنیت کے ساتھ انسانی وسائل کی تشکیل ضروری ہے۔ تربیتی سرگرمیوں کا کاروبار کی اصل ضروریات سے قریبی تعلق ہونا چاہیے۔ علم کے علاوہ سیاحت کے عملے کو سافٹ سکلز، خود مطالعہ کی مہارت، انتظامی مہارتوں، ٹیکنالوجی اور غیر ملکی زبان کو مقبول بنانے سے بھی لیس کرنے کی ضرورت ہے، اس طرح پیشہ کے لیے ذمہ داری کے بارے میں بیداری اور سوچ پیدا ہوتی ہے۔
اس کے علاوہ، طلباء کے لیے تبادلے، فیلڈ ٹرپس، اور پیداوار، کاروبار، اور سیاحتی خدمات کے اداروں کے ساتھ سرگرمیوں کا تجربہ کرنے کے لیے حالات پیدا کریں۔ سیاحت کی صنعت میں کام کرنے والے اہلکاروں، ماہرین اور مینیجرز کی شرکت کے ساتھ کھیل کے میدان، غیر نصابی کلب، علم اور تجربے کے تبادلے کے گروپس، پیشہ ورانہ مہارت کے مقابلوں، سیاحت کے بارے میں معلومات کا اہتمام کریں تاکہ پیشہ ورانہ علم، پیشے کے بارے میں کہانیاں، اور طلباء کی نسلوں تک پھیلانے کے لیے تحریک پیدا کریں۔
ویتنام ٹورازم ایسوسی ایشن کے اسٹینڈنگ وائس پریذیڈنٹ Cao Thi Ngoc Lan نے کہا کہ مسابقت کو بہتر بنانے اور جلد ہی میکونگ ڈیلٹا کو ویتنام اور خطے کے ایک منفرد ماحولیاتی سیاحت کے علاقے میں تبدیل کرنے کے لیے ضروری ہے کہ تین شعبوں میں سرمایہ کاری پر توجہ دی جائے: مصنوعات، خدمات کا معیار اور سیاحت کو فروغ دینا۔ خاص طور پر سیاحتی افرادی قوت کی اہلیت اور مہارت کا مسئلہ کلیدی کردار ادا کرتا ہے۔ میکونگ ڈیلٹا ٹورازم ایسوسی ایشن ریاستی سیاحتی انتظامی ایجنسیوں کے ساتھ رابطہ کاری کرتی ہے تاکہ علاقے کی سیاحتی افرادی قوت کے معیار کو تیزی سے بہتر کرنے پر توجہ مرکوز کی جا سکے۔
ماخذ
تبصرہ (0)