انتظامی ضروریات کو پورا کرنے اور پیداوار اور کاروبار کو بڑھانے کے لیے، 2024 کی تیسری سہ ماہی میں، THACO AGRI نے ویتنام، لاؤس اور کمبوڈیا میں اپنے ذیلی اداروں میں تکنیکی، پیداوار، اور انتظامی عہدوں کے لیے 6,100 سے زیادہ اہلکاروں کو بھرتی کیا، جن میں Gia Lai ہیڈ آفس (30 افراد)، Snuol Industrial Complex، 86 افراد شامل ہیں۔ (2,110 افراد)، HAGL AGRICO Laos Industrial Complex (1,685 افراد)، Cao Nguyen Industrial Complex (304 افراد)، اور لائیو اسٹاک کارپوریشن (123 افراد)۔
گزشتہ عرصے کے دوران، تھاکو ایگری نے ملازمین کے لیے اپنی فلاحی پالیسیوں اور فوائد میں مسلسل بہتری لائی ہے، جیسے کارکردگی کی بنیاد پر تنخواہیں اور مختلف بیمہ اسکیموں میں مکمل شرکت۔ مزید برآں، یہ گروپ ہمیشہ ملازمین کے لیے مواقع پیدا کرتا ہے کہ وہ باقاعدہ داخلی تربیتی کورسز اور جدید تربیتی پروگراموں کے ذریعے اپنی صلاحیتوں کو زیادہ سے زیادہ استعمال کریں۔ نتیجے کے طور پر، ملازمین مؤثر طریقے سے پروڈکشن کے عمل میں جدید ٹیکنالوجی تک رسائی حاصل کرتے ہیں اور ان کا اطلاق کرتے ہیں، جبکہ ان کے پاس کیریئر میں ترقی کے بے شمار مواقع بھی ہوتے ہیں۔
اپنے ملازمین کے لیے اعلیٰ معیار زندگی کو یقینی بنانے کے لیے، THACO AGRI نے جدید، اچھی طرح سے لیس رہائش، رہائش، اور ورکرز ڈارمیٹریوں کی تعمیر میں سرمایہ کاری کی ہے۔ مفت طبی معائنہ اور ادویات فراہم کرنا؛ اور ٹیٹ (قمری نئے سال) کے لیے ملازمین کے لیے کام اور ان کے آبائی شہروں سے نقل و حمل کی پیشکش۔ اس کے ساتھ ہی، اس نے سہولت اسٹورز کا ایک نظام نافذ کیا ہے جو مختلف قسم کی مصنوعات پیش کرتا ہے اور اپنے عملے کے لیے مفت کھانا فراہم کرتا ہے۔ خاص طور پر، Snuol اور Koun Mom انڈسٹریل کمپلیکس (Cambodia) اور HAGL AGRICO Laos میں، RO (ریورس اوسموسس) واٹر فلٹریشن سسٹم نصب کیے گئے ہیں، جو کارکنوں کے لیے صاف اور محفوظ پانی فراہم کرتے ہیں۔
اس کے علاوہ، ثقافتی، فنکارانہ اور کھیلوں کی سرگرمیاں باقاعدگی سے منعقد کی جاتی ہیں، جو ملازمین کو بات چیت کرنے اور زیادہ سے زیادہ بانڈ کرنے میں مدد کرتی ہیں، اس طرح متعین اہداف اور منصوبوں کو کامیابی سے حاصل کرنے کے لیے جدوجہد کرنے اور کامیابی کے ساتھ حاصل کرنے کی تحریک پیدا ہوتی ہے۔
لاؤس میں HAGL AGRICO Co., لمیٹڈ میں فلپائنی شہری، پری پروسیسنگ اور پیکیجنگ انجینئرنگ ڈیپارٹمنٹ کے سربراہ مسٹر جیتھرو الینابن نے کہا: "اگرچہ میں یہاں صرف دو ماہ سے کام کر رہا ہوں، مجھے یہاں کام کرنے کا ماحول بہت پیشہ ورانہ لگتا ہے، اور فوائد اور معاوضے کی پالیسیاں بہت اچھی اور پرکشش ہیں، خاص طور پر لمیٹڈ میں کام کرنے کے لیے سازگار حالات پیدا کرنے اور خاص طور پر کام کرنے کے لیے ہم آہنگی پیدا کرتے ہیں۔ عام طور پر تھاکو ایگری۔
ستمبر 2024 کے آغاز میں گیا لائی یونیورسٹی کے ہیڈ آفس میں کام شروع کرنے کے بعد، مسٹر نگوین ہوو تھاچ - پرچیزنگ اسپیشلسٹ، انڈسٹریل پروڈکشن ڈپارٹمنٹ، نے اشتراک کیا: "دور آبائی شہر سے تعلق رکھنے والے شخص کے طور پر، میں اس دیکھ بھال سے بہت متاثر ہوں جو THACO AGRI کی قیادت نے اپنے ملازمین کو دکھائی ہے۔ کام کے نئے ماحول میں تیزی سے ضم ہو جائیں۔"
Ea H'Leo Cattle Breeding Enterprise کے مویشیوں کی دیکھ بھال کرنے والے مسٹر Tran Viet Tien نے کہا: "میں نے مویشیوں کی فارمنگ کے بارے میں بہت کچھ نیا علم سیکھا ہے اور مجھے اس علم کو اپنے عملی کام میں استعمال کرنے کا موقع ملا ہے۔ میں انٹرپرائز کی ترقی میں اپنا حصہ ڈالنے کے لیے اپنی مہارت اور مہارت کو بہتر بنانے کی کوشش کرتا رہوں گا۔"
2024 کی چوتھی سہ ماہی میں، THACO AGRI کی جانب سے تقریباً 9,000 نئے ملازمین بھرتی کیے جانے کی توقع ہے، جن میں یونیورسٹی، کالج اور پیشہ ورانہ اسکول کی ڈگریوں کے ساتھ ماہرین اور انجینئرز کے لیے 800 سے زیادہ اسامیاں شامل ہوں گی، جیسے کہ جانوروں کی دیکھ بھال اور ویٹرنری میڈیسن، فصل کی کاشت، مکینکس، صنعتی طور پر صنعتی پیداوار، سمیٹن، صنعتی اور صنعتی صنعتوں کی طرف متوجہ ہوں گے۔ ماہرین اس کے انسانی وسائل کے معیار کو بہتر بنانے کے لیے۔
منصوبے کے مطابق، 2025 تک، تھاکو ایگری 21,000 نئے ملازمین کو بھرتی کرے گا، جس سے گروپ میں ملازمین کی کل تعداد 52,000 سے زیادہ ہو جائے گی۔ لہذا، بھرتی کے ہدف کو حاصل کرنے کے لیے، محکموں اور ڈویژنوں کو THACO AGRI کے محکمہ انسانی وسائل اور یونٹس کے انسانی وسائل کے محکموں کے ساتھ ہم آہنگی کو مضبوط کرنے کی ضرورت ہے تاکہ بھرتی کے نیٹ ورک کو وسعت دی جا سکے، اس طرح ممکنہ امیدواروں کا انتخاب کیا جائے جو ہر پوزیشن کے معیار پر پورا اترتے ہوں اور THACO AGRI کے کلچر کے لیے موزوں ہوں۔






تبصرہ (0)