ایک مرد ڈاکٹر (1967 میں پیدا ہوا) نے 28 سال اور 3 ماہ کے لیے لازمی سماجی بیمہ ادا کیا، جس میں سے 17 سال اور 8 ماہ نے ایڈز کے مریضوں کا براہ راست معائنہ اور علاج کیا۔ وہ جاننا چاہتا ہے کہ کیا وہ جلد ریٹائرمنٹ کا اہل ہے اور اس کی پنشن میں ہر سال عمر سے پہلے 2% کی کمی ہو گی۔

مندرجہ بالا ملازم کے جواب میں، ویتنام سوشل سیکیورٹی نے کہا کہ 2019 کے لیبر کوڈ کے آرٹیکل 169 کی دفعات کے مطابق: وہ ملازمین جو سوشل انشورنس پر قانون کی دفعات کے مطابق سوشل انشورنس کی ادائیگی کی مدت کی شرائط کو یقینی بناتے ہیں وہ ریٹائرمنٹ کی عمر کو پہنچنے پر پنشن حاصل کرنے کے حقدار ہیں۔

عام کام کے حالات میں ملازمین کی ریٹائرمنٹ کی عمر کو روڈ میپ کے مطابق 2028 میں مرد ملازمین کے لیے 62 سال اور 2035 میں خواتین ملازمین کے لیے 60 سال تک پہنچنے تک ایڈجسٹ کیا جاتا ہے۔

2021 سے، عام کام کے حالات میں ملازمین کی ریٹائرمنٹ کی عمر مرد ملازمین کے لیے 60 سال اور 3 ماہ اور خواتین ملازمین کے لیے 55 سال اور 4 ماہ ہے۔ اس کے بعد، اس میں ہر سال مرد ملازمین کے لیے 3 ماہ اور خواتین ملازمین کے لیے 4 ماہ کا اضافہ ہوتا ہے۔

تھاچ تھاو 63 1 367.jpg
مثال: تھاچ تھاو۔

کم کام کرنے کی صلاحیت کے ساتھ ملازمین؛ خاص طور پر مشکل، زہریلے، یا خطرناک پیشوں یا ملازمتوں میں کام کرنا؛ خاص طور پر مشکل سماجی -اقتصادی حالات والے علاقوں میں کام کرنا کم عمر میں ریٹائر ہو سکتا ہے، لیکن ریٹائرمنٹ کے وقت اس آرٹیکل کی شق 2 میں تجویز کردہ عمر سے 5 سال زیادہ نہیں، سوائے ان صورتوں کے جہاں قانون دوسری صورت میں فراہم کرتا ہے۔

شق 1 کے مطابق، سماجی بیمہ سے متعلق 2014 کے قانون کے آرٹیکل 54، 2019 کے لیبر کوڈ کی شق 1، آرٹیکل 219 میں ترمیم شدہ اور ضمیمہ، یہ واضح طور پر کہتا ہے:

ضابطہ محنت کی شق 3، آرٹیکل 169 میں بتائی گئی عمر کے مطابق ہو اور وزارت محنت، غلط اور سماجی امور کی طرف سے جاری کردہ فہرست میں کسی بھاری، زہریلے، خطرناک یا خاص طور پر بھاری، زہریلے، خطرناک کام یا پیشے میں کم از کم 15 سال کا تجربہ ہو یا کسی ایسے علاقے میں کام کرنے کا کم از کم 15 سال کا تجربہ ہو، جس میں کسی خاص سماجی حالات کے ساتھ کام کرنا مشکل ہو۔ 1 جنوری 2021 سے پہلے علاقائی الاؤنس کا گتانک 0.7 یا اس سے زیادہ۔

اس طرح، ایڈز کے مریضوں کی جانچ اور علاج کرنے کے اس ڈاکٹر کے کام کو خاص طور پر مشکل، زہریلا اور خطرناک کے طور پر درج کیا گیا ہے۔

مندرجہ بالا معلومات کی بنیاد پر، یہ ڈاکٹر ریٹائرمنٹ کی عمر کے لیے اہل ہے۔ اس صورت میں، ڈاکٹر سماجی بیمہ ایجنسی سے رابطہ کر سکتا ہے جہاں وہ رہتا ہے اور پنشن کے تصفیے کی درخواست کر سکتا ہے بغیر پنشن کا فیصد ہر سال عمر سے پہلے (2% فی سال)۔

اس طرح، ریٹائر ہونے پر، یہ مرد ڈاکٹر اب بھی تنخواہ کا 75% وصول کرتا ہے جو سماجی بیمہ کے تعاون کی بنیاد کے طور پر استعمال ہوتا ہے۔