Xuan Lap کیڈرز اور پارٹی ممبران کے پہلے اور مثالی کردار کو فروغ دیتا ہے۔

(Baothanhhoa.vn) - حالیہ دنوں میں، Xuan Lap کمیون کی پارٹی کمیٹی نے ہمیشہ کاموں کی انجام دہی میں، ایک صاف اور مضبوط پارٹی تنظیم کی تعمیر، پھیلاؤ پیدا کرنے، لوگوں کے اعتماد کو مستحکم کرنے، اور مقامی سماجی و اقتصادی ترقی کو فروغ دینے میں کیڈرز اور پارٹی اراکین کے بہترین اور مثالی کردار کو فروغ دیا ہے۔

فونگ کوک گاؤں کے رہنما ایک ماڈل نئے دیہی گاؤں کے معیار کو برقرار رکھنے کے لیے لوگوں کو پروپیگنڈہ اور متحرک کرتے ہیں۔

ایک ماڈل نئے طرز کے دیہی گاؤں کی کامیابی کے ساتھ تعمیر کے تجربے کا اشتراک کرتے ہوئے، پارٹی سیل کے سیکرٹری اور فونگ کوک گاؤں کے سربراہ مسٹر ٹران نگوک ہوا نے کہا: جب اس پر عمل درآمد شروع کیا گیا، گاؤں کو بہت سی مشکلات کا سامنا کرنا پڑا کیونکہ کچھ گھرانوں کو ابھی تک ایک ماڈل نئے طرز کے دیہی گاؤں کی تعمیر کے مواد اور معنی کو سمجھ نہیں آیا۔ ضوابط کے مطابق کچھ اہداف اور معیارات حاصل کیے گئے لیکن پائیداری زیادہ نہیں تھی... وجوہات کو سمجھنے اور حقیقی صورتحال کو سمجھنے کے ذریعے، اعلیٰ عزم کے ساتھ، ویلج پارٹی سیل نے ایک ماڈل نئے طرز کے دیہی گاؤں کی تعمیر کے لیے خصوصی قرارداد جاری کی۔ ایک ہی وقت میں، ہر پارٹی ممبر کو مخصوص کام تفویض کرنا۔ "پارٹی ممبران پہلے جائیں، گاوں کی پیروی کریں" کے نعرے کو نافذ کرتے ہوئے پارٹی سیل میں پارٹی ممبران نے معاشی ڈھانچہ کو تبدیل کرنے، غربت کو کم کرنے میں ایک دوسرے کی مدد کرنے، ثقافتی خاندانوں کی تعمیر اور بچوں اور پوتے پوتیوں کو فعال طور پر حصہ لینے کی ترغیب دینے میں پیش قدمی کی ہے۔ تقلید کی تحریکوں اور مہمات میں عملے اور پارٹی ممبران کے مثالی کردار نے پارٹی کمیٹی اور حکومت کے تئیں لوگوں کے اعتماد اور اتفاق کو مضبوط کیا ہے، جو کہ فونگ کوک کے لیے 2022 میں ماڈل نئے دیہی گاؤں کی تکمیل کے لیے ایک اہم بنیاد ہے۔ 2021 میں، اس نے بہترین ترقی یافتہ رہائشی علاقے کا اعزاز حاصل کیا اور صوبائی پیپلز کمیٹی کے چیئرمین کی طرف سے میرٹ کا سرٹیفکیٹ دیا گیا۔

Xuan Lap کمیون کمیون کے قدرتی علاقے اور آبادی کو ضم کرنے کی بنیاد پر قائم کیا گیا تھا: Xuan Lai، Xuan Lap، Xuan Minh اور Truong Xuan۔ کمیون پارٹی کمیٹی کے استحکام کے بعد، 54 پارٹی کمیٹیاں اور منسلک پارٹی سیل تھے، جن میں 2,216 پارٹی ممبران تھے۔ پارٹی اور سیاسی نظام کی تعمیر کے کام سے متعلق اعلیٰ افسران کی قراردادوں اور ہدایات کو ٹھوس بنانے کے لیے، کمیون پارٹی کمیٹی نے تعلقات، کام کرنے کے انداز، نظم و نسق اور کیڈرز کی تنظیم سے متعلق ضوابط اور قواعد کو پھیلانے، ان کا جائزہ لینے، ان کی تکمیل اور مکمل کرنے پر توجہ مرکوز کی۔ جس میں پارٹی کی تعمیر کے کام میں ایک کلیدی اور مستقل سیاسی کام سمجھتے ہوئے کیڈرز اور پارٹی ممبران کے ہراول دستے اور مثالی کردار کو فروغ دینا۔ سربراہ کی ذمہ داری کے متوازی طور پر وکندریقرت اور اختیارات کی تفویض کو مضبوط کرنا اور حکومتی آلات کی قائدانہ صلاحیت، تاثیر اور کارکردگی کو بہتر بنانے کے لیے تمام سطحوں پر کلیدی رہنماؤں کی مثالی ذمہ داری کو منظم کرنا... مرکزی کمیٹی کی قرارداد 4 کی روح کے مطابق تربیتی اخلاقیات اور طرز زندگی کے مواد کو ٹھوس بنانے کے لیے (12ویں مدت میں) تمام سول پارٹی کی براہ راست ذمہ داریوں کو مضبوط کرنا نوکروں اور پارٹی کے اراکین، اسے تشخیص کے معیار میں کنکریٹ کرتے ہوئے۔ تمام سطحوں پر پارٹی کمیٹیاں کلیدی اور پیچیدہ مسائل پر توجہ مرکوز کرتی ہیں، مخصوص حل تجویز کرتی ہیں، اور قیادت، سمت اور نفاذ میں قائدین کے مثالی کردار کو فروغ دیتی ہیں۔

2 ماہ سے زیادہ کے سرکاری آپریشن کے بعد، کمیون نے اپنے عملے اور سرکاری ملازمین کو، واضح طور پر تفویض کردہ کام، کام اور اختیارات مکمل کر لیے ہیں۔ محکموں کے درمیان ہم آہنگی کو یقینی بناتے ہوئے کام کے ضوابط بنائے۔ سماجی و اقتصادی ترقی کے لیے بروقت فیصلے، منصوبے اور قراردادیں جاری اور نافذ کی جائیں۔ پارٹی کمیٹیوں کے سربراہان، حکام، اور محکموں اور دفاتر کے عملے کے احساس ذمہ داری کے فروغ نے "حکومت عوام کی خدمت" کے جذبے کو ظاہر کیا ہے، عوام کے قریب رہنے، کام کرنے کا ایک متفقہ انداز تشکیل دینے، ترتیب میں داخل ہونے، لوگوں کے لیے اعتماد پیدا کرنے کا۔ کمیون پبلک ایڈمنسٹریشن سروس سینٹر میں انتظامی طریقہ کار کے تصفیے میں بتدریج بہتری آئی ہے، جو لوگوں اور کاروباری اداروں کی ضروریات کو پورا کرتی ہے۔ ابتدائی طور پر، عملے کے جذبے، رویے اور پروسیسنگ کے وقت پر کوئی تبصرہ نہیں کیا گیا۔ 1,085 پبلک سروس ریکارڈز موصول ہونے کے ساتھ، مرکز نے شیڈول سے پہلے اور وقت پر 869 ریکارڈ پر کارروائی کی ہے، جو کہ 99.5 فیصد ہے۔ 150 درخواستوں پر کارروائی کی جا رہی ہے۔ 62 درخواستیں ضروریات پوری نہ کرنے کی وجہ سے واپس کر دی گئیں۔ صرف 4 درخواستیں زیر التواء تھیں، جو کہ 0.5 فیصد ہیں۔

پارٹی سکریٹری اور Xuan Lap Commune People's Council کے چیئرمین Ly Dinh Sy کے مطابق، جب تحریکوں اور مہموں کی قیادت، رہنمائی اور ان کے نفاذ کو منظم کرتے ہیں، تو لیڈر کو خود مثالی اور پیش پیش ہونا چاہیے تاکہ کیڈرز، پارٹی کے اراکین، اور لوگ سیکھ سکیں اور ان کی پیروی کر سکیں۔ دو سطحی مقامی حکومت کو نافذ کرنے میں، افعال اور کاموں میں تبدیلی کے لیے تمام کیڈرز اور سرکاری ملازمین بشمول لیڈر کو فعال اور فعال طور پر اعلیٰ افسران کی ہدایات پر عمل کرنے، دستاویزات کا جائزہ لینے اور ہر کام کا بغور مطالعہ کرنے کی ضرورت ہوتی ہے تاکہ موثر آپریشن کو یقینی بنایا جا سکے اور آپریشن میں غیر فعال نہ ہوں۔

تاہم، اب بھی بہت سی مشکلات ہیں کیونکہ کچھ کیڈرز اور سرکاری ملازمین اب بھی نئے ماڈل کے مطابق اپنے کاموں کو انجام دینے میں الجھے ہوئے ہیں، ان کے انتظام اور کام کو سنبھالنے کی مہارت یکساں نہیں ہے۔ انہیں بہت سے کام کرنے پڑتے ہیں، جس کی وجہ سے زیادہ بوجھ اور کام کی کارکردگی کم ہوتی ہے۔ صوبائی اور فرقہ وارانہ محکموں اور دفاتر کے درمیان ہم آہنگی کا عمل بعض اوقات سست ہوتا ہے، جس کی وجہ سے انتظامی ریکارڈ اور طریقہ کار کو سنبھالنا واقعی بروقت نہیں ہوتا ہے۔ کچھ حساس علاقوں (زمین، تعمیر، سیکورٹی اور آرڈر) میں مکمل وکندریقرت اور اجازت کا طریقہ کار نہیں ہے، جس کی وجہ سے پیدا ہونے والے معاملات کو سنبھالنے میں کمیون کے لیے مشکلات پیدا ہوتی ہیں۔ اس کے علاوہ، انتظام اور آپریشن کے لیے سہولیات اور آلات ہم آہنگ نہیں ہوتے ہیں۔ فرقہ وارانہ کیڈرز کی حوصلہ افزائی اور حوصلہ افزائی کے لیے بہت سے مخصوص طریقہ کار اور پالیسیاں نہیں ہیں... لیکن حقیقت یہ ہے کہ کیڈرز، پارٹی کے اراکین، خاص طور پر رہنما، نچلی سطح کی زندگی میں مخصوص اور عملی اقدامات کے ذریعے مثال قائم کرنے اور تخلیقی ہونے کے جذبے کو فروغ دیتے ہیں، جس سے Xuan Lap کو تفویض کردہ سیاسی کاموں کو کامیابی سے مکمل کرنے میں مدد ملتی ہے۔

آرٹیکل اور تصاویر: Phan Nga

ماخذ: https://baothanhhoa.vn/xuan-lap-de-cao-vai-tro-tien-phong-guong-mau-cua-can-bo-dang-vien-261037.htm