تشمل الجوائز الدولية الثلاث الكبرى التي حصل عليها بنك CIMB فيتنام للتو ما يلي: "أفضل استراتيجية نمو استراتيجي - فيتنام 2025" التي منحتها Global Banking and Finance Review، و"استراتيجية رقمية متميزة" في حفل توزيع جوائز Digital CX 2025، وشهادة "مكان رائع للعمل" التي أعلنتها Great Place to Work.
نمو مثير للإعجاب مع نموذج الخدمات المصرفية الرقمية المتكامل
في إطار جوائز المراجعة العالمية للخدمات المصرفية والمالية لعام ٢٠٢٥، حاز بنك CIMB فيتنام على جائزة "أفضل استراتيجية نمو استراتيجي - فيتنام ٢٠٢٥". وهذه هي المرة الخامسة التي يُكرّم فيها البنك من قِبل هذه المنظمة الدولية، مما يُجسّد بوضوح استراتيجية النمو الفعّالة التي يعتمدها البنك وتطوره المستدام في السوق الفيتنامية.
أبرز ما يميز استراتيجية بنك CIMB فيتنام هو نموذج الخدمات المصرفية الرقمية المتكاملة. وبناءً على ذلك، تعاون بنك CIMB فيتنام ودمج منتجاته المالية الرقمية في منصات مألوفة مثل Zalopay وF88. ويكمن سر هذا النمو المذهل في تصميم بنك CIMB فيتنام لتجربة مستخدم بسيطة، مما يُسهّل الوصول، ويلبي احتياجات العديد من فئات العملاء، وخاصةً جيل الشباب.
لا يُسهم التكامل المباشر للخدمات مع منصات الشركاء في تقريب المسافات بين البنوك والمستخدمين فحسب، بل يُظهر أيضًا القدرة على التنسيق المرن والعميق بين المنصات. وقد حقق بنك CIMB فيتنام نموًا فعالًا من خلال نموذج مصرفي رقمي متكامل، حيث يُمكن لكل عميل الوصول إلى الخدمات المالية الرقمية عبر المنصات التي يستخدمها يوميًا.
توسيع الاستراتيجية الرقمية الشاملة من خلال الشراكات الاستراتيجية
في حفل توزيع جوائز تجربة العملاء الرقمية 2025، حازت شركة CIMB فيتنام على جائزة "الاستراتيجية الرقمية المتميزة". وجاء هذا التكريم نتيجةً لابتكاراتها الشاملة في رحلة التحول الرقمي، والتي تجلّت في تعزيز تكامل المنتجات مع منصات الشركاء وبناء تجارب مستخدم سلسة.
في الفترة المقبلة، سيواصل بنك CIMB فيتنام توسيع نموذج تعاونه الاستراتيجي من خلال منصات جديدة، بهدف الوصول إلى المزيد من المستخدمين وتحسين تجربتهم. تركز هذه الاستراتيجية على حلول مثل التحليل المالي باستخدام الذكاء الاصطناعي، وتخصيص التجارب وفقًا للاحتياجات، وتنويع المنتجات المالية. لا تقتصر هذه التطورات على تحسين جودة الخدمة فحسب، بل تُبرز أيضًا بوضوح رؤية CIMB بعيدة المدى في رحلة التحول الرقمي، وخلق مزايا تنافسية في السوق الفيتنامية.
لتحقيق هذه الإنجازات، لا بد من توظيف موارد بشرية متميزة. كما تركز الشركة على بناء بيئة عمل متنوعة وشاملة ومبدعة، تُتيح لكل موظف فرصة تطوير إمكاناته وتعظيمها. وقد ساعد هذا شركة CIMB فيتنام على الحصول على شهادة "أفضل مكان للعمل" التي أعلنتها منظمة "أفضل مكان للعمل" مطلع عام ٢٠٢٥.
يلعب العامل البشري دورًا رئيسيًا في مساعدة CIMB Vietnam على تحقيق إنجازات مهمة (الصورة: CIMB Vietnam).
إن الجوائز الدولية الثلاث التي حصدها بنك CIMB فيتنام في النصف الأول من عام 2025 لا تُعدّ شهادةً على جهوده الدؤوبة في تطوير منتجات مالية رقمية مرنة وبناء بيئة عمل احترافية فحسب، بل تُمثّل أيضًا دافعًا قويًا لمواصلة تطويره، بهدف ترسيخ مكانته كبنك رقمي رائد في فيتنام.
المصدر: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/cimb-viet-nam-khang-dinh-vi-the-voi-loat-giai-thuong-quoc-te-20250729175506698.htm
تعليق (0)