Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

تطبق شركة داواكو نظام الرواتب المبني على الأداء

أعلنت شركة DNVN - Danang Water Supply Joint Stock Company (Dawaco) في 9 سبتمبر أنها وقعت مع BrainMark Vietnam لتنفيذ مشروع "بناء نظام تقييم الأداء (KPI - BSC)".

Tạp chí Doanh NghiệpTạp chí Doanh Nghiệp10/09/2025

وقال المدير العام لشركة داواكو هو مينه نام، إن هذا حدث مهم يفتح مرحلة جديدة في عملية ابتكار إدارة الموارد البشرية، ويؤكد الرؤية الاستراتيجية والالتزام القوي لمجلس إدارة الشركة في خلق بيئة عمل احترافية وشفافة وفعالة.

Tổng giám đốc Dawaco Hồ Minh Nam ký kết triển khai dự án “Xây dựng hệ thống đánh giá theo hiệu quả công việc (KPI – BSC)” cùng đại diện BrainMark Việt Nam.

قام المدير العام لشركة داواكو السيد هو مينه نام بتوقيع اتفاقية تنفيذ المشروع "بناء نظام تقييم الأداء (KPI - BSC)" مع ممثلي شركة BrainMark Vietnam.

وأكد السيد هو مينه نام قائلاً: "يساعد هذا النظام كل ضابط وموظف على تعظيم قدراتهم وإبداعهم وإحساسهم بالمسؤولية؛ وفي الوقت نفسه، فهو أداة إدارة حديثة للشركات لقياس وتقييم وتخصيص الموارد البشرية بشكل علمي ، مما يساهم في تحسين إنتاجية العمل وزيادة القدرة التنافسية والتنمية المستدامة".

وقال السيد نام إن شركة داواكو رائدة في صناعة إمدادات المياه الفيتنامية في تطبيق نظام تقييم KPI - BSC من خلال التعاون مع BrainMark Vietnam (عضو في BrainGroup، متخصص في الاستشارات وتدريب الشركات على تطوير نظام الإدارة، BSC-KPI، الموارد البشرية، الأعمال، التسويق، العلامات التجارية ...).

لا يقتصر التعاون مع برينمارك فيتنام على مساعدة داواكو في الوصول إلى أداة إدارة متطورة فحسب، بل يُرسي أيضًا الأساس لابتكار شامل لنظام إدارة الموارد البشرية، نحو آلية رواتب حديثة وعادلة. ويُعد هذا أيضًا حلاً رائدًا لربط مزايا الموظفين بكفاءة العمل.

فور التوقيع، قدّم خبراء برينمارك برنامج العمل وخطة تطبيق نظام مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI-BSC) إلى فريق القيادة والإدارة الوسطى في شركة داواكو. ركّز المحتوى على قضايا عملية، مثل: تحديد أهداف واضحة لكل منصب؛ وربط مؤشرات الأداء الفردية بالاستراتيجية العامة للشركة؛ وبناء آلية شفافة للرواتب بناءً على النتائج الفعلية.

يُمثل هذا المشروع خطوةً أولى مهمة في مسيرة داواكو نحو ابتكار الحوكمة. ومن خلال تطبيق مؤشر الأداء الرئيسي - بطاقة الأداء المتوازن (BSC)، نتوقع بناء ثقافة عمل شفافة وفعالة، مما يُسهم في تحسين جودة خدمات إمدادات المياه، ويعزز مكانتنا كشركة رائدة في مجال إمدادات المياه النظيفة في المنطقة الوسطى، كما أكد السيد هو مينه نام.

هاي تشاو

المصدر: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/dawaco-trien-khai-he-thong-tra-luong-theo-hieu-qua-cong-viec/20250910021814348


تعليق (0)

No data
No data

نفس الموضوع

نفس الفئة

هضبة دونج فان الحجرية - متحف جيولوجي حي نادر في العالم
شاهد كيف أصبحت مدينة فيتنام الساحلية من بين أفضل الوجهات السياحية في العالم في عام 2026
انضمت "خليج ها لونج على اليابسة" للتو إلى قائمة أفضل الوجهات المفضلة في العالم
زهور اللوتس "تصبغ" نينه بينه باللون الوردي من الأعلى

نفس المؤلف

إرث

شكل

عمل

المباني الشاهقة في مدينة هوشي منه مغطاة بالضباب.

الأحداث الجارية

النظام السياسي

محلي

منتج