من أجل فيتنام نحو الاختراق: من الأساس إلى العمل

تقف فيتنام على عتبة ثورة تكنولوجية وإبداعية. السؤال لم يعد "هل لدينا الإمكانات؟"، بل "كيف يمكننا أن نحقق اختراقًا؟".

مع التطلعات والموارد البشرية الجيدة والفرص المتاحة، تحتاج فيتنام إلى استراتيجية شاملة وتنسيق وثيق حتى لا تتوقف عند الإمكانات. ومن المتوقع أن يكون القرار 57-NQ/TW الصادر عن المكتب السياسي "أقصر طريق لجلب البلاد إلى مستقبل مشرق".

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 1

لقد أكدت وجهات النظر التوجيهية للحزب والدولة بوضوح أن تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي هي أهم الاختراقات والقوة الدافعة الرئيسية للتطور السريع لقوى الإنتاج الحديثة.

ويؤكد القرار 57 أيضًا على ضرورة تركيز الموارد الوطنية على الاستثمار في العلوم وتطوير التكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي؛ وفي الوقت نفسه، تعظيم الإمكانات والذكاء الفيتنامي بالتزامن مع الاستيعاب السريع وإتقان الإنجازات العلمية والتكنولوجية المتقدمة في العالم .

وهذا يعني أن فيتنام لا تستطيع نشر استثماراتها على كافة القطاعات، بل تحتاج إلى اتخاذ خيارات استراتيجية، والتركيز على القطاعات ذات إمكانات الانتشار العالية والقدرة على قيادة المستقبل.

تعتبر صناعة أشباه الموصلات وتصميم الشرائح الدقيقة حاليًا إحدى التقنيات الإستراتيجية التي يتعين على فيتنام التركيز على تطويرها.

وجه الأمين العام تو لام بإصدار قائمة عاجلة من التقنيات الاستراتيجية، مع التركيز بشكل خاص على صناعة أشباه الموصلات، بهدف جعل فيتنام حلقة وصل مهمة في سلسلة التوريد العالمية.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 3

وفقًا للأستاذ الدكتور نجوين دوك كونغ، رئيس AVSE Global (منظمة الخبراء والعلوم الفيتنامية العالمية)، فإن صناعة أشباه الموصلات هي مهنة تتطلب مستوى عالٍ جدًا من العلوم والتكنولوجيا، والتحكم في التكنولوجيا، والتطور.

وفي المستقبل، ستظل هذه الصناعة ذات تأثير كبير على تطور الاقتصاد، وخاصة في صناعات الإلكترونيات والاتصالات والعلوم والفضاء.

إن قدرة فيتنام على المشاركة في سلسلة القيمة العالمية، وخلق قيم جديدة، وإتقان التكنولوجيا جزئيًا في صناعة أشباه الموصلات، من شأنها أن تساعد في تقليل الاعتماد الدولي وضمان عدم تأثر التنمية سلبًا.

كما أدركت شركات التكنولوجيا الرئيسية أهمية هذا المجال ولديها خطط للاستثمار في البحث والتصميم وتصنيع رقائق أشباه الموصلات؛ على الرغم من أن هناك العديد من الصعوبات التي لا تزال قائمة بسبب القيود المفروضة على الآليات ومتطلبات الاستثمار الكبير للموارد. لكن القرار 57 فتح فرصاً عظيمة بآليات خاصة في البحث والوصول إلى الأسرار التكنولوجية وشرائها والتعلم ونسخ التقنيات الأجنبية المتقدمة.

كما تم تحديد الذكاء الاصطناعي والبيانات الضخمة كمجالات جديدة واستراتيجية حيث لا تزال فيتنام تفتقر بشكل خطير إلى الموارد البشرية عالية الجودة. ومع ذلك، فهذه أيضًا تقنيات ذات إمكانات تطبيقية واسعة، مما يساعد على تحسين إنتاجية العمل والإنتاج وكفاءة الأعمال وتطوير خدمات جديدة.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 5

وأكد الأمين العام تو لام أن البيانات أصبحت موردا مهما ووسيلة إنتاج، و"دم" الاقتصاد الرقمي. إن الإدارة الفعالة للبيانات وتطبيق التقنيات مثل الذكاء الاصطناعي والبيانات الضخمة والبلوك تشين أمر في غاية الأهمية.

لكي يعمل الذكاء الاصطناعي بشكل فعال، هناك حاجة إلى مراكز البيانات ويجب أن تكون البيانات دقيقة. وينص القرار 57 أيضًا بشكل واضح على الحاجة إلى آلية خاصة للبحث عن الأسرار التكنولوجية المتعلقة بالذكاء الاصطناعي والوصول إليها وشرائها.

إن تحديد محفظة التكنولوجيا الاستراتيجية يحتاج إلى أن يعتمد على بحث معمق وشامل، مع الأخذ في الاعتبار نقاط القوة التقليدية، والموارد الداخلية، والإمكانات المستقبلية، وفهم سلاسل القيمة العالمية، والمخاطر الجيوسياسية، واتجاهات تطوير العلوم والتكنولوجيا.

يتعين على فيتنام أن تستفيد من الفرصة التي تتمتع بها عندما تمتلك قوة عاملة وفيرة وشابة ومدربة تدريباً جيداً وتجذب الاستثمارات من الشركات الأجنبية.

إن "الوقوف على أكتاف العمالقة" هو النهج الصحيح، والاستفادة من الإنجازات التكنولوجية العالمية لتطوير المنتجات بسرعة والتي تخدم الاقتصاد الاجتماعي في فيتنام وزيادة القدرة التنافسية الدولية.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 7

ولتحقيق تطورات رائدة في العصر الجديد، يتعين على فيتنام التركيز على كسر الاختناقات السياسية والمعوقات التي تعيق تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي.

إن وضع سياسات جريئة وتقليص الحواجز الإدارية بشكل جذري وتركيز الموارد على البحث والتطوير هي أمور أساسية.

تُعد آلية الحماية أو تجربة السياسة بمثابة منصة مهمة للشركات، وخاصة الشركات الصغيرة والمتوسطة الحجم، لاستغلال التقنيات الجديدة مثل الذكاء الاصطناعي والبلوكشين والأصول المشفرة.

ويوضح القرار 57 أيضاً روح السماح بالتوجيه لقضايا عملية جديدة. ويؤدي هذا إلى خلق بيئة آمنة وخاضعة للرقابة لاختبار التقنيات ونماذج الأعمال الجديدة دون خوف من المخاطر القانونية المباشرة.

وتشكل سياسة الإعفاء من المسؤولية في حالة فشل الاختبارات المذكورة في القرار 57 أيضًا حلاً رائدًا، حيث تشجع الشركات على تجربة التقنيات الاستراتيجية بجرأة.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 9

وتشكل الإجراءات الإدارية المعقدة والمطولة أيضًا إحدى العوائق الرئيسية أمام تطوير الأعمال والابتكار. إن تقليل الحواجز الإدارية، وخاصة من خلال التحول الرقمي للإجراءات الإدارية، من شأنه أن يساعد الشركات على تقليل الوقت والتكاليف بشكل كبير، مما يخلق ظروفًا مواتية للأنشطة الإنتاجية والتجارية والتنمية الاقتصادية.

ويؤكد القرار 57 على ضرورة تبسيط الإجراءات الإدارية وتحقيق اللامركزية في السلطة في نظام إدارة الدولة لتنفيذ التحول الرقمي بشكل فعال.

لقد أتاحت إصلاحات القرار 57 إمكانية المخاطرة في البحث العلمي وأزالت آليات الموارد البشرية لجذب العمالة عالية الجودة للبحث والتطوير. ويعد تركيز الموارد الوطنية على الاستثمار في تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي أحد المبادئ التوجيهية المهمة للقرار.

ومن الأمور المهمة الأخرى أخذ الموارد الداخلية والإمكانات المستقبلية في الاعتبار للتوصل إلى قائمة بالتقنيات الاستراتيجية التي تحتاج إلى التركيز على الاستثمار في البحث والتطوير. إن إعادة هيكلة ميزانية العلوم والتكنولوجيا لضمان التركيز والانتباه والنقاط الرئيسية، وليس التشتت، هي أيضًا من الأمور التي تحتاج إلى الاهتمام.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 11

إن الاستثمار في تدريب الموارد البشرية عالية الجودة وبناء جيل من أساتذة المستقبل يعد عاملاً رئيسياً لفيتنام لتحقيق اختراق في العصر الجديد، خاصة في ظل التأثير القوي للثورة الصناعية الرابعة.

وقال الدكتور فام هوي هيو، المحاضر في علوم الكمبيوتر والهندسة بجامعة فين يوني، ورئيس قسم الأبحاث بشبكة الابتكار بالجامعات والكليات في فيتنام، إن القرار 57 "أكد على أهمية تطوير واستخدام الموارد البشرية والمواهب عالية الجودة لتلبية متطلبات العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي الوطني.

قرار بشأن إصدار آلية خاصة لجذب الفيتناميين المقيمين في الخارج والأجانب ذوي المؤهلات العالية للعودة إلى فيتنام للعمل والعيش.

وتشارك فيتنام في سباق عالمي لتطوير الموارد البشرية عالية الجودة في مجال تكنولوجيا المعلومات، ليس فقط لتلبية الاحتياجات المحلية ولكن أيضًا لتصدير العمالة الماهرة للغاية.

ولتحقيق هذه الغاية، هناك حاجة إلى سياسات رائدة وحلول استراتيجية لتدريب المواهب وجذبها والاحتفاظ بها.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 13

لتحسين جودة التدريب، من الضروري الجمع بين العديد من الحلول المحددة مثل: تحديث برامج التدريب، ودمج المعايير الدولية في التدريس، وزيادة الممارسة والتعلم بناءً على مشاريع حقيقية. وعلى وجه الخصوص، يعد تعزيز التعاون بين الشركات والجامعات ومعاهد البحوث عاملاً رئيسياً.

تحتاج المؤسسات إلى طرح مواضيع ومتطلبات تنمية الموارد البشرية ومتطلبات العلوم والتكنولوجيا بما يتوافق مع التنمية الاجتماعية والاقتصادية، وتحتاج الجامعات إلى تلبيتها.

وتحتاج الشركات أيضًا إلى المشاركة بشكل مباشر في التدريب والبحث الجامعي، وتوفير فرص التدريب المتعمق ودعم المنح الدراسية. ومن الضروري أيضًا تعزيز إنشاء مراكز الابتكار التي تربط المعاهد والمدارس والشركات.

يمكن اعتبار الجامعات ومعاهد البحوث بمثابة جوهر النظام البيئي لتطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار. ويرى الخبراء أن هناك حاجة إلى تعاون وثيق بين الدولة وقطاع الأعمال والجامعات.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 15

ولتحقيق هذا الهدف، يتعين على فيتنام بناء نظام بيئي وطني ديناميكي وفعال للابتكار. ويتطلب هذا النظام البيئي المشاركة الفعالة من الدولة والشركات ومعاهد البحوث والجامعات ومنظمات دعم الابتكار.

وتحتاج الشركات إلى أن تلعب دوراً محورياً في هذا النظام البيئي، من خلال استيعاب نتائج الأبحاث وطرح مشاكل عملية على العلماء.

قال الأستاذ المشارك الدكتور تا هاي تونغ (عميد كلية تكنولوجيا المعلومات والاتصالات بجامعة هانوي للعلوم والتكنولوجيا) إنه من الضروري بناء مراكز بحثية بالتعاون مع الدول المتقدمة. وستكون هذه التجمعات بمثابة تجمع للجامعات ومعاهد الأبحاث والشركات، مما يخلق بيئة مواتية لتبادل المعرفة والتعاون البحثي وتسويق النتائج العلمية والتكنولوجية.

ومن المستحسن أيضًا أن تقوم مدينة هوشي منه ببناء مراكز لنشر الذكاء الاصطناعي والبيانات الضخمة وإنترنت الأشياء، والاستفادة من الموارد المتخصصة المحلية. كما أشار القرار 57 إلى الاستثمارات المركزة والرئيسية لتشكيل منظمات علمية وتكنولوجية أقوى وتركيز الموارد على البنية الأساسية للعلوم والتكنولوجيا.

علاوة على ذلك، فإن احتضان وحماية الشركات الناشئة في مجال التكنولوجيا يعد عاملاً لا غنى عنه للتنمية المستدامة لنظام الابتكار البيئي. وتحتاج الحكومة إلى وضع سياسات دعم قوية للشركات والمؤسسات الناشئة في مجال التكنولوجيا، وخلق الظروف المواتية لها للاستثمار في البحث والتطوير في الجامعات.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 17

لتعزيز الابتكار، يلعب جذب الخبراء والمثقفين الفيتناميين من الخارج دورًا مهمًا. يتفق الخبراء على ضرورة تطبيق سياسات مكافآت جذابة مثل خفض ضريبة الدخل الشخصي لخبراء تكنولوجيا المعلومات، مع خلق بيئة عمل جذابة لجذب المواهب المحلية والدولية.

ويعد بناء وتطوير شبكة من الخبراء والعلماء المحليين والدوليين أيضًا حلاً مهمًا. يعتقد البروفيسور نجوين دوك كونغ أننا بحاجة إلى عقول وأشخاص وعلماء جيدين للغاية قادرين على قيادة المهن العلمية في فيتنام، بما في ذلك الخبراء الفيتناميون والدوليون في الخارج.

ولتفعيل منظومة الابتكار الوطنية، ستحتاج فيتنام إلى نشر الحلول المذكورة أعلاه بشكل متزامن. وسوف يصبح التنسيق الوثيق بين الدولة والشركات والجامعات ومعاهد البحوث العامل الرئيسي لتطبيق هذه الحلول على أرض الواقع، مما يجعل العلم والتكنولوجيا والابتكار قوة دافعة قوية لتنمية فيتنام.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 19

يحدد القرار 57 المؤسسات باعتبارها المركز والموضوع والمورد الرئيسي والقوة الدافعة لتطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي.

تلعب الشركات، وخاصة الشركات التكنولوجية الرائدة، دوراً هاماً في تطبيق التقنيات الجديدة عملياً، وتقليل الاعتماد على التكنولوجيا الأجنبية وتعزيز القدرة الوطنية على الابتكار.

ولتشجيع الاستثمار في التكنولوجيا الاستراتيجية، تعتبر سياسة التنازل عن المسؤولية في حالة فشل التجارب حلاً مبتكرًا، مما يساعد الشركات على أن تكون أكثر ثقة في المشاريع الجديدة.

وقال البروفيسور نجوين دوك كونغ إنه من أجل تطوير العلوم والتكنولوجيا، غالبا ما يكون من الضروري وجود الموارد المالية والموارد البشرية والآليات والقدرة العالية جدا على تطوير التعاون الدولي. سوف نحتاج إلى الشركات الرائدة لتتولى زمام المبادرة وخلق المشاكل الكبيرة.

ومن ثم، من خلال مواجهة مشكلة كبيرة، سيعملون على إنشاء نظام بيئي يضم مؤسسات صغيرة ومتوسطة الحجم تتمتع بالقدرة على البحث واستيعاب العلوم والتكنولوجيا للعمل معًا لحل المشاكل الكبرى التي تواجه البلاد.

ومن العوامل الرئيسية الأخرى التي ذكرها الخبراء هو التغيير في فكر التنمية، والانتقال من الإنتاج إلى الابتكار. ويأمل الأستاذ المشارك الدكتور دانج فان دونج أن يساهم القرار 57 في تغيير تفكير العلماء والشركات، نحو مزيد من المرونة والإبداع بدلاً من النهج الجامد.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 21

تحتاج الشركات إلى الاستثمار بشكل استباقي في البحث والتطوير، وإنشاء منتجات وخدمات جديدة تعتمد على العلم والتكنولوجيا والابتكار. ويعتبر التعاون الوثيق بين الشركات والجامعات ومعاهد البحوث عاملاً رئيسياً لتعزيز تطبيق العلوم والتكنولوجيا في الممارسة العملية وتسويق نتائج البحوث.

ولكي تصبح الشركات مركزًا حقيقيًا للاختراقات، يتعين على فيتنام تهيئة الظروف للشركات الكبيرة للاستثمار بثقة في التكنولوجيا الأساسية، مع "تنشيط" الشركات الصغيرة والمتوسطة رقميًا من خلال السياسات التي تدعم التحول الرقمي وتطبيق العلوم والتكنولوجيا.

والأمر الأكثر أهمية هو أننا بحاجة إلى تحول قوي في التفكير التنموي، من التركيز على الإنتاج إلى تقدير الإبداع والابتكار، مع وجود روابط وثيقة بين الشركات والعلماء ومنظمات البحث.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 24

ولكي تتمكن فيتنام من تحقيق تقدم حقيقي وتصبح دولة متقدمة ذات دخل مرتفع بحلول عام 2045، فإن التنفيذ الفعال للقرار 57 أمر في غاية الأهمية.

من اختيار الصناعة المناسبة، والتركيز على التقنيات الاستراتيجية، وكسر الاختناقات السياسية والاختناقات بالتغييرات الثورية، والاستثمار في تدريب الموارد البشرية عالية الجودة لإتقان المستقبل، وتفعيل النظام البيئي الوطني للابتكار بمشاركة جميع المكونات، إلى وضع الشركات في مركز الاختراقات - كلها خطوات أساسية يجب تنفيذها بشكل متزامن وجذري.

وبفضل الاستراتيجية الصحيحة القائمة على "الوقوف على أكتاف العمالقة"، فإن فيتنام سوف تتمكن قريباً من "خلق دور" لنفسها. إن الاختراق ليس معجزة. وهذه هي النتيجة الحتمية للإجماع والتوجه الصحيح والعمل المتواصل للحزب والدولة والشعب والمجتمع بأكمله.

من أجل تحقيق الاختراق في فيتنام: الاتجاه من الأساس إلى العمل - 25