تعبئة الموارد لضمان الضمان الاجتماعي

خلال الفترة 2020-2025، تلقت دا نانغ 1,432 مليار دونج فيتنامي من المساعدات غير الحكومية. يدعم هذا المصدر المساعدات بشكل عملي في الظروف الصعبة والفئات الضعيفة لتحسين حياتهم، مما يساهم في ضمان الأمن الاجتماعي المرتبط بالتنمية الاقتصادية للمدينة.

وقع اتحاد منظمات الصداقة في المدينة اتفاقية تعاون مع منظمة Catalyste+ (كندا) في برنامج دعم الشركات الصغيرة والمتوسطة للفترة 2024 - 2026. تصوير: T.PHUONG

مرافقة المجتمع

في فيتنام، تُنفّذ منظمة الرؤية العالمية (WVI، الولايات المتحدة الأمريكية) برامج ومشاريع تنموية في 14 مقاطعة ومدينة. في دا نانغ وحدها، بدأت رحلة WVI عام 1999 بأول برنامج في مقاطعة هوا فانغ السابقة.

قال السيد دوسيبا توا سيناي، الممثل الرئيسي لمنظمة الرؤية العالمية الدولية (WVI) في فيتنام، إن المنظمة تنفذ حاليًا 5 برامج تنموية بشكل نشط، بما في ذلك: برامج نام جيانج، ونام ترا مي، وسون ترا، وليين تشيو الإقليمية، وبرامج التمويل الأصغر في 15 حيًا وبلدية في جميع أنحاء المدينة.

تشمل مجالات التركيز: الصحة - التغذية، والمياه النظيفة - الصرف الصحي، وحماية الطفل، وسبل العيش - التمويل الأصغر، والاستجابة للكوارث، والتكيف مع تغير المناخ، ودعم الأطفال ذوي الإعاقة. ويستفيد حوالي 35,514 طفلاً و23,357 أسرة بشكل مباشر من برامج ومشاريع منظمة الرؤية العالمية (WVI) سنويًا.

بالإضافة إلى الدعم النشط والارتباط الوثيق طويل الأمد من جانب منظمة الرؤية العالمية، فقد رافقت ونفذت العديد من المنظمات الأخرى مثل أطفال فيتنام (COV، الولايات المتحدة الأمريكية)، ومؤسسة لايف ستارت (LSF، أستراليا)، ومنظمة النشاط الدولي (AI، هولندا) العديد من المشاريع الفعالة في دا نانغ.

وبحسب اتحاد منظمات الصداقة بالمدينة، تحافظ الوحدة على علاقات تعاون مع ما يقرب من 30 منظمة غير حكومية أجنبية.

خلال الأشهر التسعة الأولى من عام ٢٠٢٥، تم حشد ١١ منظمة لرعاية ١٥ مشروعًا/مشروعًا غير مشروع بقيمة إجمالية تقارب ١٧.٢ مليار دونج. لا تقتصر هذه المشاريع على توفير الدعم قصير الأجل فحسب، بل تُسهم أيضًا في توفير سبل العيش، وتعزيز قدرات المجتمع، وتحسين حياة العديد من الأسر بشكل ملحوظ، والمساهمة في تعزيز الأمن الاجتماعي، وتنمية اقتصاد المدينة.

في منتصف شهر مايو، وخلال مؤتمر تعزيز التعاون وحشد المساعدات من المنظمات غير الحكومية والشركاء الأجانب الذي عُقد في هانوي، وقّع الاتحاد اتفاقية تعاون مع منظمتين: أطفال فيتنام (COV) ومؤسسة لايف ستارت (LSF) للفترة 2025-2028 و2026-2029، بقيمة إجمالية قدرها 17.92 مليار دونج فيتنامي. ويُعدّ هذا دليلاً على ثقة الشركاء الدوليين والتزامهم طويل الأمد تجاه المدينة.

بالإضافة إلى المساعدات الإنسانية المباشرة، يعمل الاتحاد أيضًا على تعزيز التعاون في مجال الخبراء والمتطوعين الدوليين.

ومن الجدير بالذكر أن برنامج دعم الشركات الصغيرة والمتوسطة 2024 - 2026 الذي ترعاه شركة Catalyste+ (كندا) سيعمل على جلب 3 خبراء دوليين لتدريب 100 شركة ناشئة محلية بشكل مباشر وتزويدها بمهارات الإدارة وبدء التشغيل.

أو برنامج التطوع الدولي في دا نانغ للفترة 2023 - 2026 برعاية منظمة Activity International (AI، هولندا)، والذي يجذب 148 متطوعًا للمشاركة في العمل الاجتماعي في مراكز الحماية الاجتماعية ودور الأيتام ورياض الأطفال والمدارس الابتدائية.

تعزيز التعاون الإنمائي

إن النجاح في جذب واستخدام المساعدات الأجنبية غير الحكومية بشكل فعال يأتي من خلال آليات وسياسات منهجية وشفافة؛ والتنسيق الوثيق بين الوكالات الوظيفية ودعم قادة المدينة.

من الترخيص والموافقة والصرف إلى الإشراف على تنفيذ المشروع، يتم تنفيذ كل شيء بسرعة ووفقًا للوائح، مما يساعد المؤسسات على العمل براحة البال.

وفي إطار دخول مرحلة جديدة، قال رئيس اتحاد منظمات الصداقة في المدينة نجوين نجوك بينه إنه من الضروري التحول من عقلية "العطاء والأخذ" إلى "التعاون التنموي".

تعمل المحليات والقطاعات بشكل استباقي على البحث والتعرف على الشركاء؛ ومراجعة وتطوير المشاريع على أساس الاحتياجات العملية وتوجهات التنمية الاجتماعية والاقتصادية لتعبئة الموارد بشكل أكثر ملاءمة وفعالية.

ومن منظور الشركاء، اقترح السيد دوسيبا توا سيناي: أن تعمل المدينة على تسريع إجراءات الموافقة على البرامج والمشاريع؛ وتعزيز التعاون بين القطاعات؛ وتبادل المعلومات وأولويات التنمية المحلية حتى تتمكن المنظمات غير الحكومية من وضع خطط قائمة على البيانات، بما يتماشى مع الأهداف المشتركة للمدينة.

وسيواصل الاتحاد في الفترة المقبلة تنفيذ برامج الرعاية المتعلقة بسبل العيش والضمان الاجتماعي والتنمية الاقتصادية.

وفي الوقت نفسه، توسيع الشراكات في مجالات جديدة: تنمية الموارد البشرية، بما في ذلك التدريب على المهارات الناعمة، ومهارات الحياة، والمهارات المهنية للشباب المحرومين، والتحول الرقمي، وتنمية الأعمال التجارية؛ والتكيف مع تغير المناخ؛ والتعاون في تنظيم ورش العمل، وتحسين قدرات القيادة والإدارة للشركات والشباب في المدينة.

المصدر: https://baodanang.vn/huy-dong-nguon-luc-dam-bao-an-sinh-3305791.html