دافعو الضرائب متحمسون لزيادة الخصومات العائلية

في الأيام الأخيرة، كان خبر موافقة الجمعية الوطنية على زيادة خصم ضريبة الدخل الشخصي الخبر الأكثر تداولاً في الوكالات والشركات في دا نانغ. من عمال المناطق الصناعية إلى موظفي المكاتب، كان الجميع سعيداً بحصولهم على زيادة في رواتبهم.

مسؤولو الضرائب في دا نانغ يرشدون ويدعمون المواطنين في إجراءات دفع الضرائب. الصورة: هوآي فونغ

الفرح ينتشر من السياسة الجديدة

وفقًا للقرار الذي أصدرته مؤخرًا اللجنة الدائمة للجمعية الوطنية ، عُدِّل مستوى خصم الأسرة ليرتفع من 11 مليون دونج فيتنامي إلى 15.5 مليون دونج فيتنامي شهريًا لدافعي الضرائب، ومن 4.4 مليون دونج فيتنامي إلى 6.2 مليون دونج فيتنامي شهريًا لكل مُعال. وستُطبَّق هذه السياسة اعتبارًا من الفترة الضريبية 2026، أي بزيادة تُقدَّر بنحو 40.9%، استنادًا إلى معدل نمو الدخل ونصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي من عام 2020 حتى الآن.

استقبل العمال هذه المعلومات بحماس، لا سيما في المدن الكبرى مثل دا نانغ. في ظل ارتفاع تكاليف المعيشة وأسعار المساكن والرسوم الدراسية والنفقات اليومية، يُعتبر تعديل مستوى الخصم العائلي إجراءً إنسانيًا وفي الوقت المناسب، ويعكس واقع حياة الناس.

قالت السيدة نجوين ثي ثانه ها، محاسبة في شركة خدمات بمنطقة هاي تشاو: "تكلفة المعيشة في ازدياد مستمر، ولم يعد مستوى الاستقطاع القديم مناسبًا. الآن، رُفع إلى 15.5 مليون دونج فيتنامي شهريًا، ويمكنني أنا وزوجي ادخار بضعة ملايين دونج إضافية شهريًا، وهو ما يكفي لتغطية تكاليف تعليم أطفالنا أو مصاريف مرضنا. أشعر بارتياح كبير، وكأننا حصلنا على زيادة في الراتب".

قال السيد نجوين ذا بينه، عامل في شركة داي يانغ فيتنام الصناعية المحدودة (مجمع هوا خان الصناعي): "دفع الضرائب واجب على المواطن، ولكن بالنسبة لعائلة لديها طفلان صغيران مثلي، يُعدّ الخصم الجديد تغييرًا مرحبًا به للغاية. انخفض الدخل الخاضع للضريبة، وخفّ الضغط على الإنفاق، وأشعر بحماس أكبر للعمل".

وفقًا للحسابات، عندما يكون لدى الفرد مُعالَان، يرتفع إجمالي الخصم من 19.8 مليون دونج فيتنامي إلى 27.9 مليون دونج فيتنامي شهريًا، مما يُساعد دافعي الضرائب على الاحتفاظ بعشرات الملايين من دونج فيتنامي سنويًا. ويُعتبر هذا مبلغًا كبيرًا جدًا للعاملين ذوي الدخل المتوسط.

أعرب الكثيرون عن سعادتهم بقرار زيادة مستوى خصم ضريبة الدخل الشخصي هذه المرة. وأعرب السيد لي فان كويت، وهو مسؤول متقاعد من دائرة ليان تشيو، عن رأيه قائلاً: "إن زيادة مستوى خصم الأسرة أمر ضروري، ولكن على المدى البعيد، ينبغي أن تكون هناك آلية تعديل تلقائية حسب المنطقة أو سنويًا، كما هو الحال في بعض الدول. وعندما يرتفع الحد الأدنى للأجور على مستوى المنطقة، ينبغي أيضًا تعديل مستوى الخصم وفقًا لذلك، لتجنب تكرار تعديله مرة واحدة كل بضع سنوات، ثم التخلف عن الركب مرة أخرى."

شاركت السيدة نجوين ثي نو، كبيرة المحاسبين في شركة إينو فلورز المساهمة، الرأي نفسه قائلةً: "إذا أمكن تطبيقه مبكرًا اعتبارًا من الفترة الضريبية لعام ٢٠٢٥، فسيكون رائعًا. يتكبد العمال العديد من النفقات الناشئة، لذا فإن تخفيض بضع مئات الآلاف شهريًا أمرٌ بالغ الأهمية".

وبحسب خبراء اقتصاديين فإن ربط مستوى الاستقطاع الأسري بمعدل نمو متوسط ​​دخل الفرد بدلاً من مؤشر أسعار المستهلك، يعد خطوة إلى الأمام في التفكير السياسي لضمان تمتع الناس بثمار النمو الاقتصادي، وليس مجرد تعويض التضخم.

يتفق الكثيرون على أن هذا التعديل صحيح ويتماشى مع رغبات الشعب، وفي الوقت نفسه، يُنصح بإصدار تعليمات محددة في أقرب وقت ممكن لتمكين الشركات من تحديث برامج الرواتب، وخصم الضرائب، وضمان حقوق الموظفين منذ بداية الفترة الضريبية الجديدة. ووفقًا لبعض الخبراء الماليين، يمكن أن تُسهم هذه السياسة أيضًا في تحفيز الاستهلاك وتنشيط الإنتاج، نظرًا لزيادة الدخل المتاح للأفراد، مما يؤدي إلى تحسين القدرة الشرائية للسلع والخدمات.

أسعدت زيادة الخصم العائلي العديد من دافعي الضرائب. في الصورة: أشخاص يتسوقون في سوبر ماركت في دا نانغ. تصوير: هوآي فونغ.

صناعة الضرائب جاهزة للنشر، مما يضمن حقوق الناس

وبحسب مصلحة الضرائب في مدينة دا نانغ، فإن رفع مستوى الخصم العائلي ليس مجرد خطوة تقنية إلى الأمام في السياسة الضريبية، بل هو أيضا مظهر واضح لروح الإصلاح الإداري ومرافقة الشعب.

قال السيد بوي خان توان، رئيس إدارة الضرائب في مدينة دا نانغ: "تعمل إدارة الضرائب في المدينة على مراجعة عملية إدارة ضريبة الدخل الشخصي بالكامل، وإعداد أنظمة برمجية وتعليمات جاهزة للتطبيق فور تطبيق السياسة. وفي الوقت نفسه، سنكثف حملات التوعية والإرشاد لدافعي الضرائب لفهم حقوقهم والتزاماتهم بوضوح، وكيفية الإقرار وفقًا للوائح الجديدة".

وبناء على ذلك، من المتوقع أن يؤدي هذا التعديل إلى خفض عدد الأشخاص الذين يتعين عليهم دفع ضريبة الدخل الشخصي في فئات الدخل المنخفض والمتوسط، مما يساهم في ضمان العدالة الاجتماعية وتعزيز الامتثال الطوعي، وهو عامل رئيسي في إصلاح إدارة الضرائب الحديثة.

قال السيد توان: "هذه سياسة ذات أهمية إنسانية بالغة، تُجسّد اهتمام الدولة بحياة الناس في ظلّ التحديات الاقتصادية العديدة. وستُطبّقها إدارة الضرائب في دا نانغ بسرعة وشفافية، دون أيّ تأخير أو أخطاء في عملية التنفيذ".

ومن المعروف أن قطاع الضرائب في دا نانغ يقوم أيضًا بإعداد وثائق إرشادية إلكترونية وتدريب لموظفي الضرائب، لضمان أن تتم عملية الإقرار وتسوية ضريبة الدخل الشخصي بسلاسة ووفقًا للأنظمة.

علق السيد تران كوانغ فو، رئيس إدارة البنية التحتية والحضرية في حي هاي فان، قائلاً: "هذه خطوة مهمة نحو إصلاح سياسة ضريبة الدخل الشخصي، وضمان العدالة والمعقولية في توزيع الدخل. عندما يشعر العمال بالانتماء، سيكون لديهم دافع أكبر للعمل والإبداع والمساهمة بشكل أكبر."

ورغم أن الناس لن يشعروا حقا بـ"فوائد" تسوية الضرائب إلا في عام 2027، فإن الموافقة على سياسة التعديل هذه خلقت إشارة إيجابية، تظهر أن الدولة تستمع دائما إلى الشعب وترافقه، خاصة خلال الفترة التي يتعافى فيها الاقتصاد تدريجيا من الصعوبات.

المصدر: https://baodanang.vn/nguoi-nop-thue-phan-khoi-khi-duoc-nang-muc-giam-tru-gia-canh-3308067.html