قامت وزارة الداخلية بتقييم وتطوير 34 ملفًا لمشروع الحكومة بشأن ترتيب الوحدات الإدارية على مستوى البلديات في عام 2025 من 34 مقاطعة ومدينة من المتوقع تشكيلها بعد ترتيب المجالس الإدارية على مستوى المقاطعات. وقد قدمت وزارة الداخلية حتى الآن 34/34 وثيقة من هذا المشروع إلى الحكومة.
وفيما يتعلق بالخطة وخارطة الطريق لترتيب وإعادة تنظيم الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين والعمال بعد إعادة تنظيم الوحدات الإدارية على مستوى البلدية، قالت وزارة الداخلية: سيتم نقل رواتب مستوى المقاطعات الحالية لترتيب رواتب الوحدات الإدارية الجديدة على مستوى البلدية بعد إعادة التنظيم. يتم دراسة طاقم القيادة والإدارة الحالي للنظام السياسي على مستوى المقاطعات ليتم ترتيبه بشكل أساسي باعتباره النواة في الوحدات الإدارية الجديدة على مستوى البلديات؛ يمكن تعزيز الكوادر على مستوى المحافظات والموظفين المدنيين والموظفين العموميين إلى مستوى البلديات.
- في المستقبل القريب، الحفاظ على العدد الحالي من الموظفين والموظفين المدنيين والموظفين العموميين على مستوى المنطقة والموظفين والموظفين العموميين الحاليين على مستوى البلدية لترتيب العمل في الوحدات الإدارية الجديدة على مستوى البلدية ومراجعة وتبسيط الموظفين بالتزامن مع إعادة الهيكلة وتحسين جودة الفريق لتلبية متطلبات المهمة، وضمان امتثالهم الأساسي للوائح الحكومية في غضون فترة 5 سنوات.
استناداً إلى الظروف والمعايير العملية، والقدرة الحالية للكوادر على مستوى المنطقة، والموظفين المدنيين، والموظفين العموميين، والكوادر المدنيين على مستوى البلدية، يجب على اللجنة الدائمة واللجنة الشعبية الإقليمية النظر في وتحديد ترتيب وتوزيع الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين على مستوى البلدية الجديد وفقاً للامركزية في سلطة الإدارة. يتلقى الكوادر على مستوى المقاطعات والبلديات والموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام، عند تعيينهم في مناصب قيادية وإدارية في الوحدات الإدارية على مستوى البلديات، بدلات وفقًا للوائح.
إنهاء أنشطة النشطاء غير المحترفين على مستوى البلديات. ويتم تحديد الأنظمة والسياسات الخاصة بهذا الموضوع وفقاً لتعليمات الجهات المختصة.
وبحسب وزارة الداخلية أيضًا، يجب أن يضمن ترتيب وتوحيد الهيئات والمنظمات الحكومية المحلية عند ترتيب الوحدات الإدارية مبدأ الوحدة وأن يرتبط بترتيب منظمات الحزب وجبهة الوطن والمنظمات الاجتماعية والسياسية على نفس المستوى وفقًا لتوجيهات الجهات المختصة.
يجب أن يتوافق تنظيم المجالس الشعبية واللجان الشعبية على مستوى البلديات في الوحدات الإدارية على مستوى البلديات المنشأة حديثًا بعد إعادة التنظيم مع أحكام قانون تنظيم الحكم المحلي لعام 2025 (المعدل). وعليه فإن الهيكل التنظيمي المتوقع لمجلس الشعب على مستوى البلدية هو إنشاء لجنتين: اللجنة القانونية واللجنة الاقتصادية والاجتماعية.
فيما يتعلق بالمناصب والألقاب وعدد ممثلي مجلس الشعب، فإن مجلس الشعب على مستوى البلدية يضم: الرئيس، ونائب واحد للرئيس؛ رئيس ونائب رئيس الدائرة القانونية، الدائرة الاقتصادية والاجتماعية؛ مندوبي مجلس الشعب في الوحدات الإدارية على مستوى البلدية. يجب أن يتوافق ترتيب الوظائف الدائمة لمجلس الشعب على مستوى البلدية مع أحكام قانون تنظيم الحكم المحلي لعام 2025 (المعدل) وتعليمات الجهات المختصة.
يتكون الهيكل التنظيمي للجنة الشعبية على مستوى البلدية من: رئيس ونائبين للرئيس وأعضاء وفقًا لأحكام قانون تنظيم الحكم المحلي 2025 (المعدل). يتم تنظيم الأجهزة المتخصصة والأجهزة الإدارية الأخرى التابعة للجنة الشعبية على مستوى البلدية وفقاً للوائح الحكومية.
وبحسب وزارة الداخلية، فإنه من خلال المراجعة الحالية على مستوى البلديات، هناك 10035 وحدة إدارية على مستوى البلاد (7694 بلدية، و1724 جناحًا، و617 بلدة)، وحددت 63 مقاطعة ومدينة عدد الوحدات الإدارية على مستوى البلديات التي أعيد تنظيمها وغير المعاد تنظيمها على النحو التالي: ويبلغ إجمالي الوحدات الإدارية على مستوى البلديات التي أعيد تنظيمها 9907 وحدة إدارية (7570 بلدية، و1720 جناحًا، و617 بلدة). هناك 128 وحدة إدارية على مستوى البلدية (124 بلدية و4 أقسام) لا تخضع لإعادة الترتيب (تظل كما هي) لأنها استوفت المعايير المتعلقة بالمساحة الطبيعية وحجم السكان أو لديها عوامل خاصة (موقع معزول) وفقًا لأحكام القرار رقم 76/2025/UBTVQH15. |
المصدر: https://baohungyen.vn/sap-xep-don-vi-hanh-chinh-bien-che-cap-huyen-hien-nay-duoc-bo-tri-ve-cap-xa-moi-3181103.html
تعليق (0)