في كلمته خلال الاجتماع، قال نائب رئيس اتحاد عمال مدينة هو تشي منه، نجوين كيم لون، إن جميع نقابات العمال في المدينة، على جميع مستوياتها، تُركّز على العمل الدعائي والتثقيف السياسي والقانوني، وتُطبّقه بشكل منهجي. وهذا يُسهم في رفع مستوى الوعي لدى العمال، ومنحهم شعورًا بالأمان في عملهم، وتجنّب الانجرار إلى أعمال غير قانونية، والحفاظ على الأمن والنظام في مكان العمل.

يدير اتحاد عمال مدينة هو تشي منه حاليًا أكثر من 2.5 مليون عضو نقابي من أصل 2.6 مليون عامل. ويُطبّق على نطاق واسع دراسة واتباع أيديولوجية هو تشي منه وأخلاقه وأسلوبه في جميع المجالات. وفي كل عام، تُنشر المعرفة القانونية حول العمل والخدمة العسكرية والأمن والنظام على مستوى القاعدة الشعبية لأكثر من 2.5 مليون عضو نقابي وعامل.
على مدار السنوات الخمس الماضية، نظّم مركز العمل الاجتماعي النقابي بالتعاون مع النقابات العمالية على جميع المستويات أكثر من 83 ألف جلسة دعائية واستشارات قانونية، استقطبت أكثر من مليوني عضو نقابي وعامل. ويركز المحتوى على حقوق العمال وواجباتهم، ومهارات الوقاية من الآفات الاجتماعية، وسلامة العمل، وغيرها.

والجدير بالذكر أن شبكة المتعاونين في الرأي الاجتماعي، وهي القوة الأساسية، قامت بشكل استباقي بجمع المعلومات والتنسيق مع السلطات لتوفير 9753 معلومة قيمة، مما ساهم في التعامل مع 1874 حادثة تتعلق بالأمن والنظام في المنطقة.
بالإضافة إلى ذلك، تم تنفيذ العديد من برامج التدريب المهني وتنمية المهارات بشكل مرن، من خلال الجمع بين التدريب المباشر والتدريب عبر الإنترنت، مما أدى إلى خلق ظروف مواتية للعمال للدراسة والعمل.
وفي الاجتماع، تبادل ممثلو النقابات العمالية الشعبية العديد من الخبرات وأوصوا بتوسيع قنوات الدعاية الرسمية لزيادة فعالية وصول العمال إلى المعلومات.

في كلمته الختامية، أشاد الرفيق تاي ثو شوونغ بالنماذج والأساليب الإبداعية التي طبقها اتحاد عمال مدينة هو تشي منه بفعالية في الآونة الأخيرة. واقترح على النقابات العمالية على جميع المستويات مواصلة استيعاب أفكار وتطلعات العمال لوضع خطط دعم ورعاية آنية. إلى جانب ذلك، تعزيز وتكرار النماذج الجيدة والأساليب الفعالة؛ والتغلب بجدية على القيود والنقائص القائمة.
وأكد أن النقابات العمالية القاعدية يجب أن تعمل على تثبيت هيكلها التنظيمي وعدم ترك "مناطق فارغة"؛ ويجب على مسؤولي النقابات العمالية متابعة القواعد الشعبية عن كثب، والحفاظ على الانضباط والتضامن الداخلي، وتعزيز دحض المعلومات الكاذبة والمشوهة على الفضاء الإلكتروني.
كما طلب نائب الرئيس الدائم للاتحاد العام للعمال في فيتنام مواصلة تنفيذ شهر الذروة لتنمية أعضاء النقابة، المرتبط بالذكرى السنوية الـ96 لتأسيس نقابة فيتنام التجارية (28 يوليو 1929 - 28 يوليو 2025)؛ وتعزيز حركة "العمال الجيدين، العمال المبدعين"، وخاصة أنشطة الابتكار، والتحول الرقمي، و"التعليم الرقمي الشعبي" بين أعضاء النقابة.
المصدر: https://www.sggp.org.vn/tphcm-mo-hinh-hieu-qua-trong-giao-duc-chinh-tri-tu-tuong-phap-luat-cho-cong-nhan-post804313.html
تعليق (0)