تنفيذ مشروع عدم تنظيم الشرطة على مستوى المناطق

(دان تري) - وجه الأمين العام تو لام بالتنفيذ العاجل للمشروع لمواصلة تبسيط تنظيم جهاز الشرطة المحلية وفقًا لنموذج الشرطة على ثلاثة مستويات: الوزارة، والمقاطعة، والبلدية، وعدم تنظيم الشرطة على مستوى المنطقة.

وقد ذكر الأمين العام تو لام هذا المحتوى أثناء إلقائه الكلمة الختامية في المؤتمر الثالث عشر للجنة المركزية للحزب بعد ظهر يوم 24 يناير.

وقال الأمين العام إن اللجنة التنفيذية المركزية وافقت بشدة على التقرير الموجز للقرار رقم 18 وخطة تبسيط الجهاز التنظيمي للنظام السياسي .

وبحسب قوله، فقد قرر المكتب السياسي أن تبسيط الهيكل التنظيمي للنظام السياسي لضمان الكفاءة والفعالية والكفاءة يُعدّ نقلة نوعية. ولذلك، تُطالب اللجنة المركزية الوزارات والهيئات والفروع والوحدات والمحليات بالحزم السياسي العالي وتنفيذ الإجراءات بشكل متزامن.

وطلب الأمين العام مواصلة البحث والتطوير للنموذج التنظيمي الشامل للنظام السياسي لتلبية متطلبات التنمية في الفترة الجديدة، وضمان تحسين قدرة الحزب على القيادة والحكم والنضال؛ وفعالية وكفاءة إدارة الدولة والحوكمة الوطنية؛ وجودة الرقابة والنقد الاجتماعي، وتعزيز سيادة الشعب.

وفي الوقت نفسه، وفقاً للأمين العام، من الضروري دراسة وتنفيذ ترتيب الوحدات الإدارية وفقاً لواقع الوحدات والهيئات والمحليات، وتوسيع مساحة التنمية لمجتمع الأعمال والشعب، وزيادة الموارد الوطنية والمحلية، والقضاء بشكل حاسم على المستويات الوسيطة.

ألقى الأمين العام تو لام الكلمة الختامية في المؤتمر المركزي بعد ظهر يوم 24 يناير (الصورة: VNA).

إن العمل بشكل عاجل على إكمال المؤسسات وآليات عمل الوكالات والوحدات والمنظمات في النظام السياسي؛ وتحديد سلطة ومسؤولية الوكالات التشريعية والتنفيذية والقضائية بشكل واضح، هو أيضًا توجه مهم أدركه الأمين العام تمامًا.

وطالب بتحديد المسؤوليات بوضوح بين المستويين المركزي والمحلي، وبين مستويات الحكم المحلي؛ وتعزيز اللامركزية وتفويض السلطات، وضمان قيام المركزي بتعزيز الإدارة الكلية، وبناء المؤسسات والاستراتيجيات والتخطيط والخطط المتزامنة والموحدة، ولعب دور إبداعي وتنموي.

إلى جانب ذلك، من الضروري تعزيز التفتيش والرقابة، عملاً بشعار " القرار المحلي، العمل المحلي، المسؤولية المحلية ".

وأشار الأمين العام أيضا إلى ضرورة مراجعة وتعديل واستكمال الوثائق المتداخلة وغير الكافية التي تعوق التنمية، وإزالة الاختناقات، وتحرير جميع الموارد، وخلق قوى دافعة جديدة للتنمية؛ وتعزيز الاستقلالية والاستباقية والإبداع والمسؤولية الذاتية للوكالات والوحدات والمحليات، إلى جانب تحسين مساءلة القادة والسيطرة الصارمة على السلطة.

تحت إشراف الأمين العام، تحتاج الهيئات إلى مواصلة مراجعة وتعديل واستكمال وتحسين الوظائف والمهام، وتبسيط التنظيم الداخلي للهيئات والوحدات والمنظمات بالتزامن مع إعادة هيكلة فريق الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين ذوي الصفات الكافية والقدرة والهيبة لتتناسب مع المهام، ومواكبة التغييرات الثورية، وتتمتع بالكمية المناسبة والجودة العالية، وتلبية متطلبات ومهام التنمية الوطنية.

وأشار الأمين العام أيضًا إلى الابتكار القوي في أساليب التوظيف والتقييم والتخطيط والتدريب والتوظيف واستخدام الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين في النظام السياسي.

وعلى وجه الخصوص، من الضروري أن يتم بشكل عاجل وضع الآليات واللوائح المناسبة لاختيار وترتيب الكوادر الجيدة التي تتمتع بالفضيلة والموهبة الحقيقية والطموح للمساهمة وخدمة البلاد والشعب بشكل حقيقي في المناصب القيادية والإدارية في النظام السياسي؛ وغربلة وإبعاد أولئك الذين لا يمتلكون الصفات والقدرة والمكانة الكافية.

بناء على طلب قيادة الحزب، يجب الانتهاء من تعديل واستكمال وإكمال الوثائق القانونية المتعلقة بتنظيم وتشغيل الهيئات والمنظمات في النظام السياسي في الربع الأول من عام 2025.

يذكر أن الأمين العام وجه بالتنفيذ العاجل للمشروع لمواصلة تبسيط تنظيم جهاز الشرطة المحلية وفق نموذج الشرطة على المستويات الثلاثة "الوزارة، المحافظة، البلدية"، دون تنظيم الشرطة على مستوى المناطق .

دانتري.كوم.فن

المصدر: https://dantri.com.vn/xa-hoi/trien-khai-de-an-khong-to-chuc-cong-an-cap-huyen-20250124081407327.htm