لماذا لا يهتم العمال بالتأمين الاجتماعي الطوعي؟

التأمين الاجتماعي الطوعي هو أحد أشكال التأمين للعاملين لحسابهم الخاص للاستمتاع بفوائد معينة مثل التقاعد وفوائد الوفاة. ومن خلال المشاركة في التأمين الاجتماعي الطوعي، يحصل الموظفون أيضًا على دعم جزئي من الدولة لمساهماتهم. ورغم مزاياها، فإن التأمين الاجتماعي الطوعي في الواقع لم يجذب حتى الآن العديد من المشاركين.

وبحسب بيانات هيئة التأمين الاجتماعي في ها تينه ، بلغ عدد الأشخاص المشاركين في التأمين الاجتماعي الطوعي في المقاطعة بأكملها بحلول نهاية مارس 2024 ما يقرب من 59 ألف شخص، من إجمالي أكثر من 695 ألف عامل لحسابهم الخاص، وهو ما يمثل 8.5%. وبالمقارنة بنهاية عام 2023، لم يطور المقاطعة بأكملها سوى 60 شخصًا إضافيًا يشاركون في التأمين الاجتماعي الطوعي.

إن معدل المشاركة الطوعية في التأمين منخفض لأسباب عديدة.

وتظهر الواقع أن زيادة معدل التغطية التأمينية الاجتماعية الطوعية أمر صعب، كما أن الاحتفاظ بمن يبقون في النظام أكثر صعوبة. قررت السيدة نجوين ثي ها في قرية تام هاي 1، بلدية كي نينه، مدينة كي آنه، مؤخرًا التوقف عن دفع التأمين الاجتماعي الطوعي بعد ما يقرب من عامين من المشاركة. وبحسب قولها، إضافة إلى عدم استقرار الدخل للدفع، فإن فترة السداد الدنيا البالغة 20 عاماً للحصول على المعاش طويلة جداً.

والسبب وراء عدم اهتمام الناس بالتأمين الاجتماعي الطوعي يرجع أيضًا إلى الاختلافات الكبيرة في الفوائد التي يتلقونها مقارنة بمن يشاركون في التأمين الاجتماعي الإلزامي. في حالة الاشتراك في التأمين الاجتماعي الإلزامي، يحق للموظفين الاستفادة من 5 أنظمة: المرض، الأمومة، حوادث العمل - الأمراض المهنية، التقاعد، الوفاة، أما في حالة الاشتراك في التأمين الاجتماعي الطوعي، يحق للموظفين الاستفادة من نظامين فقط: التقاعد والوفاة.

ولتنمية المشاركين الطوعيين في التأمين الاجتماعي، افتتح قطاع التأمين الاجتماعي العديد من خدمات التحصيل في المحافظات والبلدات والمدن. ومع ذلك، فإن معظمهم من الموظفين بدوام جزئي، وبالتالي فإن وقتهم ومعرفتهم لنشر وتعبئة الناس حول سياسات التأمين الاجتماعي الطوعي لا تزال محدودة وغير واسعة النطاق.

في الوقت الحاضر، لا تزال التغطية التأمينية الاجتماعية الطوعية منخفضة، ولا يزال العمال غير مبالين وغير مهتمين كثيرًا. لذلك، لزيادة عدد المشاركين والتطور بشكل مستدام، لا بد من إجراء التغييرات والتكيفات المناسبة وفقًا لاحتياجات الناس، فضلاً عن الامتثال لقواعد السوق.

باخ هوب، ها فونج/HTTV

مصدر: https://hatinhtv.vn/tin-bai/van-hoa---xa-hoi/vi-sao-lao-dong-chua-man-ma-voi-bhxh-tu-nguyen-