যারা বেকারত্ব ভাতা পাচ্ছেন তারা এখনও স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমায় অবদান রাখতে পারেন।

স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমায় অংশগ্রহণ কর্মীদের অবসরকালীন তহবিল সংগ্রহে সাহায্য করে। তাহলে, বর্তমানে বেকারত্ব ভাতা গ্রহণকারী কর্মীরা কি তাদের দীর্ঘমেয়াদী সুবিধা বজায় রাখার জন্য স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমায় অবদান রাখতে পারবেন?

২০২৪ সালের সামাজিক বীমা আইনের ধারা ২ অনুসারে, স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমার জন্য যোগ্য বিষয়গুলির মধ্যে রয়েছে: ১৫ বছর বা তার বেশি বয়সী ভিয়েতনামী নাগরিক যারা বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমার আওতাধীন নন এবং বর্তমানে মাসিক পেনশন বা সামাজিক বীমা সুবিধা পাচ্ছেন না; এবং যেসব ব্যক্তির শ্রম চুক্তি সাময়িকভাবে স্থগিত করা হয়েছে, সেইসব ক্ষেত্রে ব্যতীত যেখানে উভয় পক্ষ বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমা অবদান অব্যাহত রাখতে সম্মত হয়।

২০২৫ সালের কর্মসংস্থান আইনের ৩৮ নম্বর ধারা অনুসারে, বেকারত্ব বীমায় অবদান রাখছেন এমন কর্মচারীরা নিম্নলিখিত সমস্ত শর্ত পূরণ করলে বেকারত্ব ভাতা পাওয়ার অধিকারী হবেন:

- কর্মসংস্থান চুক্তির অবসান আইনত বৈধ এবং পেনশন পাওয়ার শর্ত পূরণের পরে বেআইনি একতরফা অবসান বা পদত্যাগের শ্রেণীতে পড়ে না।

- কর্মসংস্থান চুক্তির সমাপ্তির 24 মাসের মধ্যে কমপক্ষে 12 মাসের জন্য বেকারত্ব বীমা প্রদান করতে হবে। যদি চুক্তির সময়কাল 1 মাস থেকে 12 মাসের কম হয়, তাহলে চাকরি ছাড়ার 36 মাসের মধ্যে কমপক্ষে 12 মাসের অবদান অবশ্যই পরিশোধ করতে হবে।

চুক্তি সমাপ্তির তারিখের 3 মাসের মধ্যে বেকারত্ব ভাতার জন্য প্রয়োজনীয় সমস্ত নথি জমা দিন। সমস্ত নথি জমা দেওয়ার 10 কার্যদিবসের মধ্যে, কর্মচারীকে অবশ্যই বেকার হতে হবে এবং নিম্নলিখিত কোনও বিভাগের আওতায় পড়বে না: সেনাবাহিনীতে চাকরি করা, 12 মাসের বেশি সময় ধরে স্কুলে পড়া, জেল খাটানো, বিদেশে অভিবাসন করা, অথবা মারা যাওয়া।

আপনি দেখতে পাচ্ছেন, বেকারত্ব ভাতা হল সেই পরিমাণ অর্থ যা কর্মীরা তাদের চাকরি ছেড়ে দেওয়ার পরে এবং নতুন কর্মসংস্থান খোঁজার আগে পান। অতএব, বেকারত্ব ভাতা গ্রহণকারী কর্মীদের বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমা প্রদান করা হয় না।

অতএব, বেকারত্ব ভাতা পাওয়া কর্মীরা স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমায় অংশগ্রহণ করতে পারেন যাতে তারা পেনশন পাওয়ার জন্য সামাজিক বীমায় অবদান রাখার জন্য আরও বেশি সময় সঞ্চয় করতে পারেন।

স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমা অবদানের বিষয়ে, ২০২৪ সালের সামাজিক বীমা আইনের ৩৬ অনুচ্ছেদে বলা হয়েছে: মাসিক অবদানের হার অংশগ্রহণকারীর দ্বারা নির্বাচিত মাসিক আয়ের ২২%। সর্বনিম্ন আয় গ্রামীণ এলাকার দারিদ্র্যসীমার সমান (বর্তমানে ১,৫০০,০০০ ভিয়েতনামি ডং/মাস), এবং সর্বোচ্চ মূল বেতনের ২০ গুণ (৪৬,৮০০,০০০ ভিয়েতনামি ডং/মাস)।

অংশগ্রহণকারীরা কেবল তাদের আয়ের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ একটি অবদানের স্তর বেছে নিতে পারবেন না বরং রাজ্য বাজেট এবং প্রাদেশিক বাজেট থেকে (যদি আলাদা নীতি থাকে) তাদের অবদানের জন্য সহায়তাও পাবেন।

স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমা অংশগ্রহণকারীরা মাসিক, ত্রৈমাসিক, অর্ধ-বার্ষিক, বার্ষিকভাবে অর্থ প্রদান করতে পারেন, অথবা কয়েক বছরের জন্য (৫ বছর পর্যন্ত) এককালীন অর্থ প্রদান করতে পারেন; অথবা পেনশন পাওয়ার জন্য প্রয়োজনীয় বাকি বছরগুলির জন্য এককালীন অর্থ প্রদান করতে পারেন, কিন্তু ৫ বছরের বেশি নয়।

রাজ্য বাজেট সহায়তা গ্রহণকারী গোষ্ঠীগুলির জন্য অবদানের মাত্রা (সর্বনিম্ন এবং সর্বোচ্চ) দেখানো একটি সারণী নীচে দেওয়া হল:

তুয়ান থান

সূত্র: https://baolongan.vn/dang-huong-tro-cap-that-nghiep-van-duoc-dong-bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-a208154.html