সংশোধিত সামাজিক বীমা আইন ২০২৪ কার্যকর হওয়ার পর থেকে একযোগে সামাজিক বীমা উত্তোলনকারীদের সংখ্যা ২৩% হ্রাস পাবে।

২০২৪ সালের সংশোধিত সামাজিক বীমা আইন কার্যকর হওয়ার তিন মাসেরও বেশি সময় পরে, দেশব্যাপী এককালীন সামাজিক বীমা প্রদানের জন্য আবেদনকারীর সংখ্যা গত বছরের একই সময়ের তুলনায় ২৩% কমেছে। এটি একটি ইতিবাচক লক্ষণ হিসাবে বিবেচিত, যা শ্রমিকদের সচেতনতার পরিবর্তনকে প্রতিফলিত করে কারণ তারা ক্রমবর্ধমানভাবে সংশোধিত সামাজিক বীমা আইন দ্বারা প্রদত্ত দীর্ঘমেয়াদী সামাজিক সুরক্ষা নীতির উপর আস্থা রাখে এবং তাদের প্রতি আরও প্রতিশ্রুতিবদ্ধ।

তিন মাসেরও বেশি সময় ধরে বাস্তবায়নের পর, সামাজিক বীমা সংক্রান্ত আইন নং 41/2024/QH15 (2024 সালের সংশোধিত সামাজিক বীমা আইন) প্রাথমিকভাবে ইতিবাচক ফলাফল দিয়েছে, যা সামাজিক নিরাপত্তা উন্নত করতে এবং সামাজিক বীমা অংশগ্রহণকারীদের অধিকার আরও ভালভাবে নিশ্চিত করতে অবদান রেখেছে।

স্থানীয় সামাজিক বীমা অফিসে প্রশাসনিক প্রক্রিয়া সম্পন্ন করতে লোকজন আসেন। ছবি: এক্সসি

উচ্চ দায়িত্ববোধের সাথে, সমগ্র ভিয়েতনাম সামাজিক নিরাপত্তা ব্যবস্থা ২০২৪ সালের সামাজিক বীমা আইনের বিধানগুলিকে গুরুত্ব সহকারে, সমকালীনভাবে এবং কার্যকরভাবে বাস্তবায়নের উপর তার সম্পদকে কেন্দ্রীভূত করেছে। ২০২৪ সালের সামাজিক বীমা আইন কার্যকর হওয়ার আগে এবং অব্যবহিত পরে (১ জুলাই, ২০২৫), ভিয়েতনাম সামাজিক নিরাপত্তা স্থানীয় সামাজিক নিরাপত্তা সংস্থাগুলিকে নতুন নিয়মকানুন বুঝতে এবং সঠিকভাবে প্রয়োগ করতে প্রচার এবং নির্দেশনা দেওয়ার জন্য অসংখ্য নথি জারি করেছে। এটি সামাজিক বীমা সম্পর্কিত প্রশাসনিক পদ্ধতিগুলি তাৎক্ষণিকভাবে পর্যালোচনা এবং সরলীকৃত করেছে; এবং অংশগ্রহণকারী এবং সুবিধাভোগীদের জন্য সবচেয়ে অনুকূল পরিস্থিতি তৈরি করার জন্য সামাজিক বীমা সুবিধা প্রক্রিয়াকরণের জন্য সফ্টওয়্যার আপগ্রেড করেছে।

প্রাথমিক ফলাফলে অনেক ইতিবাচক লক্ষণ দেখা যাচ্ছে। ২০২৫ সালের সেপ্টেম্বরের শেষ নাগাদ, দেশব্যাপী প্রায় ১৯.৯ মিলিয়ন মানুষ সামাজিক বীমায় অংশগ্রহণ করেছে, যা ২০২৪ সালের একই সময়ের তুলনায় প্রায় ৭৯৮,০০০ জন বেশি, যার মধ্যে প্রায় ১৭.৭ মিলিয়ন বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমায় অংশগ্রহণ করেছে এবং ২.১৩ মিলিয়নেরও বেশি মানুষ স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমায় অংশগ্রহণ করেছে। বেকারত্ব বীমায় অংশগ্রহণকারী মানুষের সংখ্যা ১ কোটি ৬০ লক্ষ ছাড়িয়ে গেছে, যা ২০২৪ সালের একই সময়ের তুলনায় ৬৯৪,৩০০ জন বেশি।

সামাজিক বীমা এবং বেকারত্ব বীমা সুবিধার নিষ্পত্তি এবং প্রদানের ক্ষেত্রে, দেশব্যাপী ১৪৪,০০০ এরও বেশি মানুষ মাসিক সামাজিক বীমা সুবিধা পেয়েছেন; ৫৩ লক্ষেরও বেশি মানুষ অসুস্থতা ভাতা পেয়েছেন; প্রায় ৯৮১,৫০০ জন মাতৃত্বকালীন সুবিধা পেয়েছেন; এবং ৫৮৭,০০০ এরও বেশি মানুষ বেকারত্ব ভাতা পেয়েছেন।

উল্লেখযোগ্যভাবে, এককালীন সামাজিক বীমা প্রদানের জন্য আবেদনকারীর সংখ্যা তীব্রভাবে হ্রাস পেয়েছে, যা ২০২৪ সালের একই সময়ের তুলনায় প্রায় ২৩% কমেছে। এর পাশাপাশি, সংশোধিত সামাজিক বীমা আইনের নতুন নীতিগুলির প্রতি আগ্রহ এবং বোঝার মাত্রা বৃদ্ধি পাচ্ছে, যা তাদের জীবনে সামাজিক বীমার ভূমিকা এবং গুরুত্ব সম্পর্কে মানুষের সচেতনতার স্পষ্ট পরিবর্তন প্রদর্শন করে।

বাস্তবে, সামাজিক বীমা আইনে পূর্বে নির্ধারিত সামাজিক বীমা সুবিধাগুলি পেতে এবং উপভোগ করতে পেরে অনেকেই আনন্দ এবং উচ্ছ্বাস প্রকাশ করেছেন। বিশেষ করে, প্রয়োজনীয় সামাজিক বীমা অবদানের সময়কাল ২০ বছর থেকে ১৫ বছর কমিয়ে আনার ফলে অনেক লোকের জন্য পেনশন পাওয়ার সুযোগ তৈরি হয়েছে, বিশেষ করে যাদের সামাজিক বীমা অংশগ্রহণের সময়কাল কম। এছাড়াও, স্বেচ্ছাসেবী সামাজিক বীমা অংশগ্রহণকারীদের জন্য সম্পূরক মাতৃত্বকালীন সুবিধা, যা অনেক মহিলার সন্তান জন্মদানের জন্য ২০ লক্ষ ভিয়েতনামি ডং সহায়তা প্রদান করেছে, অনেকের কাছে প্রকৃত আনন্দ এবং বিস্ময় এনেছে, কারণ তারা এখন জানেন যে অবসরকালীন পেনশন পাওয়ার দীর্ঘমেয়াদী লক্ষ্য ছাড়াও, তারা একটি বাস্তব এবং মানবিক স্বল্পমেয়াদী সহায়তা কর্মসূচি থেকেও উপকৃত হতে পারেন।

অধিকন্তু, অবসরের বয়সসীমার সমন্বয় এবং যারা অবসরের বয়সে পৌঁছেছেন কিন্তু পেনশন পাওয়ার জন্য পর্যাপ্ত অবদানের সময় পাননি তাদের জন্য মাসিক ভাতা যোগ করার বিষয়টিও অত্যন্ত প্রশংসিত হয়েছে। বাস্তবে, বাস্তবায়ন দেখিয়েছে যে অনেক কর্মী, বিশেষ করে বয়স্ক, দরিদ্র এবং প্রায় দরিদ্র, সময়োপযোগী এবং লক্ষ্যবস্তু পদ্ধতিতে নীতিমালার অ্যাক্সেস এবং সুবিধা পেতে সক্ষম হয়েছেন।

২০২৪ সালের সামাজিক বীমা আইনের নতুন প্রবিধান অনুসারে, বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমা অংশগ্রহণের পরিধি সম্প্রসারিত করা হয়েছে যার মধ্যে রয়েছে: নিবন্ধিত ব্যবসার মালিক; কমিউন, গ্রাম এবং পাড়া পর্যায়ে খণ্ডকালীন কর্মী; ব্যবসায়িক ব্যবস্থাপক, তত্ত্বাবধায়ক, রাজ্য মূলধনের প্রতিনিধি এবং আইন দ্বারা নির্ধারিত এন্টারপ্রাইজ মূলধনের প্রতিনিধি... এই প্রবিধান কর্মীদের নিরাপদ বোধ করতে সাহায্য করে, সামাজিক বীমা অবদানের জন্য তাদের মাসিক আয়ের একটি অংশ কর্তনকে একটি ব্যবহারিক এবং দীর্ঘমেয়াদী সুবিধা হিসাবে দেখে।

জনগণের আকাঙ্ক্ষা পূরণকারী উল্লেখযোগ্য সংশোধনীর মাধ্যমে, ২০২৪ সালের সামাজিক বীমা আইন বাস্তবায়নের ফলে নাগরিক এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানের মধ্যে সামাজিক বীমা আইনের প্রতি সচেতনতা এবং সম্মতিতে আরও ইতিবাচক পরিবর্তন আসবে বলে আশা করা হচ্ছে।

যদিও সামাজিক বীমা আইন বাস্তবায়নে এখনও অনেক অসুবিধার সম্মুখীন হতে হচ্ছে, তবুও সর্বোচ্চ দৃঢ়তার সাথে, ভিয়েতনাম সামাজিক বীমা আইনটি কার্যকরভাবে বাস্তবায়নের জন্য উদ্ভাবন এবং প্রচেষ্টা চালিয়ে যাবে। এই সাফল্য অর্জনের জন্য, কেবল সামাজিক বীমা সংস্থাই নয়, সমগ্র রাজনৈতিক ব্যবস্থার, বিশেষ করে স্থানীয় পার্টি কমিটি এবং কর্তৃপক্ষের, জনগণ এবং ব্যবসা প্রতিষ্ঠানের সক্রিয় অংশগ্রহণের পাশাপাশি শক্তিশালী অংশগ্রহণ প্রয়োজন।

সূত্র: https://baotintuc.vn/xa-hoi/giam-23-nguoi-rut-bhxh-mot-lan-sau-khi-trien-khai-luat-bhxh-2024-sua-doi-co-hieu-luc-20251027154516289.htm