হাই ডুয়ং প্রদেশ সামরিক নিয়োগ মৌসুমের জন্য প্রচেষ্টা চালাচ্ছে।

হাই ডুওং প্রদেশে ২০২৫ সালের সামরিক নিয়োগ পরীক্ষা কঠোরভাবে এবং নিয়ম মেনে পরিচালিত হয়েছিল। ছবিতে: বিন গিয়াং জেলার সামরিক কমান্ড ২০২৫ সালের সামরিক নিয়োগ পরীক্ষার ধাপগুলির মধ্য দিয়ে তরুণদের পথ দেখায়।

ত্রুটিগুলি সমাধান করা

২০২৫ সালের সামরিক নিয়োগ মৌসুমের জন্য, থানহ মিয়েন জেলায় ৩,১০৪ জন নিয়োগ বয়সী তরুণ রয়েছে। এর মধ্যে ২,১০০ জন অব্যাহতি বা স্থগিতাদেশের জন্য যোগ্য (প্রায় ৬৮%), ২৯৭ জন কাজের জন্য বিদেশে যাচ্ছেন এবং বাকি ৭০৭ জন নিয়োগের জন্য প্রস্তুত। নিয়োগের জন্য প্রস্তুতদের মধ্যে, প্রায় ৫০% চোখের প্রতিসরাঙ্কিত ত্রুটিতে ভুগছেন।

থান মিয়েন জেলা সামরিক কমান্ডের ডেপুটি কমান্ডার লেফটেন্যান্ট কর্নেল ফাম মিন হোয়াং-এর মতে, অব্যাহতি, বিলম্ব, অথবা প্রতিসরাঙ্কিত চোখের ত্রুটির জন্য যোগ্য তরুণদের উচ্চ শতাংশ, যা বছরের পর বছর ধরে বৃদ্ধি পাচ্ছে, স্থানীয় নিয়োগ এবং নিয়োগ প্রচেষ্টায় অসুবিধা সৃষ্টি করছে।

সামরিক কর্মীদের সংখ্যা এবং মান নিশ্চিত করার জন্য, জেলাটি কমিউন এবং শহরগুলিকে নির্দেশ দিয়েছে যে তারা উৎস পর্যালোচনা এবং শ্রেণীবদ্ধ করার উপর মনোযোগ দেবে, স্পষ্টভাবে চিহ্নিত করবে যে এলাকায় কারা উপস্থিত আছেন, কারা দূরে কাজ করছেন এবং কারা তাদের সামরিক পরিষেবা বিশ্ববিদ্যালয় বা কলেজে অধ্যয়নের জন্য স্থানান্তর করছেন...

"কেবলমাত্র যোগ্যদেরই নির্বাচন করা" নীতি অনুসরণ করে, উচ্চমানের কর্মী নিয়োগ নিশ্চিত করার জন্য স্থানীয় এলাকাগুলি শুরু থেকেই পুঙ্খানুপুঙ্খ প্রাথমিক নির্বাচনকে অগ্রাধিকার দিয়েছে। কমিউন এবং শহরগুলি নিয়োগ প্রক্রিয়ায় অংশগ্রহণের জন্য সমগ্র রাজনৈতিক ব্যবস্থাকে একত্রিত করেছে।

২০২৫ সালের সামরিক নিয়োগ স্বাস্থ্য পরীক্ষার আয়োজন অত্যন্ত সতর্কতার সাথে সম্পন্ন করা হয়েছিল, পরিমাণ এবং গুণমান উভয়ই নিশ্চিত করে। থানহ মিয়েন জেলায় সামরিক নিয়োগ পরীক্ষায় তরুণদের উপস্থিতির হার ১০০% এ পৌঁছেছে, যার মধ্যে ৫১.৬৯% তরুণ ভর্তির যোগ্যতার মানদণ্ড পূরণ করেছে - যা প্রদেশে সর্বোচ্চ, যা প্রাদেশিক গড় ৫.৯৯% ছাড়িয়ে গেছে। জেলায় ১৮৪ জন তরুণ স্বেচ্ছাসেবক হিসেবে সামরিক সেবায় যোগদান করেছেন, যা প্রদেশের সর্বোচ্চ সংখ্যা।

অন্যান্য অনেক এলাকার মতো, ক্যাম গিয়াং জেলায় এই বছর সামরিক নিয়োগের ক্ষেত্রে সবচেয়ে বড় সমস্যা হল, সামরিক চাকরি থেকে সাময়িকভাবে পিছিয়ে দেওয়া বা অব্যাহতিপ্রাপ্ত তরুণদের উচ্চ শতাংশ, যা সামরিক চাকরির বয়সের মোট তরুণদের ৬০% এরও বেশি।

ক্যাম গিয়াং জেলা সামরিক কমান্ডের সামরিক বিষয়ক সহকারী লেফটেন্যান্ট কর্নেল হোয়াং ভ্যান ফং-এর মতে, এর মূল কারণ হল কলেজ ও বিশ্ববিদ্যালয়ে ভর্তি হওয়া তরুণদের সংখ্যা বৃদ্ধি এবং কাজের জন্য বিদেশে যাওয়া। নিয়োগের বয়সের নাগরিকদের শতাংশ হ্রাস পেতে থাকে।

এই ত্রুটিগুলি দূর করার জন্য, উপলব্ধ সম্পদ পর্যালোচনা করার পাশাপাশি, ক্যাম গিয়াং জেলা প্রচারণা, সংহতি এবং নাগরিকদের তাদের সামরিক পরিষেবার দায়িত্ব পালনে আত্ম-সচেতনতা বৃদ্ধি করছে। জেলার সামরিক পরিষেবা কাউন্সিল তাৎক্ষণিকভাবে তরুণদের প্রশংসা করে যারা সামরিক পরিষেবার জন্য স্বেচ্ছাসেবক হন এবং ফাঁকি দেওয়ার শাস্তি সম্পর্কে ব্যাপকভাবে তথ্য প্রচার করেন।

২০২৫ সালের সামরিক নিয়োগ মৌসুমের শুরুতে, ক্যাম গিয়াং জেলা যুব ইউনিয়ন ১১৮ জন তরুণ ইউনিয়ন সদস্যকে প্রশংসা ও পুরস্কৃত করেছে যারা স্বেচ্ছায় ভর্তি হতে চেয়েছিলেন। সাম্প্রতিক টেট ছুটির সময়, জেলা সামরিক কমান্ড, জেলা যুব ইউনিয়নের সাথে সমন্বয় করে, ২০২৫ সালে স্বেচ্ছায় ভর্তি হতে চেয়েছিলেন এবং সুবিধাবঞ্চিত পরিবার থেকে এসেছেন এমন ৪ জন তরুণকে ৪টি উপহার প্রদান করেছে, প্রতিটি উপহারের মূল্য ১.৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং।

কার্যকর নিয়োগ প্রচেষ্টার জন্য ধন্যবাদ, থানহ মিয়েন জেলায় ২০২৫ সালের সামরিক পরিষেবা স্বাস্থ্য পরীক্ষায় অংশগ্রহণকারী তরুণদের শতাংশ ১০০% এ পৌঁছেছে।

গুণগত মান নিশ্চিত করা

২০২৫ সালের সামরিক নিয়োগ পরীক্ষার একটি নতুন বৈশিষ্ট্য হল এটি জাতীয় প্রতিরক্ষা মন্ত্রণালয়ের ব্যবস্থাপনায় পরিচালিত বিষয়গুলির জন্য স্বাস্থ্য মান এবং স্বাস্থ্য পরীক্ষা সংক্রান্ত প্রবিধান সম্পর্কিত ৬ ডিসেম্বর, ২০২৩ তারিখের সার্কুলার ১০৫/২০২৩/TT-BQP বাস্তবায়নের প্রথম বছর।

প্রাদেশিক সামরিক কমান্ডের ডেপুটি কমান্ডার এবং চিফ অফ স্টাফ কর্নেল নগুয়েন ট্রং হাং-এর মতে, এই সার্কুলারে নতুন নিয়মাবলীর সাথে সাথে নিয়োগ পরীক্ষা প্রক্রিয়া আরও পুঙ্খানুপুঙ্খ এবং কঠোর হবে, বিশেষ করে প্যারাক্লিনিক্যাল পরীক্ষা।

তবে, প্রয়োজনীয়তা হল স্থানীয়দের পরীক্ষার জন্য আসা নাগরিকদের সংখ্যা সক্রিয়ভাবে নিয়ন্ত্রণ করতে হবে; সুস্থ যুবকদের জেলা, শহর বা শহরের স্বাস্থ্যকেন্দ্রে এক্স-রে, আল্ট্রাসাউন্ড ইত্যাদির জন্য পরিবহনের ব্যবস্থা করতে হবে। পরীক্ষার সময় যুবকদের নির্দেশনা দেওয়ার জন্য কর্মী এবং সরাসরি সামরিক নিয়োগ পরীক্ষা পরিচালনাকারী চিকিৎসা কর্মীদের সংখ্যা আগের বছরের তুলনায় বৃদ্ধি করা হয়েছে।

নিয়োগ পরীক্ষার আগে, প্রাদেশিক সামরিক কমান্ড নিয়োগ প্রক্রিয়ার সাথে জড়িত অফিসারদের প্রশিক্ষণ এবং সক্ষমতা বৃদ্ধির আয়োজন করেছিল। সামরিক বাহিনীতে নাগরিকদের নিয়োগ এবং নিয়োগ কঠোরভাবে এবং কার্যকরভাবে বাস্তবায়িত হয়েছিল; জড়িত সমষ্টিগত এবং ব্যক্তিদের দায়িত্বের উপর জোর দেওয়া হয়েছিল, বিশেষ করে নেতাদের দায়িত্বের উপর জোর দেওয়া হয়েছিল, এবং সমগ্র রাজনৈতিক ব্যবস্থার শক্তি এবং একই স্তরে পার্টি কমিটি এবং স্থানীয় সরকারগুলিকে পরামর্শ দেওয়ার এবং প্রক্রিয়াটি সরাসরি সংগঠিত ও বাস্তবায়নে স্থানীয় সামরিক সংস্থাগুলির মূল ভূমিকা কার্যকরভাবে ব্যবহার করা হয়েছিল।

এর ফলে, হাই ডুয়ং প্রদেশে ২০২৫ সালের সামরিক নিয়োগ পরীক্ষা নিশ্চিত পরিমাণে এবং গুণমানের সাথে পরিচালিত হয়েছিল। হাই ডুয়ং প্রাদেশিক সামরিক কমান্ডের মতে, ২০২৫ সালের নিয়োগ মৌসুমে, স্থানীয়ভাবে সামরিক নিয়োগ পরীক্ষায় অংশগ্রহণকারী তরুণদের শতাংশ ৯৮.৬% এ পৌঁছেছে, যার মধ্যে ৪৫.৭% ভর্তির জন্য যথেষ্ট সুস্থ বলে বিবেচিত হয়েছিল। স্বাস্থ্য শ্রেণী ১ এবং ২ সহ তরুণদের শতাংশ প্রায় ৭০%। প্রদেশ জুড়ে, ৫২২ জন তরুণ সামরিক পরিষেবার জন্য স্বেচ্ছাসেবকের জন্য আবেদন জমা দিয়েছে, যা আগের বছরের তুলনায় ১৬২টি বেশি।

৪ঠা ফেব্রুয়ারির মধ্যে, সমস্ত এলাকা যোগ্য পুরুষ নাগরিকদের জন্য নিয়োগের আদেশ জারি সম্পন্ন করেছে। হাই ডুং-এ ২০২৫ সালের সামরিক তালিকাভুক্তি অনুষ্ঠান ১৩ই ফেব্রুয়ারি অনুষ্ঠিত হওয়ার কথা রয়েছে।

নগুয়েন থাও

সূত্র: https://baohaiduong.vn/hai-duong-no-luc-cho-mua-tuyen-quan-404566.html