Šťastné podnikání – zdroj udržitelného rozvoje

VTV.vn - Žijeme v době, kdy je „štěstí“ považováno za nové měřítko udržitelného rozvoje.

Štěstí – základ udržitelného rozvoje

V posledních desetiletích se „štěstí“ postupně stalo novým měřítkem rozvoje, vedle tradičních ukazatelů, jako je HDP nebo zisk. Mnoho vyspělých zemí, jako je Japonsko, Jižní Korea nebo evropské země, brzy začlenilo koncepty „řízení štěstí“ a „ ekonomiky blahobytu“ do svých rozvojových strategií. Velké korporace jako Google, Unilever, Toyota nebo DBS Bank (Singapur) potvrzují, že když jsou zaměstnanci spokojení, podniky jsou skutečně udržitelné.

Ve Vietnamu není „štěstí“ žádným zvláštním pojmem. Štěstí bylo vždy měřítkem společenského pokroku, kritériem socialismu ve Vietnamu. Ve vztahu mezi nezávislostí – svobodou – štěstím je nezávislost předpokladem a podmínkou svobody a štěstí; a svoboda a štěstí jsou měřítkem hodnoty národní nezávislosti. Šťastná společnost je proto již dlouho důležitým cílem strategické vize strany a vlády .

Podle Zprávy o světovém štěstí z roku 2025 se Vietnam umístil na 46. místě na světě – což je nejvyšší číslo v historii a 2. místo v jihovýchodní Asii, hned za Singapurem. Hanoj ​​se také poprvé objevila v žebříčku 10 nejšťastnějších měst v Asii a 20 nejlepších na světě, spolu s Pekingem, Šanghají a Bombají. Tyto pozitivní signály ukazují, že Vietnamci mají stále jasnější pocit bezpečí, spojení a důvěry v budoucnost.

V této souvislosti se očekává, že se vietnamské podniky – zejména ve finančním sektoru – stanou „jádrem štěstí“ ekonomiky. Protože více než kdokoli jiný jsou to právě ony, kdo vytváří finanční jistotu a přispívá ke kvalitě života milionů lidí.

Filozofie „Šťastné banky“ – vize ve strategii udržitelného rozvoje

Saigon Hanoi Commercial Joint Stock Bank (SHB) je v poslední době médii spojována s označením „Šťastná banka“. Během více než 30 let svého založení a rozvoje banka neochvějně dodržuje svou filozofii „Bankovnictví pro lidi“, přičemž „lidi jako subjekt“ – jeden ze čtyř pilířů rozvoje – staví do centra pozornosti zaměstnance, zákazníky a komunitu.

V náročném bankovním sektoru, kde jsou čísla, cíle a tlak neustále přítomny, vytvořila SHB odlišné pracovní prostředí, kde se každý jednotlivec cítí respektovaný a upřímně o něj pečováno. SHB považuje zaměstnance za nejcennější aktivum, základ všech udržitelných hodnot organizace.

Filozofii „Šťastné banky“ iniciovala SHB mezi svými vlastními zaměstnanci. Když se zaměstnanci cítí šťastní, uznáváni a nacházejí ve své práci smysl, šíří pozitivní energii, zůstávají dlouhodobě a společně s organizací vytvářejí hodnotu pro zákazníky, partnery a komunitu.

Díky tomuto hodnotovému základu je banka opakovaně oceňována prestižními domácími i zahraničními organizacemi: „Nejlepší místo pro práci v Asii“ (HR Asia již 4 roky po sobě); „Banka s nejrozmanitějším, spravedlivým a inkluzivním pracovním prostředím ve Vietnamu“ (FinanceAsia 2024); Nejoblíbenější zaměstnavatelé v roce 2024 (CareerViet); „Banka pro lidi roku“ (Better Choice Awards 2024); certifikace „Skvělé místo pro práci“.

Nejen u ocenění, ale praktickou účinnost filozofie „Happy Bank“ v SHB potvrzují i ​​výmluvná čísla. Podle průzkumu Great Place To Work z roku 2025, kterého se zúčastnilo téměř 5 600 zaměstnanců SHB, 95 % respondentů uvedlo, že jsou hrdí na to, že mohou ostatním říct, že pracují v SHB, a 93 % by v této bance chtělo zůstat dlouhodobě.

Duch „Šťastné banky“ se jasně šíří i mezi zákazníky. V žebříčku spokojenosti zákazníků bank ve Vietnamu, který v roce 2025 vyhlásila společnost Decision Lab, se SHB nejen umístila v první desítce, ale byla také bankou s nejrychlejším růstem spokojenosti po dva roky po sobě.

Díky tomu si SHB nadále udržuje stabilní tempo růstu, překonává mnoho volatilních období trhu a zároveň si zachovává efektivitu podnikání. Vysoká míra angažovanosti zaměstnanců a pracovní prostředí jsou hodnoceny jako nejpozitivnější v bankovním sektoru – to vše vytvořilo SHB důvěry, lidí a štěstí.

U příležitosti svých 32. narozenin banka nadále šíří tohoto ducha prostřednictvím komunitní kampaně „Zasévání štěstí“ s řadou smysluplných aktivit: od charitativních projektů zaměřených na děti a znevýhodněné až po minihru „Identifikuj štěstí“ – kde se sdílí a znásobuje každý pozitivní okamžik.

Dříve, u příležitosti 80. výročí státního svátku, SHB spustila kampaň „Štěstí je být Vietnamcem“ – cestu k uctění vietnamských hodnot, šíření štěstí, národní hrdosti a pozitivního ducha v komunitě.

Zároveň SHB konkretizovala hodnotu „štěstí“ prostřednictvím praktických akcí. Byly realizovány stovky programů sociálního zabezpečení v celkové hodnotě stovek miliard VND, zaměřených na chudé studenty, znevýhodněné osoby a oblasti postižené přírodními katastrofami a epidemiemi. Zároveň banka silně podporuje v oblasti kultury, sportu, vzdělávání a zároveň propaguje komunitní finanční vzdělávání, pomáhá lidem proaktivně spravovat jejich osobní finance – základ udržitelného a šťastného života.

S posláním Happy Bank bude SHB pokračovat ve své cestě propojování a pěstování důvěry, doprovázet zákazníky a komunitu směrem k šťastnější společnosti v éře národní prosperity a bohatství.

Zdroj: https://vtv.vn/doanh-nghiep-hanh-phuc-nguon-goc-cua-phat-trien-ben-vung-100251110143213166.htm