Model rozvoje založený na znalostech, technologiích a inovacích - Nevyhnutelná cesta!

Návrh dokumentu 14. sjezdu Národní strany stanoví zásadní směr: Změnu vietnamského modelu rozvoje, přechod od modelu založeného na investičním kapitálu a levné pracovní síle k modelu založenému na znalostech, technologiích a inovacích.

Toto je nevyhnutelná cesta, pokud se chce Vietnam vymanit z „pasti středních příjmů“ a do roku 2045 se připojit ke skupině rozvinutých zemí s vysokými příjmy.

K dosažení tohoto posunu je zapotřebí nové institucionální myšlení, v němž stát hraje roli „porodní asistentky“ znalostí – technologií – kreativity, zatímco podniky se stávají jádrem tvorby hodnot ve znalostní ekonomice .

Pan Mac Quoc Anh, viceprezident Hanojské asociace malých a středních podniků.

Omezení starého modelu růstu

Během posledních tří desetiletí se vietnamský model růstu spoléhal především na tři tradiční faktory: veřejné investice, přímý zahraniční kapitál a levnou pracovní sílu. Díky tomu Vietnam dosáhl průměrného tempa růstu HDP 6–7 % ročně a stal se jednou z nejdynamičtějších ekonomik v Asii.

Efektivita investičního kapitálu se však snižuje: Koeficient ICOR (investiční kapitál/zvýšený HDP) se zvýšil z 3,5 v období 2001–2010 na více než 6 v období 2020–2024, což znamená, že k vytvoření 1 dongu zvýšeného HDP je zapotřebí 6 dongů kapitálu.

Mezitím výhoda levné pracovní síly klesá v důsledku rostoucích nákladů na pracovní sílu, zlatá struktura populace postupně končí a regionální konkurence je stále zuřivější. Bez obnovy modelu rozvoje bude Vietnam čelit riziku „dvojitého zpoždění“ jak v produktivitě, tak i uvíznutí v pasti nízkých technologií.

Přehodnocení nového modelu rozvoje

Aby Vietnam mohl vstoupit do nové fáze rozvoje, musí z inovací učinit ústřední hnací sílu růstu. Inovace se netýká jen technologií, ale také kombinace znalostí, správy věcí veřejných, institucí a kreativní kultury. To vyžaduje tři zásadní transformace:

Přechod od „materiálních investic“ k „investicím do znalostí“ – priorita v rozpočtu na vzdělávání , výzkum, startupy a transfer technologií.

Transformace z „fyzické práce“ na „intelektuální práci“ – rozvoj lidských zdrojů s digitálními dovednostmi, kritickým myšlením a kreativitou.

Přechod od „modelu napodobování“ k „modelu domácích inovací“ – vytváření značek, technologií a řešení „Make in Vietnam“.

V tomto ohledu je nutné soukromé podniky považovat za „centrum kreativního ekosystému“ a stát je tím, kdo vytváří prostředí – infrastrukturu – instituce pro rozkvět kreativity.

Úloha státu při vytváření

Stát nemůže v oblasti inovací nahradit podniky, ale může vytvořit podmínky pro jejich explozivní rozvoj. Konkrétně se musí zaměřit na tři „politické páky“.

Zaprvé , vybudujte synchronní národní datovou infrastrukturu – považujte data za „strategický veřejný majetek“ podobný pozemkům, elektřině nebo energii.

Za druhé , vytvořit inovativní vládu, aplikovat sandbox, vytvořit testovací prostor pro nové technologie (umělá inteligence, blockchain, digitální biologie, zelené materiály).

Za třetí , podporovat financování inovací, včetně fondů rizikového kapitálu, fondů veřejného a soukromého sektoru pro výzkum a daňových pobídek pro podniky zapojené do řetězce výzkumu a vývoje (VaV).

Stát nejen „řídí“, ale také „rozdmýchává oheň“ a pomáhá uvolnit tok znalostí mezi subjekty: vědci – podniky – lidmi.

Podnik je středem

Mezinárodní zkušenosti ukazují, že inovace jsou skutečně udržitelné pouze tehdy, když v nich hrají ústřední roli podniky. Korea má čebol, Japonsko má keiretsu, Amerika má Silicon Valley a Vietnam potřebuje vietnamský kreativní podnikatelský ekosystém.

Malé a střední podniky, které tvoří více než 97 % celkového počtu vietnamských podniků, potřebují silnější podporu ke zlepšení své technologické kapacity, správy a digitální integrace.

Konkrétně je nutné vytvořit síť regionálních center pro podporu inovací, která propojí podniky s výzkumnými ústavy a investičními fondy; rozvíjet „SME TechBridge Center“ – technologický most mezi domácími podniky a podniky s přímými zahraničními investicemi; podporovat vytváření aliancí v oblasti inovací v klíčových oblastech, jako je průmysl nových materiálů, čistá energie, inteligentní logistika a digitální zdravotnictví.

Když budou podniky jádrem inovací, stát je bude doprovázet a společnost zdrojem, Vietnam vytvoří skutečnou „ekonomiku založenou na znalostech“.

Kreativita spojená s vietnamskou kulturou a hodnotami

Inovace se netýká jen technologií, ale také vietnamské kultury, ducha a identity. Národ s tradicí pilnosti, kreativity a odolnosti, jako je Vietnam, má plný základ pro vybudování znalostní ekonomiky s vietnamskou identitou – humánní, udržitelné a neopomíjející nikoho.

Kreativní rozvoj je proto třeba spojovat s: liberálním vzděláváním a profesní etikou, aby znalosti šly ruku v ruce s osobností; firemní kulturou a kulturou inovací, která považují neúspěch za součást učení; politikou na podporu vietnamských talentů v zahraničí a propojením globálních intelektuálů s cílem vytvořit „globální síť vietnamských mozků“. Pouze tehdy, když se kreativita stane kulturní hodnotou, stane se trvalým vnitřním zdrojem národa.

Vize do roku 2045: Vietnam se stane národem znalostí, technologií a kreativity. Pokud je období 1986–2025 cestou „inovace a industrializace“, pak je období 2026–2045 „obdobím tvorby znalostí a kreativity ve Vietnamu“. Cílem není jen růst, ale také vysoce kvalitní rozvoj, kde se znalosti, data a kreativní kultura stanou národním kapitálem.

Tato vize vyžaduje inteligentní vládu – kreativní podniky – učící se společnost, které spojí síly k vytvoření „zelené, digitální a humánní prosperity“. V té době se Vietnam zařadí do skupiny zemí rozvíjených vietnamskou inteligencí, v souladu s duchem, jehož základy položily návrhy dokumentů 14. národního kongresu.

Dr. Mac Quoc Anh
Místopředseda Hanojské asociace malých a středních podniků

Zdroj: https://hanoimoi.vn/mo-hinh-phat-trien-dua-tren-tri-thuc-cong-nghe-va-sang-tao-con-duong-tat-yeu-722869.html