Vietnamské podnikatelky: Průkopnice digitální transformace a udržitelného rozvoje

(Chinhphu.vn) - V kontextu explozivních inovací a digitální transformace si vietnamské podnikatelky potvrdily své stále důležitější postavení. Vietnamské ženy dokazují, že nejsou jen pevnou oporou, ale také průkopnickou silou, která v nové éře dovede vietnamskou ekonomiku k novým výšinám.

Zástupkyně odbornic a podnikatelek si na fóru vyměnily názory - Foto: VGP/HT

Vietnamské podnikatelky dosahují v nové éře nových výšin

Dne 22. října se v Hanoji konalo Fórum podnikatelek 2025 s tématem „Podnikatelky oslovující nové ženy v nové éře“ a slavnostní předávání cen „Vynikající vietnamské podnikatelky – Zlatá růže 2025“.

Akci uspořádala Vietnamská federace obchodu a průmyslu (VCCI) ve spolupráci s velvyslanectvím Spojeného království Velké Británie a Severního Irska, Úřadem OSN pro rovnost žen a mužů a posílení postavení žen (UN Women), Vietnamskou radou podnikatelek a časopisem Business Forum Magazine. Cílem akce bylo ocenit 98 vynikajících podnikatelek z celé země.

Ve svém úvodním projevu pan Pham Tan Cong, předseda VCCI, zdůraznil, že politbyro v poslední době vydalo čtyři důležité rezoluce, které vytvořily silný institucionální základ pro podporu národního rozvoje, včetně rezoluce 57-NQ/TW o rozvoji vědy, technologií a inovací.

Vedoucí představitel VCCI citoval prohlášení generálního tajemníka To Lama: „Věda, technologie, inovace a digitální transformace jsou zlatým klíčem, zásadním faktorem k překonání pasti středních příjmů a rizika zaostávání.“ Podle něj je toto „zlatý čas pro vietnamské podniky, zejména ty, které vlastní ženy, aby se prosadily, využily příležitosti k inovacím a hluboké integraci.“

Prezidentka VCCI poznamenala, že vietnamské podnikatelky čelí důležité křižovatce: buď se zastavit u tradičních rolí, nebo se prosadit a stát se průkopnickou silou v éře inovací spojených s udržitelným rozvojem.

„Oslovování nových lidí neznamená jen rozšiřování rozsahu, ale také zlepšování znalostí, technologií, manažerského myšlení a schopností globální integrace. Jde také o humánní vedení, harmonické uplatňování technologií a rozvoj podnikání při současném vyvažování ekonomických, sociálních a lidských přínosů,“ zdůraznil předseda VCCI.

Pan Pham Tan Cong, předseda VCCI, hovoří - Foto: VGP/HT

Podle pana Phama Tan Conga se VCCI ve svém rozvoji řídí třemi strategickými pilíři. Jsou to: Konzultace a doporučování politik pro budování spravedlivého a příznivého podnikatelského prostředí, podpora rozvoje podniků vlastněných ženami; podpora podniků ve zvyšování jejich konkurenceschopnosti, zavádění technologií, rozvoji zelených a udržitelných metod; posilování mezinárodních vztahů a pomoc vietnamským podnikatelům s integrací do globální sítě.

Pan Pham Tan Cong potvrdil, že Vietnamská rada podnikatelek je typickou reprezentativní organizací, která doprovází podnikatelky na cestě rozvoje, šíření znalostí, inovací a humanistických hodnot.

„VCCI věří, že vietnamské podnikatelky budou i nadále důležitou silou v ekonomice díky silné touze po vzestupu, inovačnímu duchu a integrační schopnosti,“ uvedla prezidentka VCCI.

Pan Iain Frew, mimořádný a zplnomocněný velvyslanec Spojeného království Velké Británie a Severního Irska ve Vietnamu, vysoce ocenil silný rozvoj vietnamských podnikatelek – síly, která významně přispívá k růstu a prosazování rovnosti žen a mužů.

Pan Iain Frew uvedl, že Spojené království bude i nadále podporovat Vietnam v rozvoji soukromé ekonomiky, zlepšování podnikatelského prostředí a podpoře ženských podniků prostřednictvím mezinárodních programů spolupráce a propojení.

Podle pana Iaina Frewa, ačkoliv podniky vedené ženami tvoří pouze malou část celkového globálního rizikového kapitálu, dosahují vyšší výkonnosti, pokud mají rovné příležitosti. Zdůraznil potřebu vytvořit více příležitostí pro podnikatelky k prosazování jejich silných stránek, zejména v digitální a inovační oblasti.

Promluvil pan Iain Frew, mimořádný a zplnomocněný velvyslanec Spojeného království Velké Británie a Severního Irska ve Vietnamu - Foto: VGP/HT

Pan Nguyen Hoa Cuong, zástupce ředitele Institutu pro politická a strategická studia, analyzoval kontext globalizace 2.0, která otevírá nové příležitosti, ale také mnoho výzev. Podle něj jsou umělá inteligence, zelená transformace a standardy ESG nezvratnými trendy, které vyžadují, aby se vietnamské podniky rychle přizpůsobily.

Inovace už nejsou jen sloganem, ale stala se pro podniky životně důležitou potřebou. Digitalizace procesů a aplikace technologií v řízení pomůže firmám zvýšit produktivitu, ušetřit náklady a rozšířit trhy. Řada nových ekonomických modelů, jako je digitální ekonomika, oběhová ekonomika, datová ekonomika, noční ekonomika a zelená ekonomika, jsou směry, které pomohou podnikům, zejména ženským podnikům, v nadcházejícím období odemknout nový potenciál.

„Skutečnost, že textilní a oděvní podniky uplatňují standardy ESG, je důkazem paralelních výhod mezi „zeleným rozvojem“ a „růstem tržeb“, protože velké korporace stále více upřednostňují „zelené“ a společensky odpovědné produkty,“ uvedl příklad pan Cuong.

Podpora potenciálu a příležitostí pro podnikatelky

Paní Zoe Dayanová, hlavní atašé pro politickou reformu mise Spojeného království při ASEANu, se podělila o 3 klíčová řešení na podporu rozvoje podniků vlastněných ženami.

Zaprvé, institucionální reforma a ochrana práv duševního vlastnictví pomáhají podnikatelkám budovat a udržovat transparentní a udržitelné značky;

Za druhé, podporovat přístup k financování, zejména k rizikovému kapitálu, podpůrným programům a stipendiím v oblasti STEM pro ženy;

Za třetí, digitální inovace jsou propojeny se sítí propojující podnikatelky s cílem zlepšit vůdčí a manažerské schopnosti.

„Zvýšení podílu žen ve vedoucích pozicích je nejúčinnějším přístupem k podpoře udržitelného rozvoje. Ženy ve vedoucích pozicích mají flexibilní myšlení, vysokou přizpůsobivost a při řešení obchodních výzev přispívají různými perspektivami,“ zdůraznila paní Zoe Dayanová.

Diskusní sekce „Rozvoj podniků vlastněných ženami v digitální a inovační éře“, kterou moderoval pan Dau Anh Tuan, zástupce generálního tajemníka a vedoucí právního oddělení VCCI, přilákala mnoho praktických a inspirativních názorů.

Paní Nguyen Thi Quynh Giao, zástupkyně generálního ředitele BIDV - Foto: VGP/HT

Pan Pham Duc Nghiem, zástupce ředitele Odboru pro začínající podniky a technologické podniky (Ministerstvo vědy a technologií), uvedl, že ministerstvo konkretizuje rezoluci 57-NQ/TW vytvořením a zdokonalením 9 hlavních zákonů a zavedením 7 skupin řešení a 14 klíčových cílů s cílem vytvořit příznivé prostředí pro inovativní podniky. Ministerstvo dále navrhlo zřízení Národního fondu rizikového kapitálu, podporu mechanismu „sandbox“ v Ho Či Minově Městě a Da Nangu a také vytvoření ekosystému na podporu podnikatelek v oblasti technologického rozvoje.

Paní Le Hong Thuy Tien, generální ředitelka skupiny IPPG, se podělila o tři strategické pilíře zaměřené na udržitelný rozvoj, mezi které patří inteligentní automatizace, digitální ekonomika – inteligentní obchod a investice do znalostí v oblasti umělé inteligence. Podle ní je technologie „klíčem k přežití“ a IPPG bude i nadále podporovat malé a střední ženské podniky s cílem podporovat inovace a vytvářet rovné příležitosti k rozvoji.

Podobně paní Huynh Thi Ngoc Truc, zástupkyně generálního ředitele pro lidské zdroje společnosti Coca-Cola Vietnam, uvedla, že cílem skupiny je, aby do roku 2030 ženy obsadily 50 % vedoucích pozic (v současnosti 42 %), a zároveň aby ​​ženy více zapojila do dodavatelského řetězce a výroby.

Paní Nguyen Thi Quynh Giao, zástupkyně generálního ředitele BIDV, dále zdůraznila, že téměř 60 % zaměstnanců BIDV tvoří ženy a 99 % manažerek osobních vztahů se zákazníky. BIDV zavedla program BIDV Women & Wealth, jehož cílem je podporovat finance, investice a zdravotní péči pro zákaznice a zároveň propojovat ženskou podnikatelskou komunitu.

„Ženy mají silnou kreativitu a právě tato kreativita vytvoří průlomy pro podniky a společnost,“ potvrdila paní Giao.

Pan Minh

Zdroj: https://baochinhphu.vn/nu-doanh-nhan-viet-nam-tien-phong-trong-chuyen-doi-so-va-phat-trien-ben-vung-102251022125710049.htm