„Útěk“ z pasti středních příjmů: Kvalita lidských zdrojů je klíčová!

Transformace modelu růstu pro zlepšení kvality rozvoje

Podle paní Mariam J. Shermanové, ředitelky Světové banky pro Vietnam, Kambodžu a Laos, „zařazení vietnamského trhu do skupiny rozvíjejících se trhů indexem FTSE Russell nejen ukazuje zlepšení finanční situace, ale také potvrzuje, že mezinárodní společenství uznává vytrvalé reformy Vietnamu. To je pozitivní signál, který pomáhá Vietnamu přilákat dlouhodobý investiční kapitál pro výrobu a udržitelný růst.“

Aby Vietnam dosáhl cíle stát se do roku 2045 zemí s vysokými příjmy, nemůže se nadále spoléhat na starý model růstu založený na zdrojích a levné pracovní síle. Ilustrační fotografie

Aby však Vietnam dosáhl cíle stát se do roku 2045 zemí s vysokými příjmy, nemůže se nadále spoléhat na starý model růstu, který je založen na zdrojích a levné pracovní síle. V rozhovoru s reportéry deníku Industry and Trade Newspaper k tomuto tématu Dr. Nguyen Quoc Viet, expert na veřejnou politiku z Ekonomické univerzity Vietnamské národní univerzity v Hanoji, uvedl: „Vietnamský model růstu se za posledních 40 let spoléhal především na mobilizaci kapitálu, jednoduchou práci a rozšiřování výroby.“

Celková produktivita faktorů (TFP) – rozhodující faktor pro kvalitu růstu – mezitím nepřispěla dostatečně. Vietnamský index ICOR je stále vysoký ve srovnání se zeměmi, které překonaly past středních příjmů, což ukazuje, že kapitálová efektivita je stále omezená.

Složitý geopolitický kontext a obchodní konkurence mezi hlavními ekonomikami vytvářejí značný tlak. Vietnamská ekonomika je zároveň silně závislá na exportu a externích trzích. To ji činí zranitelnou vůči šokům, což vyžaduje silnější a podstatnější obnovu růstového modelu.

V této souvislosti Dr. Nguyen Quoc Viet uvedl, že aby Vietnam dosáhl cíle stát se v příštích 20 letech rozvinutou průmyslovou zemí a ekonomikou s vysokými příjmy, musí se vymanit z pasti středních příjmů a že řešením pro Vietnam k dosažení tohoto cíle je obnova modelu růstu a restrukturalizace ekonomiky.

*Posílení vazby mezi sektorem přímých zahraničních investic a domácími podniky pomůže Vietnamu zvýšit produktivitu práce. Ilustrativní foto*

Inovace v modelu růstu – „klíčem“ jsou lidské zdroje

Podle zástupce Světové banky je ve skutečnosti produktivita práce podniků s přímými zahraničními investicemi ve Vietnamu v současnosti asi o 70 % vyšší než u domácích podniků a úroveň mezd v tomto regionu je téměř o 50 % vyšší. Pouze asi 1/6 domácích podniků je však napojena na globální hodnotový řetězec. Tato mezera vytváří výzvy, ale také velké příležitosti pro transfer technologií, lepší správu a inovace.

Inovace modelu růstu, podpora vazeb mezi podniky s přímými zahraničními investicemi a domácími podniky prostřednictvím programů rozvoje dodavatelů, zlepšení standardů kvality a propojení nabídky a poptávky proto pomohou šířit znalosti v celé ekonomice. Jakmile se domácí podniky budou moci hlouběji zapojit do hodnotového řetězce, Vietnam se postupně přesune z montážní ekonomiky na ekonomiku zaměřenou na design a výrobu. To je typický směr pro země, které se snaží uniknout pasti středních příjmů.

Jedním z řešení pro rozvoj soukromé ekonomiky, které je uvedeno v usnesení politbyra 68-NQ/TW o rozvoji soukromé ekonomiky, je: „Posílení spojení mezi soukromými podniky, soukromými podniky se státními podniky a podniky s přímými zahraničními investicemi“ . Vietnam konkrétně vybuduje obchodní propojovací řetězce podle klastrů, odvětví, hodnotových řetězců a dodavatelských řetězců. Bude podporovat malé a střední podniky, podnikatele a domácnosti. Bude podporovat rozvoj klastrů podpůrných průmyslových odvětví, zpracovatelského a výrobního průmyslu atd.

Vietnam navíc potřebuje zvýšit investice do lidských zdrojů, protože podle zástupce Světové banky musí všechny reformy začít u lidí. Paní Mariam J. Shermanová uvedla: V současné době má ve Vietnamu ve zpracovatelském a výrobním průmyslu vysokou kvalifikaci pouze asi 5,6 % pracovníků a přidaná hodnota, kterou každý pracovník vytváří, je pouze asi 6,7 USD, což je daleko od čínských 14,4 USD.

Aby se tento rozdíl zmenšil, Vietnam potřebuje inovovat svůj vzdělávací program směrem k dovednostem 21. století, rozšířit vzdělávání v oblasti STEM, zvýšit odbornou přípravu propojenou s potřebami trhu, podporovat učňovské vzdělávání a pracovní modely a také prosazovat partnerství veřejného a soukromého sektoru (PPP) v oblasti vzdělávání lidských zdrojů. To je klíčový faktor pro formování lidských zdrojů schopných přijímat špičkové technologie a podílet se na fázích vytváření vyšší hodnoty ve výrobě.

Souhlasíc s názorem, že lidé jsou klíčovým faktorem, který pomůže Vietnamu dosáhnout vysokých příjmů do roku 2045, Dr. Nguyen Quoc Viet uvedl, že návrhy dokumentů 14. sjezdu Národní strany rovněž zmiňují zaměření na lidi, vysoce kvalitní lidské zdroje jako střed inovačního procesu a změnu modelu růstu Vietnamu.

Toto je jeden z průlomů pro vietnamskou ekonomiku, jak překonat výzvy a obtíže v současném období a být schopna hlouběji se integrovat do globální ekonomiky a dosáhnout cíle vysokého růstu do roku 2045.

Odborníci dále uvádějí, že Vietnam musí plně identifikovat nové tlaky, aby přišel se zásadními řešeními, aby se vymanil ze pasti středních příjmů. Zejména je nutné věnovat pozornost transformaci modelu růstu směrem k autonomii, zvýšení obsahu vědy, techniky a inovací ve výrobě a obchodních aktivitách. Protože když podniky vytvářejí vyšší přidanou hodnotu, ekonomika se přiblíží cíli, kterým je vymanit se ze pasti středních příjmů.

Jedním z klíčových řešení, které může Vietnamu pomoci vymanit se ze středněpříjmové pasti a dosáhnout cíle stát se do roku 2045 zemí s vysokými příjmy, je transformace modelu růstu ze spoléhání se na kapitál a práci na spoléhání se na produktivitu, technologie a inovace. Současně posílit vazby mezi podniky s přímými zahraničními investicemi a domácími podniky s cílem podpořit transfer technologií. Zároveň rozvíjet vysoce kvalitní lidské zdroje prostřednictvím rozšiřování vzdělávání v oblasti STEM a odborné přípravy podle potřeb trhu...

Zdroj: https://congthuong.vn/thoat-bay-thu-nhap-trung-binh-chat-luong-nhan-luc-la-then-chot-430641.html