Premiér: Budou zavedena vhodná opatření, aby smluvní pracovníci nebyli znevýhodněni.

Odpoledne 17. prosince předsedal premiér Pham Minh Chinh 4. zasedání vládního řídícího výboru, které shrnulo provádění usnesení č. 18.

Zúčastnili se také stálý místopředseda vlády Nguyen Hoa Binh , místopředseda vlády Tran Hong Ha, místopředseda vlády Le Thanh Long a vedoucí ministerstev a složek, kteří jsou členy řídícího výboru.

Na schůzi ministr vnitra Pham Thi Thanh Tra uvedl, že ministerstvo vnitra doposud dokončilo celou souhrnnou zprávu o usnesení č. 18; projekt sloučení, konsolidace, převodu funkcí, úkolů, organizační struktury a souvisejících dokumentů, spolu s projektem ukončení činnosti výkonného výboru strany, zřízení vládního stranického výboru, stranických výborů ministerstev, agentur na ministerské úrovni a agentur podřízených vládě.

Po zefektivnění kontaktních míst a úpravě funkcí a úkolů státní správy ministerstev a agentur na ministerské úrovni byly současné problémy s překrýváním v podstatě překonány.

Po reorganizaci a sloučení se počet jednotek v organizacích sníží o 35–40 % a zbývající organizace budou interně reorganizovány a zredukovány nejméně o 15 %. V podstatě budou zrušeny obecné odbory a ekvivalentní organizace. Zpočátku se očekává, že bude zredukováno 500 odborů v rámci ministerstev a obecných odborů.

Podle ministra vnitra je nejdůležitější, aby po reorganizaci existovala politika, která pomůže kádrům, státním úředníkům, veřejným zaměstnancům a souvisejícím pracovníkům stabilizovat jejich životy. Ministerstvo dokončilo návrh vyhlášky o režimu a politikách pro kádry, státní úředníky, veřejné zaměstnance a smluvní pracovníky při reorganizaci politického systému.

Na schůzi promluvil ministr vnitra Pham Thi Thanh Tra.

Tento návrh vyhlášky stanoví velmi důležité názory a zásady.

Duch této politiky je humánní, spravedlivý, zajišťuje rozumnou korelaci mezi subjekty, usiluje o stabilizaci života, zajišťuje práva a zájmy kádrů, státních úředníků, veřejných zaměstnanců a pracovníků tak, aby „nikdo nezůstal pozadu v procesu reorganizace a zefektivnění organizačního aparátu“; se zaměřením na zvláštní a vynikající priority s cílem povzbudit subjekty k okamžitému odchodu do důchodu a odchodu do důchodu do 12 měsíců od doby, kdy agentura, organizace nebo jednotka provede reorganizaci podle rozhodnutí příslušného orgánu.

Tvorba politik je spojena s odpovědností vedoucích agentur a oddělení za hodnocení, prověřování a výběr státních úředníků a veřejných zaměstnanců v důchodu, propojení racionalizace personálu s restrukturalizací a zlepšování kvality zaměstnanců, státních úředníků a veřejných zaměstnanců; vyžaduje odhodlání udržet si kvalitní kádry a veřejné zaměstnance s kapacitami a kvalitami odpovídajícími úkolům a neumožňuje „odliv mozků“.

Premiér Pham Minh Chinh na schůzi zdůraznil, že uspořádání, konsolidace a organizace aparátu musí být zefektivněny, fungovat efektivně a účinně a musí být spojeny s restrukturalizací a zlepšováním kvality zaměstnanců, státních úředníků a veřejných zaměstnanců.

V procesu zefektivňování aparátu je nutné vytvářet a navrhovat konzistentní politiky, které dědí předchozí politiky, a navrhovat politiky, které jsou nadřazené vládnímu nařízení č. 29, vyhýbají se budoucím soudním sporům a retroaktivním opatřením a zajišťují spravedlnost, práva a zákonnost pracovníků v souladu s celkovou situací.

Zejména pro smluvní pracovníky premiér požadoval, aby existovaly vhodné politiky, které zajistí, že smluvní pracovníci nebudou znevýhodňováni.

Zároveň předseda vlády potvrdil důsledný postoj státu, kterým je neobětování sociálního pokroku a rovnosti ve prospěch pouhého růstu a neopouštění nikoho. Současně posílil propagandistickou práci s cílem vytvořit společenský konsenzus, aby lidé mohli snadno pochopit, zapamatovat si a uplatňovat to, a demonstrovat tak dobrý režim naší země.

„ Musíme vybudovat režim a politiku, které budou vhodné pro podmínky a okolnosti ekonomiky země. Za druhé, musí být vhodné pro celkový kontext, vyvážené s ohledem na lidi pracující ve státním i nestátním sektoru, a musí zajistit politiku, která bude motivovat lidi se schopnostmi, zdravím a kvalifikací k práci ve státním sektoru, a zároveň přilákat lidi pracující v nestátním sektoru do státu.“

Za třetí, jak zajistit, aby vstup a výstup státních úředníků a veřejných zaměstnanců byl normální a pohodlný, ať už pracují mimo stát nebo v rámci něj. Postupy musí být jednoduché a flexibilní, protože jednou se lidem může práce ve státě líbit, jindy se jim může lépe líbit práce mimo stát a naopak, obecným duchem je vytvořit pro pracující co nejpříznivější podmínky, “ zdůraznil premiér.

Promluvil místopředseda vlády Nguyen Hoa Binh.

Na schůzi také premiér Pham Minh Chinh a členové řídícího výboru projednali sloučení ministerstev a převod funkcí, úkolů a státních řídicích agentur pro řadu státních korporací a podniků.

Vu Khuyen (VOV)

Odkaz: https://vov.vn/chinh-tri/thu-tuong-se-co-chinh-sach-phu-hop-de-lao-dong-hop-dong-khong-chiu-thiet-thoi-post1142723.vov

Zdroj: https://vtcnews.vn/thu-tuong-se-co-chinh-sach-phu-hop-de-lao-dong-hop-dong-khong-chiu-thiet-thoi-ar914247.html