Tet Bonus 2025 Realitní průmysl: Pryč jsou doby bonusů za super auta a vily

(Dan Tri) - Vedoucí představitelé realitních kanceláří již neposkytují Tet bonusy ve formě aut nebo nemovitostí a všichni sdílejí, že se snaží svým zaměstnancům poskytnout plnou 13. měsíční mzdu.

S blížícím se lunárním Novým rokem je pro zaměstnance vždy nejdůležitější bonus Tet. Ceny nemovitostí v uplynulém roce vzrostly, ale většina podniků a makléřských společností stále čelí problémům s likviditou. Vedoucí pracovníci jednotek proto sdělili, že všichni zaměstnanci dostávají 13. měsíční plat.

Zástupce společnosti se sídlem v okrese Binh Thanh (HCMC) uvedl, že právě oznámila 13. měsíční bonus a zatím nemá žádné další plány. Tato společnost v roce 2024 prodala v Binh Duongu více než 1 000 bytů a ve druhém čtvrtletí plánuje spustit 2. fázi s téměř 1 000 produkty. Pozitivní obchodní situace je motivací pro vedení společnosti k tomu, aby každý rok udržovalo systém platů a bonusů pro zaměstnance.

Podobně realitní společnost z Malajsie uvedla, že plánuje poskytnout zaměstnancům bonus Tet v průměru ve výši 1–3 měsíčních platů v závislosti na jejich výkonu. Investor letos spustil 3 projekty v Ho Či Minově Městě a Binh Duongu a zaznamenal dobrou míru absorpce.

Naopak některé firmy dosud nezveřejnily informace týkající se bonusů Tet. Zaměstnanci společnosti se sídlem v 1. okrese v Ho Či Minově Městě uvedli, že letos je situace společnosti obtížnější než v loňském roce, takže není jasné, jaký bude bonus Tet. V loňském roce měla společnost politiku 13. měsíčního platu a průměrný bonus ve výši 1 měsíčního platu pro zaměstnance na základě hodnocení výkonu.

Pan Pham Duc Toan, generální ředitel společnosti EZ Property, uvedl, že obecně se v loňském roce 90 % realitních kanceláří stále potýkalo s obtížemi a nemělo žádný zdroj příjmů. Pouze několik investorů mělo produkty k uvedení na trh a jen velmi málo makléřských kanceláří dokázalo prodat. V posledních dvou letech se nevyskytly žádné případy, kdy by realitní kanceláře rozdávaly domy nebo auta zaměstnancům.

„V loňském roce musela moje společnost propustit spoustu zaměstnanců. Podle firemní politiky se budeme snažit zajistit, aby všichni zaměstnanci obdrželi 13. plat. Zejména pro obchodní makléře bude 13. plat vypočítán na základě průměrného příjmu za předchozí rok. Společnost navíc uspořádá na konci roku večírek a zaměstnancům předá dárky Tet,“ sdělil pan Toan.

Řekl, že administrativní oddělení bude mít podle státního kalendáře volno na Tet. Pokud jde o obchodní oddělení, některé jednotky budou volné až do 15. dne prvního lunárního měsíce.

Pozemek na předměstí Hanoje (Foto: Duong Tam).

Velká realitní společnost na severu také oznámila, že společnost stále zachovává politiku 13. měsíčního platu stejně jako v předchozích letech. Kromě toho společnost i nadále pořádá večírky na konci roku jako obvykle.

Společnost uvedla, že příští rok bude rušnější s mnoha velkými projekty v Long An a Bac Ninh. Společnost také odhalila možnost získání dluhopisů na mezinárodním trhu v tomto roce.

V uplynulém roce byly obchodní aktivity této společnosti poměrně pozitivní, když otevřela velký projekt v Dong Anh v Hanoji, který je považován za světlý bod na severním trhu.

Pan Nguyen Huu Thanh - zástupce generálního ředitele pro investice a strategické poradenství ve společnosti Weland Company - uvedl, že situace s bonusem Tet v realitních společnostech v letošním roce závisí na cash flow a výsledcích prodeje produktů v uplynulém roce.

V uplynulém roce nebylo množství nových produktů uvedených na prodej velké, zejména se jednalo o velké jednotky jako Vinhomes a podniky, které od velkých projektů odkoupily část projektu. Kromě toho je mnoho podniků stále pod tlakem splácet dluhy a splácet dluhopisy, takže otázka bonusů Tet je stále otevřenou otázkou.

Pan Thanh nezveřejnil informace o výši bonusu jeho společnosti na konci roku. Vedoucí společnosti však uvedl, že podnikání této jednotky bylo v loňském roce poměrně rušné a obchodní výsledky byly relativně stabilní.

Pan Truong Giang – majitel realitního obchodu v Hanoji – uvedl, že v první polovině roku se v jeho obchodě uskutečnilo mnoho transakcí. Ve druhé polovině roku však ceny vzrostly, takže se i počet transakcí zpomalil. Aby zaměstnance povzbudil k tomu, aby v obchodě zůstali, stále poskytuje 13. měsíční bonus na základě průměrného příjmu za uplynulý rok.

Doufá, že letos bude mít trh stabilnější likviditu a lepší obchodní výsledky, aby mohl zvýšit roční bonus pro zaměstnance.

Přestože trh s nemovitostmi v roce 2024 není tak ponurý jako v období let 2022–2023, mnoho realitních kanceláří a podniků se stále potýká s problémy s likviditou, když jsou ceny vysoké. Mnoho podniků se proto domnívá, že bonus Tet bude připočten k 13. platu.

Zdroj: https://dantri.com.vn/bat-dong-san/thuong-tet-2025-nganh-bat-dong-san-qua-roi-thoi-thuong-sieu-xe-biet-thu-20250113002840678.htm