Nábor státních zaměstnanců Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu v roce 2025

I. POČET POTŘEBNÝCH ZAMĚSTNANCŮ : 47 pozic, konkrétně takto:

(1) Finanční specialista: 2 pozice;

(2) Specialista investičního plánování: 2 pozice;

(3) Právní specialista: 6 pozic;

(4) Specialista na životní prostředí: 1. místo;

(5) Specialista na řízení lidských zdrojů: 2 pozice;

(6) Specialista v oblasti managementu vědy , technologií a inovací (včetně činností a úkolů v oblasti vědy, technologií a inovací): 1. pozice;

(7) Specialista kontroly správních postupů: 1. místo;

(8) Specialista kancelářské administrativy: 2 pozice;

(9) Specialista generálního štábu ve specializovaných oborech: 1. pozice;

(10) Specialista na syntézu: 2 pozice;

(11) Specialista pro mezinárodní spolupráci: 02 pozic;

(12) Specialista na správu kulturního dědictví: 1. pozice;

(13) Odborníci na kulturu a umění (performativní umění): 3 pozice;

(14) Specialista na kulturu a umění (kino): 1. místo;

(15) Specialista na management kultury na místní úrovni: 2 pozice;

(16) Specialista na správu rodin: 1. pozice;

(17) Specialista na kulturu a umění (výtvarné umění, fotografie a výstavy): 01. pozice;

(18) Specialista na sportovní management pro každého: 02 pozic;

(19) Specialista na správní reformu: 03 pozic;

(20) Organizační specialista: 1. pozice;

(21) Administrativní pracovník - specialista kanceláře: 1. pozice;

(22) Specialista na management kultury na místní úrovni (management kultury na národní úrovni): 02 pozic;

(23) Specialista managementu rozhlasu a televize: 1. pozice;

(24) Specialista na správu zahraničních informací: 02 pozic;

(25) Specialista na základní informační management: 03 pozic;

(26) Knihovník: pozice 01.

II. PODMÍNKY A KRITÉRIA PRO REGISTRACI

1. Všeobecné podmínky a normy

Osoby, které splňují následující podmínky, se mohou zaregistrovat do státní správy:

a) Mít státní příslušnost 01, což je vietnamská státní příslušnost, v souladu s ustanoveními zákona o státní příslušnosti;

b) V současné době pobývá ve Vietnamu;

c) věk 18 let nebo starší;

d) Mít dobré politické a morální vlastnosti; mít bezchybné zázemí;

d) Dostatečně zdravý k výkonu povinností;

e) Další podmínky vyžadované požadovanou pracovní pozicí.

2. Podmínky a standardy dle požadavků náborové pozice

a) Podmínky a standardy pro diplomy a certifikáty pro každou pracovní pozici, o kterou se ucházíte (přiložena příloha 1);

b) Mít základní znalosti v oblasti informačních technologií; používat cizí jazyky odpovídající dané pracovní pozici.

3. Následující osoby se nemohou registrovat k zaměstnání ve státní správě:

a) Ztráta nebo omezení způsobilosti k občanským právům; osoba s obtížemi ve vnímání a kontrole chování;

b) Je trestně stíhán; je ve výkonu trestu nebo rozhodnutí soudu nebo již byl ukončen, ale dosud nemá výmaz z trestního rejstříku; je ve výkonu správních opatření v zařízení pro nucenou léčbu drogové závislosti nebo v zařízení pro nucenou školní docházku.

III. PŘIHLÁŠKA, NÁBOROVÝ POPLATEK

1. Žádost o zaměstnání

a) Uchazeči o zaměstnání ve státní správě musí podat formulář žádosti dle formuláře (formulář a pokyny k vyplnění formuláře jsou uvedeny v příloze 2) spolu s fotografiemi o rozměrech 02 x 10 cm, kopiemi diplomů o ukončení studia[1] s výsledky studia (vysokoškolské, magisterské, doktorské), osvědčeními o vhodnosti pro danou pracovní pozici, osvědčeními o prioritě (pokud existují) a 03 orazítkovanými obálkami s celým jménem, adresou a kontaktním telefonním číslem; vše v obálce 01. Uchazeči o zaměstnání ve státní správě musí v žádosti o zaměstnání k datu podání formuláře plně uvést požadovaný obsah a jsou odpovědní za správnost uvedeného obsahu ve formuláři.

Poznámka :

- Žádost musí obsahovat úplné informace v souladu s předpisy;

- Kandidáti se registrují na 01 pracovní pozici, aby byli přijati.

V případě, že na maturitním vysvědčení nebo přepisu vysvědčení jasně není uvedeno pořadí v hodnocení školy, je nutné předložit další dokumenty prokazující studijní výsledky uchazeče dle hodnocení školy (hodnotící tabulka školy; předpisy, pravidla, potvrzovací dokumenty, potvrzovací dopisy ze školy s hodnocením dobrý/výborný atd.) spolu s vietnamským překladem (diploma vydaného zahraniční vzdělávací institucí).

b) V případě, že je uchazeč prioritním subjektem při náboru státních zaměstnanců, je nutné předložit fotokopie dokladů prokazujících, že je prioritním subjektem, konkrétně:

- Pro Hrdiny ozbrojených sil, Hrdiny práce, válečné invalidy, osoby požívající pojištění typu válečný invalida, válečné invalidy skupiny B, děti mučedníků, děti válečných invalidů, děti válečných invalidů, děti nemocných vojáků, děti osob požívajících pojištění typu válečný invalida, děti válečných invalidů skupiny B, biologické děti odbojářů nakažených toxickými chemikáliemi, děti Hrdinů ozbrojených sil, děti Hrdinů práce předložte následující dokumenty:

+ Doklady potvrzující „Hrdina ozbrojených sil“; „Hrdina práce“; „Osvědčení o rodině mučedníka“; Průkaz (váleční invalidé, nemocní vojáci atd.); „Rozhodnutí o pobírání dávek jako pro válečné invalidy“; „Rozhodnutí o dotaci pro bojovníky odboje nakažené toxickými chemikáliemi“;

+ Osvědčení o preferenčním zacházení vydané Ministerstvem práce, válečných invalidů a sociálních věcí na okresní nebo vyšší úrovni.

- Pro vojenské důstojníky, policisty, demobilizované vojáky z povolání, osoby pracující v kryptografii, které změnily kariéru, absolventy výcviku důstojníků v záloze, absolventy výcviku velitelů vojenských velitelství na úrovni obcí v základním vojenském sektoru, kterým byla přiznána hodnost důstojníka v záloze a kteří se zaregistrovali do kategorie důstojníka v záloze, osoby, které absolvovaly vojenskou službu, službu v lidové policii a mládežnické dobrovolníky: Předložit rozhodnutí o propuštění nebo doklady potvrzující absolvování vojenské služby, služby v lidové policii...

- Pro etnické menšiny: Předložte rodný list s jasným uvedením etnické menšiny. Pokud v rodném listu etnická skupina jasně neuvádí, předložte rodinný záznam a občanský průkaz.

- Pro odborové funkcionáře, kteří vyrostli zdola v dělnickém hnutí v souladu s předpisy příslušných orgánů: Předložit jako doklad osvědčení nebo rozhodnutí příslušných orgánů.

2. Náborový poplatek

V souladu s ustanoveními oběžníku ministra financí č. 92/2021/TT-BTC ze dne 28. října 2021, kterým se stanoví sazby výběru, výběr, úhrada, správa a použití poplatků za nábor, povýšení a povýšení státních zaměstnanců, Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu oznámí sazby výběru a způsoby úhrady poplatků za nábor při zveřejnění seznamu uchazečů způsobilých ke zkoušce. Uchazeči musí uhradit plný poplatek za nábor ve vyhlášené lhůtě, aby se mohli zkoušky zúčastnit.

V případě, že se uchazeč zaregistruje, ale nezúčastní se zkoušky, Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu nevrátí přihlášku a náborový poplatek.

IV. OBSAH, FORMA NÁBORU, URČENÍ ÚSPĚŠNÝCH LIDÍ

1. Obsah a forma náboru

Kandidáti účastnící se náboru státních zaměstnanců Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu v roce 2025 se zúčastní zkoušky ve dvou kolech, konkrétně takto:

1.1 . 1. kolo: Podmíněná zkouška k prověření všeobecných znalostí a schopností

- Formát zkoušky: Test s výběrem odpovědí na počítači.

- Obsah zkoušky: 60 otázek k prověření schopností myšlení, schopnosti aplikovat znalosti v praxi; obecné a základní znalosti kandidátů o politickém systému; řízení státní správy; právech a povinnostech státních zaměstnanců, veřejné etice; znalostí o společnosti, kultuře a historii.

- Doba trvání zkoušky: 60 minut.

Kandidáti, kteří správně odpoví na 50 % a více otázek, budou připuštěni k účasti v 2. kole.

1.2. 2. kolo: Odborná zkouška

- Formát zkoušky: Písemná zkouška.

- Obsah zkoušky: Otestuje znalost směrnic a politik strany, zákonů týkajících se náborového průmyslu a oblasti; odborné a technické způsobilosti; dovednosti kandidátů v oblasti výkonu veřejné služby dle požadavků na danou pracovní pozici.

- Doba trvání zkoušky: 180 minut (bez započítání času na opisování otázek).

- Hodnocení písemného testu: 100 bodů.

2. Určete úspěšného kandidáta

2.1 Kandidáti, kteří složí zkoušku pro státní zaměstnance, musí splňovat následující požadavky: následující podmínky:

a) Mít z odborné zkoušky 50 bodů nebo vyšší skóre;

b) Výsledky specializované odborné zkoušky plus případné prioritní body jsou vyšší, řazené od nejvyššího k nejnižšímu skóre v rámci náborové kvóty pro každou pracovní pozici, a to i u pracovních pozic obsazovaných společně pro mnoho různých agentur zaměstnávajících státní zaměstnance.

2.2. V případě, že se v konečné kvótě objeví 2 nebo více osob se stejným celkovým skóre vypočítaným dle výše uvedených pravidel, bude určení úspěšného kandidáta provedeno následovně:

a) Lidé s vyšším skóre v odborných zkouškách;

b) V případě, že úspěšný kandidát podle bodu a) tohoto článku dosud nebyl určen, rozhodne o něm vedoucí orgánu příslušného pro nábor státních zaměstnanců.

2.3 Ti, kteří neuspějí u zkoušky pro státní zaměstnance, nebudou mít své výsledky uchovány pro budoucí zkoušky.

3. Prioritní témata při náboru státních zaměstnanců

3.1. Hrdinové ozbrojených sil, hrdinové práce, váleční invalidé, osoby požívající pojištění jako váleční invalidé, váleční invalidé skupiny B: k výsledkům odborné zkoušky bude připočteno 7,5 bodu;

3.2. Etnické menšiny, vojenští důstojníci, policisté, demobilizovaní vojáci z povolání, osoby pracující v sekretářských pracích, které změnily své povolání, absolventi výcviku důstojníků v záloze, absolventi výcviku pro velitele vojenských velitelství základních vojenských složek na úrovni obce, kterým byla udělena hodnost důstojníka v záloze a kteří se zaregistrovali do kategorie důstojníka v záloze, děti mučedníků, děti zraněných vojáků, děti nemocných vojáků, děti osob požívajících stejných zásad jako zranění vojáci, děti zraněných vojáků typu B, biologické děti bojovníků odboje nakažených toxickými chemikáliemi, děti Hrdinů ozbrojených sil, děti Hrdinů práce: k výsledkům odborné zkoušky bude připočteno 5 bodů;

3.3 Osoby, které absolvovaly vojenskou službu, službu veřejné bezpečnosti nebo byly členy dobrovolnických mládežnických týmů: K výsledkům odborné zkoušky bude připočteno 2,5 bodu;

3.4. Odboroví funkcionáři, kteří vyrostli z řad nejbližších členů dělnického hnutí v souladu s předpisy příslušných orgánů: K výsledkům odborné zkoušky bude připočteno 1,5 bodu.

V případě, že uchazeč o státní zaměstnance spadá podle předpisů do více prioritních kategorií, bude k bodovému hodnocení specializované odborné zkoušky připočten pouze bod s nejvyšší prioritou.

4. Čas a místo konání zkoušky

4.1. Čas: Předpokládané ve třetím čtvrtletí roku 2025

4.2. Místo: V Hanoji

V. DOBA A MÍSTO PRO PŘIJETÍ DOKUMENTŮ

1. Čas

Lhůta pro podání přihlášek: 30 dní, od 1. srpna 2025 do 30. srpna 2025 (během úředních hodin ve všední dny). Kandidáti se mohou zaregistrovat k podání přihlášky osobně nebo poštou. Přihlášky podané po výše uvedeném termínu nejsou platné. Přihlášky podané poštou budou započítány na základě data poštovního razítka.

2. Místo

Ministerstvo kultury, sportu a cestovního ruchu (Oddělení organizace a personálu), místnost 202, budova A, č. 51 Ngo Quyen, okres Cua Nam, Hanoj.

VI. FORMULÁŘ OZNÁMENÍ PRO KANDIDÁTY

Kandidáti mohou nalézt na elektronickém informačním portálu Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu na adrese https://www.bvhttdl.gov.vn a v kulturních novinách aktualizované informace o zkoušce, včetně:

- Seznam kandidátů způsobilých ke zkoušce.

- Pravidla zkoušky.

- Čas a místo konání 1. a 2. kola zkoušek.

- Výsledky zkoušek a výsledky přijímacího řízení.

Kandidáti, kteří se chtějí zaregistrovat ke zkoušce a potřebují více informací, se prosím obracejí na telefonní číslo: 0988.101.295, a to během úředních hodin.

Toto oznámení nahrazuje oznámení Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu č. 5220/TB-BVHTTDL ze dne 25. listopadu 2024 o náboru státních zaměstnanců Ministerstva kultury, sportu a cestovního ruchu v roce 2025.

Ministr

Vedoucí oddělení personální organizace - Le Duc Trung

[1] Pro diplomy vydané zahraničními vzdělávacími institucemi: Při podání žádosti musí uchazeči předložit fotokopii diplomu a přepisu vysvědčení (vše s vietnamským překladem) a fotokopii osvědčení o uznání diplomu v souladu s předpisy Ministerstva školství a odborné přípravy; V případě, že je diplom osvobozen od postupu uznávání diplomu v souladu s ustanoveními článku 5 oběžníku Ministerstva školství a odborné přípravy č. 13/2021/TT-BGDDT ze dne 15. dubna 2021, kterým se stanoví podmínky, řád, postupy a pravomoc uznávání diplomů vydaných zahraničními vzdělávacími institucemi pro použití ve Vietnamu, musí uchazeči předložit doklady prokazující, že diplom je osvobozen od postupu uznávání diplomu v souladu s předpisy.

Zdroj: https://baovanhoa.vn/van-hoa/tuyen-dung-cong-chuc-bo-van-hoa-the-thao-va-du-lich-nam-2025-158168.html