Ökologisch zu handeln ist für Unternehmen weltweit keine Option mehr, sondern eine dringende Notwendigkeit. Der Weg dorthin ist jedoch nicht einfach. Die Engpässe im grünen Transformationsprozess liegen in hohen Investitionskosten, technologischen Veränderungen und der fehlenden Berücksichtigung der tatsächlichen Bedürfnisse der Verbraucher.

Der Engpass bei der grünen Transformation von Unternehmen

Für viele Unternehmen sind die Investitionskosten eines der größten Hindernisse bei der Umsetzung umweltfreundlicher Initiativen. Der Aufbau eines nachhaltigen Managementsystems, die Implementierung neuer Technologien oder die Umstellung von Produktionslinien zur Emissionsreduzierung erfordern erhebliche finanzielle Ressourcen. Dies stellt insbesondere für kleine und mittelständische Unternehmen eine erhebliche Belastung dar.

Laut dem Bericht „Bereitschaft und Schwierigkeiten von Unternehmen bei der grünen Transformation“ des Private Economic Development Board (Board IV) gaben 50 % der befragten Unternehmen an, mit Kapitalschwierigkeiten zu kämpfen zu haben. Nur 5,9 % der Unternehmen hatten keine finanziellen Schwierigkeiten. Insbesondere die Schwerindustrie sowie die Land-, Forst- und Fischereiwirtschaft hatten mit 53,7 % bzw. 52,9 % größere Schwierigkeiten.

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Im gegenwärtigen Kontext ist eine grüne Transformation dringend erforderlich.

Darüber hinaus verzögert der Mangel an Ressourcen den Prozess der grünen Transformation. Unternehmen benötigen nicht nur Kapital, sondern auch Wissen, Fachkompetenz und ausreichend Personal, um die neuen Veränderungen zu bewältigen und umzusetzen.

Eine weitere Herausforderung ist die große Kluft zwischen dem Wunsch der Bevölkerung nach nachhaltigem Konsum und ihrem tatsächlichen Verhalten. Obwohl Verbraucher zunehmend an umweltfreundlichen Produkten interessiert sind, haben viele Kaufgewohnheiten diesen Trend nicht wirklich mitgemacht. Daher müssen Unternehmen innovative Strategien entwickeln, um das Verbraucherverhalten zu beeinflussen und zu verändern.

Wie Nestlé Nachhaltigkeit zum Werttreiber macht

In diesem Kontext hat Nestlé Vietnam seinen eigenen Weg gefunden und Herausforderungen in Chancen verwandelt. Neben dem Fokus auf grüne Wachstumsinitiativen verbindet Nestlé nachhaltige Entwicklung mit den zentralen Kaufmotiven der Verbraucher und macht sie so zu einem wertsteigernden Faktor für das Unternehmen.

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Herr Binu Jacob – Generaldirektor von Nestlé Vietnam spricht über nachhaltige Entwicklung

Binu Jacob, Generaldirektor von Nestlé Vietnam, erklärte: „Einer der Engpässe im Transformationsprozess besteht darin, die Nachhaltigkeitsstrategie mit den Kernmotiven der Verbraucher bei der Markenwahl zu verknüpfen. Unternehmen müssen ihren Ansatz ändern und auf der Grundlage ihres Verständnisses von Kundenverhalten, Bedürfnissen und Vorlieben eine Verbindung zu ihnen aufbauen, damit nachhaltige Initiativen tatsächlich zu einer treibenden Kraft für die Wertschöpfung werden können.“

Darüber hinaus fördert Nestlé Vietnam die Zusammenarbeit verschiedener Interessengruppen, um Synergien zu schaffen. Über Dialogplattformen wie das Vietnam Business Forum for Sustainable Development (VCSF) hofft das Unternehmen, einen effektiveren grünen Transformationsprozess zu fördern und so die Netto-Null-Verpflichtung zu verwirklichen.

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Nestlé Vietnam hat zahlreiche Aktivitäten durchgeführt, um Tausende von Bauern bei der Umstellung auf regenerative landwirtschaftliche Anbaumethoden zu unterstützen und ihnen technische Schulungen anzubieten. Dies trägt zur Verbesserung der Lebensbedingungen bei und gewährleistet eine nachhaltige Entwicklung der Kaffeeindustrie.

In jeder Strategie für nachhaltige Entwicklung spielen Menschen eine zentrale Rolle. Herr Khuat Quang Hung, Direktor für Außenbeziehungen und Kommunikation von Nestlé Vietnam, betonte die Bedeutung der Entwicklung von Mitarbeitern mit fundiertem Wissen und Expertise im Bereich nachhaltige Entwicklung. Um dieses Ziel zu unterstützen, wurde das Nestlé Green Ambassador-Programm ins Leben gerufen. Dabei handelt es sich um eine Initiative von Nestlé, um ein Kernteam von Mitarbeitern aufzubauen, die das Bewusstsein für nachhaltige Entwicklung nicht nur innerhalb des Unternehmens, sondern auch bei Partnern und in der Gesellschaft schärfen.

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Das Green Ambassador Program von Nestlé Vietnam baut ein Kernteam von Mitarbeitern auf, um einen grünen Lebensstil zu verbreiten

Das Green Ambassador Program ist für Nestlé zu einer wichtigen Plattform geworden, um einen grünen Lebensstil zu verbreiten und zu fördern und die Botschaft einer nachhaltigen Entwicklung effektiv über die gesamte Wertschöpfungskette des Unternehmens zu transportieren.

Nestlé Vietnam hat bewiesen, dass die grüne Transformation trotz ihrer Herausforderungen ein Werttreiber sein kann, wenn sie in die richtige Richtung geht. Durch die Verknüpfung nachhaltiger Initiativen mit den Bedürfnissen der Verbraucher und die Entwicklung einer engagierten Belegschaft will Nestlé sein Engagement für nachhaltige Entwicklung verwirklichen, positive Auswirkungen auf die Umwelt und den Planeten erzielen und gleichzeitig langfristigen Wert für das gesamte Unternehmen schaffen.

Hong Nhung